社保到了退休年龄每月多少费用

A. 社保交满15年，每个月能领多少钱的退休金呢

缴纳养老保险缴费15年只能达到最低年限，获得的养老基金待遇是比较低的水平，国家鼓励实行“多缴多得，长缴多得”的激励机制。退休年龄的不同也会造成基本养老基金不同：个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数，退休年龄越大，计发月数越小，个人的养老基金会越高。按照全国平均社平工资预测不同参保起始时间和不同缴费档次的养老金标准。所以到手的养老基金也会有差别。

B. 浙江缴纳15年最低社保，到了退休每月能拿多少钱社保按最低标准缴纳15年

很多人最担心的就是自己的养老问题，确实，到了晚年，体力不支，很多事情自己无法亲力亲为。所以就想未雨绸缪，晚年生活有保障。而国家也在不断的完善社保体系，争取让人们老有所养。

要领取养老金，就需要缴纳15年养老保险并办理退休手续。很多人会根据最低标准缴纳社保，在缴满15年后就停止继续缴费。所以对于养老金的到手数额，很多人都不一样。
养老保险是由统筹账户和个人账户组合而成的，统筹账户对应的是退休后的基础养老金，个人账户对应的是个人养老金，基础养老金和个人养老金合计起来就是最后到手的。

养老金的计算公式是：
1、基础养老金=当地上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）/2*缴费年限*1%；
2、个人养老金=个人账户养老金储蓄额÷计发月数；
从当前的养老金政策来看，常见计发月数为50周岁195个月，55周岁170个月，60周岁139个月。
以灵活就业人员为例，个人需要承担20%的缴纳比例，其中，12%进入统筹账户，8%进入个人账户。假设月平均工资为5000元，那么每月缴纳的养老保险费用是：5000*60%*20%=600元。就按这样的工资情况不变，那么15年总计缴纳108000元养老保险，其中43200元归入个人账户，其余进入统筹账户。

就这样保持到60岁不变，在退休后，可领取的养老金为：
基础养老金=（5000+5000*0.6）/2*15*1%=600元
个人养老金=43200/139=310元
两项养老金相加最终到手的养老金约为910元。
这样一对比，养老保险缴纳和退休后养老金的领取有着很大的关系，如果缴纳的保险越高，那么退休后领到的养老金就高，否则就相反。当然了，由于工资和养老金均会有涨幅，很多因素都在变化，所以，退休后到手的养老金也会随之变化。

总的来说，我国的养老金制度遵循的是“多缴多得，长缴多得”的原则，也就是说缴纳金额越高，缴费年限越长，退休之后最终享受到的养老金也就越多。比较好的一点是，即便个人账户中的钱耗尽了，仍旧会按照当前养老金待遇进行发放。所以说，如果我们经济条件不错的话，建议还是可以多缴纳。，就当是为自己的晚年多存一笔费用了。

最低社保缴纳满15年，退休工资1300左右，相当于当地的最低月保底工资。
实际上，这个问题并没有一个具体的答案，因为，每个省，自治区，直辖市的经济发展水平并不相同，而且差异还不小，统筹账户的金额也不一致，并且每个人的工作单位以及工资高低也不相同，所以，社保交满15年，退休后每月可以领到的具体钱数也是有区别的，统筹账户的金额不一致，因此，就无法具体计算出缴纳15年社保之后能够拿多少钱，毕竟这是需要具体个例才能计算出来。

当然，虽然无法算出所有人能够拿到的钱数，但是，总的计算公式还是有的，通过这个计算公式，基本上就能够算出个人缴纳15年社保之后所能够拿到的钱是多少，这个公式就是，月养老金=基础养老金+个人账户养老金。

先来讲一下基础养老金，基础养老金=本人退休时，当地上一年度职工月平均工资÷2×缴费年限×1%，从这个公式当中可以了解到，在缴费年限相同的情况下，基础养老金的高低取决于个人的平均缴费指数。而个人的平均缴费指数就是自己实际的缴费基数与社会平均工资之比的历年平均值。

