企业退休员工去世社保补偿

㈠ 企业退休人员病故后可以领取那些钱

企业退休人员病故后家属可以领取丧葬补助金和抚恤金，所需资金从基本养老保险专基金中支属付。

可以领取退休人员养老金个人账户里的余额。参加职工基本养老保险的个人死亡后，其个人账户的余额是可以全部依法继承的，继承额会一次性支付给生前指定的受益人或法律继承人。

《社会保险法》第十七条规定，参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。

(1)企业退休员工去世社保补偿扩展阅读：

职工退休养老后死亡时，发给丧葬补助费和供养直系亲属救济费。丧葬补助费标准为 2个月的企业职工平均工资；供养直系亲属救济费标准为：供养1人的，为死者本人工资6个月；供养2人的，死者本人工资9个月；供养3人的，死者本人工资12个月。

并且在老人去世后，其丧事处理、丧葬补助费和供养直系亲属的抚恤费，与在职公务员去世是一样对待的。并且遗属生活有困难的，按照国家有关规定会给予补助，丧葬费7000元，一次性抚恤费为生前最后一月工资标准计算20月，遗属无固定生活来源可以按月领取生活补助。

㈡ 退休后去世社保怎如何补偿

法律分析：退休后去世，会有丧葬补助金和抚恤金，这些钱都是从基本养老保险基金中支付的。

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》

第十七条 参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。

第十八条 国家建立基本养老金正常调整机制。根据职工平均工资增长、物价上涨情况，适时提高基本养老保险待遇水平。

㈢ 企业退休人员死亡后，应准备哪些材料到社保局领取抚恤金和丧葬费

参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。

这里多说一点，根据《社会保险法》第十四条规定：

个人账户不得提前支取，记账利率不得低于银行定期存款利率，免征利息税。个人死亡的，个人账户余额可以继承。

也就是说企业退休人员不幸去世的，养老保险还有余额是可以依法继承的。

最后，我认为丧葬费和抚恤金的发放标准应该适当提高，因为现在人工、物价都上涨了很多，同样是去世，应该提高标准缩小差距。

㈣ 退休职工死亡养老金一年给多少钱

一、如果是一般的企业退休职工，可携带死亡证明，身份证去当地的社保局申请领取丧葬费抚恤金。二、如果是机关事业的退休职工，只需要告知原单位并提供相应的死亡证明，由原单位负责办理相关手续，家属只需要等原单位通知取钱即可。丧葬费的发放数额 在国发的文件里没有，都是按各省的规定执行。如果是企业退休，病故的抚恤金一般为20月的退休工资。如果是事业单位退休，编适用于人社部发〔2008〕42号，抚恤金为20个月基本工资；如果是公务员退休，适用于民发〔2011〕192号，病故的为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的两倍加本人身前40月基本离退休费。

㈤ 企业退休职工去世后，可领哪些钱

按社会保来险法第十七条规定，参加自基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。

㈥ 退休人员意外死亡已获得赔偿，社保还有䃼偿吗

摘要 1.一次性抚恤金:如果是离休人员，那么按本人死亡当月的基本养老金10个月发放。如果是退休人员和个体参保领取基本养老金的人员，可以按本人死亡当月基本养老金8个月发放。

㈦ 退休后去世 社保怎样补偿

摘要 你好

㈧ 企业退休职工死亡后单位还有补贴吗

企业退休职工死亡后原单位没有发放所谓补贴的义务和责任

当事人退休，原则上实行了社会化管理，由社保机构依据其参保缴费时长、每一年参保缴费基数、当地每一年的社平工资、退休年龄、退休时个人账户余额等计算其养老金并按月发放直至去世。去世后由家属领取丧葬费和抚恤金，这些均由社保机构承担。而原单位自当事人退休手续办理完成时已经不再承担当事人的任何待遇了，至于说逢年过节的慰问品之类的，就看企业自身情况，经济条件好的可以发放但是并没有强制性。

