社保要交满15年退休金是多少年

1. 养老保险交满15年后，到多少岁才能领退休工资

您好，我国现行的《社会保险法》规定，养老金需要缴满15年，并且到法定退休年龄后才可以领取。

简单地说，就是养老保险必须交够15年，退休后才能按月领取养老金。

养老金领取方式:

1、社保在户籍地的退休后当地领取

比如，你户籍在合肥，工作也在合肥，养老保险也一直在合肥缴纳，那么等你退休的时候，就可以在合肥办理养老金领取。

2、在累计缴费满10年地区领取

比如，你户籍在南京，工作在合肥，养老保险一直在合肥缴纳，只要累计缴费年限满10年，就可以在合肥办理养老金领取。

3、年限不够，转上一缴满年限地领取

比如，你户籍在南京，临退休时工作在杭州，可是在杭州缴纳的养老保险不足10年。

那么，如果你在上一个工作地合肥满10年，你就可以在合肥办理养老金领取。

(1)社保要交满15年退休金是多少年扩展阅读：

按退休金的支付方式

退休办法按退休金的支付方式可分为一次支付退休金和分期支付退休金。

前者指在职工退休后一次支付退休金。

企业支付退休金后对职工退休退职无任何给付义务。

后者指在职工退休后分期支付退休金，直至死亡为止，如按月或按年支付退休金。

私人的退休金计划是一项向公司雇员提供退休收入的项目。

私人的退休金计划根据其盈利能力、覆盖范围、盈利标准，受到特别的税收待遇。

在美国，集中起来的私人退休金已经成为了重要的金融中介，它的总资产在1989年已经达到了1.9万亿美元。

与此相比，纽约证券交易所在1989年所有的上市股票和债券的总市值是4.4万亿美元。

换言之，退休金计划的总资产足够购买纽约证券交易所上市的所有股票和债券的大约40%。

对于个人来说，退休金计划用未来雇主提供的退休津贴代替了当下的工资收入和个人储蓄。

对于公司来说，退休金计划起到了两种基本的作用。

第一，退休津贴代替了工资。

第二，退休金能够为公司提供一种资金的来源，因为承诺的未来的退休津贴不需要现在就以现金支付。

美国免税代码为利用退休金计划融资业务规定了额外的收益。

2. 社保缴费多少年可以领退休金

社保交满15年并且达到法定退休年龄可以领取退休金。
根据《中华人民共和国社会保险法》规定，【法律依据】参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时需累计缴费满十五年，办理退休手续，按月领取基本养老金。
我国法定的退休年龄为女性55周岁，男性60周岁，社保养老金即是按照这两个年龄段进行领取。相比之下，商业养老保险的领取时间则灵活得多，提供了领取时间的多种选择，并且在没有开始领取之前可以更改。年金领取的起始时间通常集中在被保险人50、55、60、65周岁这四个年龄段，也有更早或更晚的。
社保的退休金领取，首先要交足年限。你一次补交12年应该可以算12年，单位再交3年，也满足15年年限的要求，但是是否领取养老金，是看你是否已经达到退休年龄，并且要办理退休手续，男60，女55。(你说按照单位交的领取还是按照个人交的领取，你单位是养老金全交而个人不用交的么?)养老金按月领取，具体方法如下:
A.基础养老金= 全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%
B.个人账户养老金=个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数
C.以上两项A+B之和为每月领取额。
这个养老金是在你户口所在地领取的，按照你户口所在地的基本工资水平确定，跟你单位所在城市的平均工资没有关系。
1、达到法定退休年龄，并已办理退休手续; 2、所在单位和个人依法参加养老保险并履行了养老保险缴费义务; 3、个人缴费至少满15年(过渡期内缴费年限包括视同缴费年限)。目前，我国的企业职工法定退休年龄为：男职工60岁;从事管理和科研工作的女职工55岁;从事生产和工勤辅助工作的女职工50岁，自由职业者、个体工商户女年满55周岁。 15年为领取养老金的最低年限，交足15年社保金后即满足可以领取养老金的条件，即使此时距退休还有若干年。由于符合领取养老金的条件，因此达到法定退休年龄时，可以依法办理退休手续，但退休金的计算基数以缴纳社会保险费的最后一年的社平工资为准。每年的社会平均工资都在不断增长，20年后的社平工资要比现在的社平工资高出若干，相同的退休年龄，养老金数额却天壤之别，养老保险是遵循“多缴多得”的原则，如果交满15年后,继续交纳的,退休后养老金会多一些，也就是参保时间越长,缴费越高的人，退休是的养老待遇就越高。