再来讲一下个人账户养老金的计算公式，个人养老金=本人帐户存额÷计发月数。根据相关规定，每个缴纳社保人的缴费工资平均指数，都是不一样的，因为每个人工作的单位并不相同，所以还要根据实际情况才能得出缴费工资的平均指数。一般而言，年度在岗职工平均工资60%至300%之间就是基数缴费，也就是说你，这个缴费基数是考虑到每个人的收入水平不同，收入水平较低的可以按照60%这一档来缴费，而收入较高的人就可以按照300%的这一档来缴费，在了解了养老金的计算公式之后，就可以参照这个计算公式计算出某一位具体的人，在缴纳15年社保之后能拿到的钱为多少？

如果有一个退休职工刚满60岁准备领取养老金时，他就要先查看一下，其所在省上一年度在岗职工月平均工资为为多少，假设上一年度的平均工资为4000，而他缴纳的是60%那一档的话，它的计算公式就是，基础养老金=(4000元+4000元×0.6)÷2×15×1%=480。当然，这只是他的基础养老金。

如果这个职工缴纳的是300%那一档的话，缴满15年之后的基础养老金=(4000元+4000元×3.0)÷2×15×1%=1200。总的来讲，养老保险遵循的是多缴多得的原则，缴费基数越高、年限越长，等到退休之后，领取的养老金也就越高。

浙江缴纳15年最低社保,到了退休每月能拿多少钱? - ： 你好,这个要看你个人账户养老金的总额有多少了,由于你每年交的基数不一样,在总额上也是有差别的,但可以计算到自己个人账户每个月拿到的是账户总额除以179,加上你所在地区上年度的平均工资,有些地方政府每个月还会有几十块钱的补助,三者相加就是你退休后每个月拿到的退休金!

在浙江,个人缴纳社保,按照最低社保缴纳15年.退休后,每月能拿多少钱?回答最好不要超过十个字. - ： 对于你提出的这个问题,实际上用十个字完成你的回答.肯定是不行的.也就是说,一按照正常的解释也解释不清的.但我告诉你.工资应在800至900之间.

浙江的养老保险必须连续交15年吗?还是只要累积够15年久行? ： 全国社保最低要缴纳一十五年,累计的也算.

浙江这最低养老保险是多少啊? ： 你好,我是专业保险顾问,养老保险有两种,一种是社保的养老保险,要交满15年,这种中途人出事了,是不退钱的,要是没出事,达到退休年龄65岁就可以领养老金,至于养老金是多少,就得看你买了多少,如果只是领了一年就出事了,也是不退钱的,这种社保养老保险,人活得久点,就可以领回本钱,活得更久,就是赚的钱,命短,那就亏了 另一种就是商业保险公司的养老保险,可以自由选择交多少年,有5年和10年的,交得多以后领的养老金就多,中途人出事了,退钱加分红,60岁可以领养老金,一般都有3千多一个月,买的多就领得更多,领了一年人

浙江台州社保最低标准是多少? ： 根据浙江省《关于调整全省最低工资标准的通知》,新的最低月工资标准调整为1470元、1310元、1200元、1080元四档,每档比调整前增加130—160元,对按小时算工资非全日制工作的职员,最低小时工...

浙江社保交满15年后,每个月可领取多少 - ： 根据上述公式,假定男职工在60岁退休时,全省上年度在岗职工月平均工资为4000元. 累计缴费年限为15年时, 个人平均缴费基数为0.6时,基础养老金=(4000元+4000元*0.6)÷2*15*1%=480元 个人平均缴费基数为1.0时,基础养老金...

养老保险 2015年浙江省养老保险缴费基数是多少 - ： 参保人员个人缴费基数为本人上年度月平均工资收入,并按政策实行保底封顶.缴费基数最低不低于上年度全省在岗职工月平均工资的60%,最高不高于上年度全省在岗职工月平均工资的300%.职工个人的缴费比例为个人缴费基数的8%,用人单位缴纳基本养老保险费的比例为单位缴费基数的20%.