㈨ 2021年退休死亡抚恤金一览表

2021年退休（退职）死亡人员抚恤金：
1.退休人员去世后，一般情况下家属可以领取四类费用：养老金账户的余额、丧葬费、抚恤金和家属生活困难补贴。
2.抚恤金是指：国家机关、企事业单位、集体经济组织对死者家属或伤残职工发给的费用。工人、职员因工死亡时，按其供养的直系亲属人数，每月付给供养直系亲属抚恤费，至受供养人失去受供养的条件为止。
(9)企业退休员工去世社保补偿扩展阅读：
1.2021年9月1日起执行《企业职工基本养老保险遗属待遇暂行办法》中指出，参加企业职工基本养老保险的人员（包括在职人员和退休人员）因病或非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金（合称遗属待遇）。遗属待遇为一次性待遇。新规中明确，丧葬补助金按照企业职工死亡时本省（自治区、直辖市）上一年度城镇居民月人均可支配收入的2倍计算。
2.在职死亡人员（含灵活就业等以个人身份参保人员）的抚恤金，以死亡时本省上一年度城镇居民月人均可支配收入为基数，根据本人的缴费年限（包括实际缴费年限和视同缴费年限）确定发放月数。其中：缴费年限不满5年的，发放月数为3个月；缴费年限满5年不满10年的，发放月数为6个月；缴费年限满10年不超过15年（含15年）的，发放月数为9个月；缴费15年以上的，每多缴1年，发放月数增加1个月；缴费年限30年以上的，按照30年计算，发放月数最高为24个月。
3.退休（退职）死亡人员抚恤金，以死亡时本省上一年度城镇居民月人均可支配收入为基数，根据本人在职时的缴费年限确定最高发放月数（计算方法与在职人员相同），每领取1年基本养老金减少1个月，发放月数最低为9个月。缴费年限和领取基本养老金时间计算到月。

㈩ 企业退休职工因病死亡，如何领取丧葬费和抚恤金

一、抚恤金是发给伤残人员或死者家属的费用。抚恤金是国家按照相关规定对特殊人员抚慰（抚慰包括精神抚慰和物质抚慰等）和经济补偿。享受抚恤金的人，必须符合两个条件：一是死者的直系亲属，二是这些亲属主要依靠死者生前扶养。这两个条件必须同时具备，缺一不可。
二、丧葬费领取流程：带上户口本，死者身份证，医保两证一卡（卡要全部消费掉，卡交上去，就不发回来了），火化大厅开据的三张收据到死者单位调档。如死者档案不在原单位，原单位会根据你所提供的单据给你办理一个绿色调档证，同时，将留下三张收据中的一张收据。你可持绿色调档证到所在地区的劳动就业局（部门）的档案室调个人档案。如子女办理调档，得先让死者配偶写出委托书，才能办理，其中档案部门的工作人员会让你将死者的户身份证、火化收据复印交予档案室。调出死者档案后，此时，你的手中还剩下两张收据。其中一张自己保存，拿着最后一张收据（火化收据）到死者所在的社区，让社区主任在收据背面盖上所在社区的圆印章。你可以拿着死者的火化证、盖有印单的收据、个人档案、身份证到社会保险公司专门的办理丧葬的办公室结算一次性的丧葬补助。该工作人员会根据你提供的个人档案里的工资数据与电脑里的数据进行核对，核对后打出四张表，表的内容为丧葬费400元（地区略有不同）加上10个月的工资。办理该事的人会在四张表上盖上个人名章，后到社保大厅结算处进行复核后，再盖上复核的工作人员的个人名章，尔后再回到先盖章的地方让部门主管领导再盖上个人名章。办理完后，归还个人档案到劳动部门，归还档案后，让档案部门在四张表上再盖上圆印章，此时表有有三个个人名章和一个圆印章。其中一张存放在档案里，另处三张再送到社会保险公司进行结算。工作人员会告之你在办理完后的一个月后，全部丧葬费打到死者的工资卡中（注：当月工资正常发放）。

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