3. 社保要交满多少年才可以领退休金

社保要交满15年才可以领退休金。我国法律规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，就可以按月领取基本养老金。但如果达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金。

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。

参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

4. 交满15年社保退休后能拿多少钱每月

社保交满15年退休后每月拿多少?
律师了解到：依据国家的相关政策，养老保险的参保人员必须达到退休年龄且缴纳社保满15年以上，方可按月领取基本养老保险金。
因此，社保在累计交纳满15年之后是可以选择停交的。在此，需要提醒您注意的是，一般情况，社保的缴纳时间越长、缴费越多，将来退休后领的养老金也是会越多的。

个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(50岁为195月、55岁为170月、60岁为139月，60岁以上统一120月)，某某某60岁退休，那月领：60000÷139=462元。
即某某某2022年退休，可月领养老金：2037+462=2499元。

5. 养老保险交够15年将来退休领多少退休金

养老保险是社保五险中的一险，在继续说明前，我们可以先回顾一下。

1、社保是什么？

社保是与民众息息相关的一种基本保障形式。

目前国内社保有两种体系，分别是：

面向普通上班族的职工社保：包括职工养老保险、职工医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险

面向没有工作单位的居民社保：居民养老保险、居民医疗保险

职工社保每月随工资扣缴，居民社保则是一年一交。

2、养老金是什么？

养老金也叫做退休金、退休费，就是社保中的职工养老保险和居民养老保险。

无论是职工养老保险，还是居民养老。

只要累计交满15年，到了退休年龄，就可以按月领取养老金了。

但两者退休后领取的数额是有很大差异的。

职工养老保险每月随工资扣缴，个人缴纳8%，公司缴纳16%，职工工资越高缴纳也多，相应的退休金也就越多。

居民养老保险则是每年一交，交的少，自然退休就领的少。

3、养老金交15年后每月能领多少钱？

在计算之前必须说明一下。

养老金每月能领多少钱，这跟之前我们以什么方式缴纳，交了多少钱，以及当地的平均工资等等密切相关。

下面我们看一下职工养老金和居民养老金的计算。

3.1职工养老金交15年后每月能领

职工养老保险的计算公式：

每月领取的养老金=个人账户养老金+基础养老金

这个公式，又涉及到三个概念：

个人账户养老金：个人之前缴纳的养老金总额÷计发月数

计发月数规则是60岁退休为139个月，55岁退休为170个月，50岁退休为190个月

基础养老金：（社会月平均工资+本人指数化工资）÷2×缴费年限×1%

社会平均工资指职工社保地平均工资，各地平均工资不一，需要电话咨询当地社保局

本人指数化工资：（第1年职工月平均工资÷第1年社会月平均工资+第2年职工月平均工资÷第2年社会月平均工资……+退休前1年职工月平均工资÷退休前1年社会月平均工资）÷缴费年限×退休前1年社会月平均工资。

本人指数化工资定义为：用职工每年月均工资，除以当地当年社会月均工资，即为当年指数；将历年指数相加，除以缴费年限，就能得出平均指数；再将平均指数乘以职工退休时上年度当地社会月平均工资，即为个人指数化月平均工资。

6. 在[社保行]交社保办理退休，交满15年社保办理退休后能领取多少退休金

近日，有关“延迟退休”的消息再次成为了讨论热点，在十四五规划中，明确提出了“渐进式延迟退休”，这说明延迟退休方案出台的时间也越来越近。尽管不少人持反对意见，但这已经是大势所趋。

不过，虽然延迟退休要到来，但是养老保险的缴纳规则并没有出现变化。目前，我国养老保险的最低缴纳年限是15年，达到这个数字，到了法定退休年龄，办理退休后，即可开始领取养老金。

但是，缴纳养老保险我们会亏吗？以15年为限，个人缴纳总额为72000元，按现在人均77岁寿命来算，男性60岁退休，那就是还有17年时间，养老金总额为258672元。

因此，缴纳社保也可以当作一项投资，而且是稳赚不赔，即使是发生了意外，社保也是可以继承的。所以，现在一些年轻人不重视，不缴纳社保，是不明智的。为了我们能够度过一个美好的老年生活，就应该积极参保。

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7. “最低档”社保交满15年，等到60岁退休后，能领多少养老金

