社保只交最低金额有退休金吗

㈠ 社保一直按照最低标准缴纳退休后能领多少钱

养老金的计算要考虑通货膨胀、经济发展水平等等的因素，如果要说几十年后的养老金是多少，就算是去社保局问，柜台的工作人员也答不出来这个问题。不过可以通过公式计算大概的金额。
养老金的组成分为基础养老金+个人账户养老金
基础养老金=退休时城市上年度职工月平均工资*（1+本人平均缴费工资指数）/2*缴费年限*1%
其中：本人平均缴费工资指数=（本人第一年缴费工资/上年平均工资+。。。+本人第N年缴费工资/第N-1年平均工资）/实际缴费年限
个人账户养老金=退休时个人养老账户余额（含利息）/本人对应退休年龄的计发月数
（50岁对应计发月数为195,55岁对应计发月数为170，60岁对应计发月数为139）
可以根据自己的实际情况计算大概能领到的金额。
总结：年龄越大，计发月数越小，对应的个人账户养老金就越多

㈡ 社保交最低档次退休了养老金有多少

法律分析：社保交最低档次能领取多少养老金，主要看个人缴费年限长短、个人缴费基数高低和当地社会平均工资。社保缴费基数越高，缴费的年限越长，养老金就会越高。养老金的领取是无限期规定的，只要领取人生存，就可以享受按月领取养老金的待遇，即使个人帐户养老金已经用完，仍然会继续按照原标准计发，况且，个人养老金还要逐年根据社会在岗职工的月平均工资的增加而增长。

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

㈢ “最低档”社保交满15年，等到60岁退休后，能领多少养老金

随着近年人们的生活压力越来越大，不少年轻人们开始计算自己的退休时间以及退休后的养老金金额，看需要缴纳多少年的社保，养老才变得无忧。但许多人都不会计算，倘若按“最低档”社保缴满15年，60岁退休后，每个月可以领多少养老金呢？

最低档社保养老金金额

我国的社保分为几个档次，档次从低到高费用逐渐递增，可以享受的权益也逐渐增多。最低的档次是60%，最高档次是300%。大部分单位购买的档次会根据当地的平均工资来决定，比如平均工资是5000元，那么社保的缴费基数就是5000元，公司以及个人所需要缴纳的费用就按照这个基数来去计算。

缴纳最低档的社保，退休后领取的养老金大约是1000-1500元之间。这个金额虽然可以满足个人的基本生活开支，但是偶尔想要放纵一下也是比较难。所以为了自己退休后的生活能够更加的可支配，不妨现在多缴纳几年社保，为自己老后提供更多保障。

㈣ 自己交社保最低档15年以后能领多少

社保作为一项国家给予公民的保障福利，与每个人的日常生活的息息相关。相信大部分人都知道领取养老金的两大硬性条件就是，在退休前缴满15年的养老保险，以及按照规定办理退休手续。

对于有固定收入来源的人来说，社保缴纳的压力也会相对较小，但对于很多灵活就业者，或没有稳定收入的人来说，缴纳社保费用还是有一定的压力，所以为了将来能顺利享受到养老金待遇，大部分人往往都会选择按最低的基数标准来参保。

按照"最低档"的养老保险缴纳基数，每年需要缴纳多少费用？

我国养老保险遵循的是“多缴多得、长缴多得”原则，灵活就业人员的参保缴费，可以在60%~300%的缴费档次中选择，如果个人工资是低于社会平均工资的，那么就可以按最低档，60%的缴费基数来进行参保缴费。

比如个人工资为6000元，低于当地社会平均月工资的60%，那么按60%的最低缴费基数为，6000*60%=3600元，灵活就业人员按20%的养老保险缴费比例来算就是，3600*20%=720元。也就是说，灵活就业人员每月所需要缴纳的养老保险费用为720元。

当然，如果大家觉得以灵活就业的方式，缴纳养老保险还是有一定的经济压力，那么城乡居民社保也是一项值得考虑的选择。按标准，每年最低大概只需缴纳200元左右的费用，也可以享受到最基本的养老和医疗福利，只不过相比起职工社保，退休后所领取到的退休金也会相对较低一点。

按“最低档”基数缴满15年的养老保险，在退休后能领取到的养老金是多少？

我们都知道，养老保险分为统筹账户和个人账户，由单位和个人分别按照相应缴费基数比例，划入两个账户中，但如果是灵活就业人员，则根据20%的缴纳比例，其中12%划入统筹账户，8%划入个人账户。而统筹账户的资金即基础养老金，个人账户的资金即个人养老金，退休后领取到的养老金也就是这两个账户养老金的总和。其计算公式分别为：