外地人在浙江交满15年社保 - ： 1、达到法定退休年龄时,可按月领取基本养老金.见《社会保险法》 第十六条 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金.2.可在浙江办理待遇领取手续,享受浙江基本养老保险待遇.见(国办发〔2009〕66号文件)第六条 跨省流动就业的参保人员达到待遇领取条件时,按下列规定确定其待遇领取地:(二)基本养老保险关系不在户籍所在地,而在其基本养老保险关系所在地累计缴费年限满10年的,在该地办理待遇领取手续,享受当地基本养老保险待遇.

杭州今年正好缴社保15年,也到退休年龄了,请问最低能领多少钱一个月,谢谢 - ： 19年1月到达60周岁,累计缴纳城乡居民基本养老保险年限共17年,个人账户全部储存额共13900元,2017年度浙江省全省在岗职工月平均工资(4698.75元)的话,他缴纳养老保险的基数比例为80%的话,其城乡居民基本养老金待遇为:🌟 ...

浙江养老保险新政缴满多少年才能享策2015年 - ： 也是要15年啊,最低一档

C. 社保交满15年后，到退休年龄，每月可以领取工资多少钱

摘要 您好，很高兴为您解答，假设某地区上年度的在岗职工平均工资为4000元，个人平均缴费指数为缴费15年可以领取的基础养老金为（4000+4000）÷2×15×1%=600元。

D. 社保每年交6000元交15年，到退休年龄每月可以领多少钱啊

咨询记录 · 回答于2021-12-21

E. 社保交满15年后，到退休年龄，每月可以领取工资多少钱我是一老一小，那个教一年交一个300医保，再

社保交满15年，每个月领多少工资可以咨询一下社保部门的工作人员。

F. 社保交满15年后，到退休年龄，每月可以领取工资多少钱

社保交满15年后到退休年龄可以领取工资的。领取多少，要根据平时交社保的钱数来决定。交的越多。领取的工资越多。

G. 社保交了15年后，到退休年龄，每月可以领多少钱

摘要 您好，很高兴为您解答，假设某地区上年度的在岗职工平均工资为4000元，个人平均缴费指数为缴费15年可以领取的基础养老金为（4000+4000）÷2×15×1%=600元。

H. 交满15年社保退休后能拿多少钱每月

社保交满15年退休后每月拿多少?
律师了解到：依据国家的相关政策，养老保险的参保人员必须达到退休年龄且缴纳社保满15年以上，方可按月领取基本养老保险金。
因此，社保在累计交纳满15年之后是可以选择停交的。在此，需要提醒您注意的是，一般情况，社保的缴纳时间越长、缴费越多，将来退休后领的养老金也是会越多的。

个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(50岁为195月、55岁为170月、60岁为139月，60岁以上统一120月)，某某某60岁退休，那月领：60000÷139=462元。
即某某某2022年退休，可月领养老金：2037+462=2499元。