随着近年人们的生活压力越来越大，不少年轻人们开始计算自己的退休时间以及退休后的养老金金额，看需要缴纳多少年的社保，养老才变得无忧。但许多人都不会计算，倘若按“最低档”社保缴满15年，60岁退休后，每个月可以领多少养老金呢？

最低档社保养老金金额

我国的社保分为几个档次，档次从低到高费用逐渐递增，可以享受的权益也逐渐增多。最低的档次是60%，最高档次是300%。大部分单位购买的档次会根据当地的平均工资来决定，比如平均工资是5000元，那么社保的缴费基数就是5000元，公司以及个人所需要缴纳的费用就按照这个基数来去计算。

缴纳最低档的社保，退休后领取的养老金大约是1000-1500元之间。这个金额虽然可以满足个人的基本生活开支，但是偶尔想要放纵一下也是比较难。所以为了自己退休后的生活能够更加的可支配，不妨现在多缴纳几年社保，为自己老后提供更多保障。

8. 交满15年社保后，退休后能拿多少养老金，如何计算

养老金算法如下：
1、养老金=基础养老金+个人账户养老金。
2、个人账户养老金=个人账户储存额*计发月数（计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定）计发月数略等于（人口平均寿命-退休年龄）*12。
3、基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）*缴费年限=全省上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）*缴费年限。
4、公式中：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资*本人平均缴费指数。

9. 交满15年社保到退休能拿多少工资

社保15年后每月拿多少？

养老金由“个人账户养老金”+“基础账户养老金”两部分组成。
1、个人账户养老金=个人账户养老金储蓄额÷计发月数。
这部分主要取决于缴费年限，缴得越多，储蓄额越多。
2、基础养老金=（社会平均工资+本人指数化工资）/2*缴费年限*1%。
因为，本人指数化工资自己的工资/社平工资*退休时的社会平均工资，所以基础养老金=当地上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）/2*缴费年限*1
可以看出，基础养老金由“当地职工平均工资”、“本人平均缴费指数”、“缴费年限”决定。
1、当地职工平均工资：各地水平不一，具体可以电话咨询社保局；
2、本人平均缴费基数：其实就是拿你每一年的月平均工资，除以那一年当地的月平均工资，每一年的都除一下，加起来，再除以年份，得到一个指数。
假设你每年的月平均月工资为5000，当地职工平均工资也是5000，交了15年，那你本人平均缴费基数=（5000/5000+5000/5000+......5000/5000)/30=1。
3、缴费年限：缴费年限越长，基础养老金越高。
假设从2004年开始从北京工作并缴纳社保，到2019年正好60岁退休，前一年在职岗位平均工资7855元。假设工作的15年中，平均工资为7855元。
那么每个月要交的养老保险为：
个人缴纳：7855*8%=624元
单位缴费：7855*20%=1571元
那么这15年里，个人养老金账户储蓄额是7855*8%*12*15=113112元。 （为了简化计算，暂不考虑利息。）
个人账户养老金：113112÷ 139（60岁对应的记发月数）= 814元。
Ps：因为本人平均缴费基数比较不好计算，假设该系数为1。
基础养老金=7855（1+1）/2*15*1%=1178元。
所以两个账户相加，每月可以领取的养老金为=1992元。
交15年和交30年差多少？
社保交15年和30年的区别是很大的，主要表现在大家退休以后，领取的养老金金额不同。
交15年，个人账户养老金=814元，退休养老金=1178元，每月领取养老金1992元；
交20年，个人账户养老金=1085元，退休养老金=1571元，每月领取养老金2656元；
交25年，个人账户养老金=1356元，退休养老金=1964元，每月领取养老金3320元；
交30年，个人账户养老金=1628元，退休养老金=2357元，每月领取养老金3984元。
可以看出，缴纳15年和缴费30年，差了2倍的保险金。因此，多缴多得，长缴长得。要想退休之后拿到更多的钱，还是要坚持缴纳社保。

10. 社保交满15年，每个月能领多少钱的退休金呢

缴纳养老保险缴费15年只能达到最低年限，获得的养老基金待遇是比较低的水平，国家鼓励实行“多缴多得，长缴多得”的激励机制。退休年龄的不同也会造成基本养老基金不同：个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数，退休年龄越大，计发月数越小，个人的养老基金会越高。按照全国平均社平工资预测不同参保起始时间和不同缴费档次的养老金标准。所以到手的养老基金也会有差别。