I. 交了社保，退休每个月能拿多少钱

一般要交满15年，到退休的时候才能终生享受养老金,所以想拿养老金的人请务必在自己退休前15年就开始交。如果到退休年龄交养老保险不满15年,那等到你退休的时候国家会把你个人帐户上存的8%的养老金全部退给你。那单位给你交的21%到哪里去了?国家把单位为你交的21%的钱全部划到国家的养老统筹基金里了。国家规定，退钱的时候只退给个人自己扣交的钱,单位为他交的钱全部都为国家做贡献。退休时候的养老金是怎么算出来的。养老金的算法很复杂,国家每年都会把缴费基数变一次,:如果你现在30岁,你现在的缴费基数是3000元,而退休年龄如果是55岁的话,那你必须在你40岁以前就开始交养老保险了,而如果你现在从30岁就开始交,交到55岁是25年,那首先肯定你能享受养老金了,其次,如果25年后你交的3000块的缴费基数已经变成了6000,那你55岁的时候首先每个月可以拿到6000×20%=1200块的基本养老金,这是国家给你的,此外你的个人帐户上的钱在25年里也积攒了不少,把缴费基数平均一下好了,(3000+6000)÷2=4500,那么你这25年里个人帐户上应该有4500×8%(你缴纳的养老保险的个人比例)×25年×12个月=108000元钱,除了之前的1200块以外你每个月还能拿到108000÷120=900块,这样你55岁开始每个月起码可以拿到1200+900=2100元的养老金,当然每年国家的基数还在往上涨,这样每年除了你自己的900块,你退休以后每个月都会拿到比1200块更多的钱,那你的养老金当然也会越来越多的所以说交养老保险交得越多越好,你交得越多你退休以后享受的也越多,而且,国家每年调整基数以后你拿的钱也会越来越多,现在交1000十年之后拿1500都是有可能的。但是,不管你在哪里交社保费,等你退休的时候你都只能回你的户口所在地享受当地的退休待遇,所以,在基数高的地方交社保但是退休回基数低的地方享受养老金的人那就亏大了。为什么这么说呢?如果你年轻的时候在南京工作,交了20年的社保然后退休了,但是如果你的户口在黑龙江,那你必须回黑龙江享受养老金.如果你在南京交了20年的平均基数是3000，而当你退休的时候黑龙江的缴费基数才1000，那么你退休的时候只能享受1000的待遇!这是很亏的!一句话,如果你在富地方交社保但是退休的时候回穷地方享受社保,那你一辈子交的很多但是享受的很少!交3000块可能只能享受1000块!这是很恐怖的事情,但是没办法,国家就是这个政策,所以请所有目前户口在基数低的地方但是在北京或上海等基数高的地方工作交社保的注意了,你要么就在西部交社保,要么就在退休前把户口迁到北京或上海,否则你就是在做人生一笔巨亏本的买卖。也许你会说,如果在基数低的地方交钱,退休的时候回基数高的地方享受高福利。错!你以为劳动保障部门会随随便便就让你享受么?一般这种情况下政府会找个理由直接拒绝你转入!到时候你就聪明反被聪明误了:在黑龙江享受不了,在南京也享受不了!不过有些地方对这样的情况有了一些缓和的规定,比如南京允许你在退休前5年从基数低的地方转回南京,再在南京继续交5年南京的高基数,之后允许你回南京享受养老金.这个政策各个地方估计都不一样,有打算转的人最好现在就去你当地的劳动局把这个问题搞清楚,免得退休时候发生你意想不到的意外!

扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"

J. 交了这么多年社保退休后每月到底能领多少钱

按照延迟退休的新规定，到2045年无论男女，退休年龄都为65岁。你交了近40年的五险一金，熬到65岁退休，到底能拿到多少钱呢？
（注：本文将以北京市月薪5000元，25岁开始缴纳，总计缴纳年限40年为例计算。）
一、养老保险
我们假设一种理想状态进行估算：
假设就在今年65岁退休，且40年来每个月工资都是5000元的情况，北京市上年度在岗职工月平均工资为6463元。
每月领取总额=基础养老金+个人账户养老金
基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%
基础养老金=（6463+5000）÷2×40×1%=2292.6元
个人账户养老金=个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数
个人账户养老金=192000÷101=1901元
最后我们每月领的养老金=2292.6+1901=4193.6元
我们以北京市月薪5000元，25岁开始缴纳，总计缴纳年限40年为例计算。那么到退休时我们共缴纳：
个人缴纳8%×5000×40年×12=192000元
单位缴纳20%×5000×40年×12=480000元
总计交了672000元。
为了”回本“我们要至少要领：
672000÷12÷4193.6=13.35年
所以，奋起的80后，90后们努力活到79岁，这样还能挣点国家的钱，为了实现这个远大的理想决定要对自己好点，恩，今天晚上泡面就煮2包吧，偶尔也得土豪一把！
当然，这个数据完全是假设状态下的估算，且不说40年来我们的工资会循序上涨的，到65岁退休的时候上年度在岗人员平均工资也一定会涨的！这里有一种简要估算基础养老金的方式，如果你每月的缴费基数工资都和你所在省份的上半年在岗职工月平均工资相同，那么你退休后可领的基础养老金=上年度在岗职工月平均工资×40%。
二、医疗保险
我们以北京月薪5000元，25岁开始缴纳，总计缴纳年限40年为例计算。
那么我们到退休时：
公司缴纳5000×10%×40×12=240000
个人缴纳（5000×2%+3）×40×12=49440
国家每个月会往你的医保帐户上打属于你自己的2%，这个钱可以积累起来直接刷卡去买药或者看门诊，公司缴纳的10%国家会拿到医疗统筹基金里。
医疗保险交满25年在退休以后就能终生享受。每月只需缴纳3元的大病统筹险就可以了！
三、住房公积金
我们以北京月薪5000元，25岁开始缴纳，总计缴纳年限40年为例计算：
到我们退休时：
总计缴纳5000×（12%个人+12%单位）×40×12=576000
在退休时，公积金账户里的钱是可以全部取出来的，包括公司缴纳部分和个人缴纳部分。如果我们一直没有用公积金那么到退休时可以提出57万多的巨款。
当然，不建议大家这么做，公积金贷款买房可享受极低的利率，租房时也可以提取公积金，公积金在账户里只会按活期存储利率计算收益，就算不考虑人民币贬值收益也是极低的。
四、工伤保险，生育保险，失业保险
这三种到退休的时候，也是要上交给国家的，都相当于失效了，不管你用没用过……心塞又加剧了吧？
五、为了不心塞到吐血，这5点你必须知道
1、多地缴存养老保险，却没有一个地方超过十年，要回户口地领：
按照现行的规定，养老保险要在缴费最长且超过10年的地方办理退领取，若在几个地方缴费且没一个地方缴费超过10年，那么回户口所在地办理。
这也意味着如果你在北上广深等各大城市分别按5000元的基数交了9年零11个月，最后养老保险却要回上一年度平均工资只有2000的户口所在地去领，简直没有更心塞。
2、养老保险累积缴存不满15年的，无法领终身养老保险，会退还个人缴存部分：
一般要交满15年，到退休的时候才能终生享受养老金，所以想拿养老金的人请务必在自己退休前15年就开始交。如果到退休年龄交养老保险不满15年，那等到你退休的时候国家会把你个人帐户上存的8%-9%的养老金全部退给你。单位给你交的20%会全部划到国家的养老统筹基金里，为国家做贡献，跟你一毛钱关系都没有。
3、公司为节约开支不按实际工资上五险一金：
一些单位为了节约开支，并不按实际工资给员工缴纳五险一金，而只按最低缴存基数缴存，举例来说，员工实际工资是5000元，但其中由3000元都按照报销、补贴等五花八门的形式私下转至个人账户，而只按2000元为基数缴纳五险一金。
提醒：在选择公司时一定要问清缴费基数，目前国家对此类情况并没有确切的法律界定和制裁依据的。
4、企业以户口和档案为由不缴纳五险一金：
现在有一些公司以档案不在本公司或是户口不在本地为由不给员工上养老保险。这些理由都是无稽之谈，上五险一金只需身份证足以，和你的户口和档案都没有关系。
提醒：如果遭遇到此类事件可通过法律手段维权，同时企业以上五险一金为由强制要求员工将档案关系转入公司也是违规的行为。
5、医疗保险必须交满25年才能在退休以后终生享受医疗保险：
如果不交满25年，退休时就只有账户那些个人缴存的2%部分的余额，单位交的10%是要上交给国家的，另外医疗保险中断3个月以上是会失效的，因离职交费间断的时候一定要联系新公司补缴。
也就是说：
需要65岁退休的80后、90后们。如果按25岁开始工作的话，以北京收入5000元为例，我们总计要缴纳40年前后近200万的五险一金。最后退休时能得到每月4000左右的养老金，总计5万的医疗保险个人缴存部分（没用过的情况下），总计47万左右的公积金（没用过的情况下），终身的医疗保险。

扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"