基础账户养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）/2*缴费年限*1%；

个人账户养老金=个人账户养老金储存额÷计发月数

其中个人账户中的计发月数一般分：50岁为195个月，55岁为170个月，60岁为139个月。

比如深圳市在上年度的社平工资为8000元，按照最低缴纳比例60%来计算，灵活就业人员每月，应缴纳的养老保险金额为8000*60%*20%=960元。

在不计算工资上涨以及利息等情况下，那么深圳市的灵活就业人员，15年总共需要缴纳的养老保险费用为172800元，其中103680元划入统筹账户，69120元划入个人账户。

假设深圳市的社平工资保持8000元不变，按照最低缴纳基数标准计算，深圳市的灵活就业人员在60岁退休，可以领取到的退休金为：

基础养老金=（8000+8000*60%）/2*15*1%=960元

个人养老金=69120/139=497元

两项养老金相加总和，最终能领取到的养老金则大概为1457元。

由此可见，个人按最低标准缴纳养老保险的压力还是比较小的，但所领取到的养老金与单位职工相比起来，也少了很多，而且这笔养老金的数额。在如今这个物价飙涨的时代里，如果是生活在农村，或许还能满足日常开支，但若是在城镇生活，特别是在一二线城市中，可能维持日常生活还是有一定难度的。

㈤ 交最低档社保退休后可以领多少退休金

法律分析：各地的最低缴费标准，缴费金额是不同的，个人账户记账利率也不同，所以具体到个人，养老保险个人账户累计金额是多少，很不好说。即使是现阶段退休，按最低标准缴费，缴费标准低的地区，30年累积下来少的三五万，缴费标准较高的地区，多的话差不多六至八万。而且缴费标准逐年提高，如果是将来退休，还会更高。而退休年龄也各不相同，不同的年龄对应不同的养老金计发月数也不同。比如50岁退休，养老金计发月初为195，55岁退休，养老金计发月初为170，60岁退休，养老金计发月初为139。所以具体到个人，退休时每个人的个人账户养老金金额很不相同。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第十二条 用人单位应当按照国家的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。

㈥ 社保达到最低缴费年限退休后每月能领多少养老金

社保是国度提供应每个公民共享开展成果的福利制度，它同时实行“多缴多得、长缴多得”的鼓励机制。

依据灵敏就业人员的经济情况，普通倡议依照社平工资的60~100%选择缴费档级，则投保15年交纳的养老保险费约为19~31万元，对应不同的退休年龄根本养老金的范围约为2200~3700元（即第二个表格中红色数字）。

㈦ 社保按最低标准缴纳15年，退休后每月能拿多少钱够生活吗

先给结论，以最低标准缴纳最低年限15年的社保退休后获得的养老金只能够得上温饱水平，想要在物质上过得好一些几乎是不可能的。此外，如果没有缴纳过医保的话，退休后还能生病，否则退休的钱全部交给医院都不够。

有些朋友经济收入一般，但建议还是要缴满15年的社保，哪怕按照最低标准缴纳也行。

以最低标准缴纳15年的全国平均标准来看，980元的月养老金能够保证基本生活。同时，每年的养老金都在上涨，目前来看维持在5%左右。

㈧ 如果按照最低标准缴纳社保，那退休时能领取多少退休金

按照最低标准交社保15年，退休后所领的养老金非常之少，肯定无法满足人均消费支出水平。

城镇职工养老保险，国家规定的最低缴费年限是15年，最低缴费标准（缴费基数）一般是社平工资的60%。

对此，我认为不论有再大的困难，都应该尽己所能缴纳社保，即使是缴纳最低档、最低年限，也比年老体衰时没有养老金好几万倍。而如果经济能力好一点的话，更应该提高缴费档次、增加缴费时间，以期获得好一点的养老保障。毕竟，社保是国家和政府主办的福利制度，是最安全、性价比最高的养老保障方式，这一点是毫无疑问的。

㈨ 按最低基数缴纳社保,满15年能拿多少退休工资

法律分析：实际上，这个问题并没有一个具体的答案，因为，每个省，自治区，直辖市的经济发展水平并不相同，而且差异还不小，统筹账户的金额也不一致，并且每个人的工作单位以及工资高低也不相同，所以，社保交满15年，退休后每月可以领到的具体钱数也是有区别的，统筹账户的金额不一致，因此，就无法具体计算出缴纳15年社保之后能够拿多少钱，毕竟这是需要具体个例才能计算出来。

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》

第二十三条 职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。

第二十四条 国家建立和完善新型农村合作医疗制度。新型农村合作医疗的管理办法，由国务院规定。

第二十五条 国家建立和完善城镇居民基本医疗保险制度。城镇居民基本医疗保险实行个人缴费和政府补贴相结合。

享受最低生活保障的人、丧失劳动能力的残疾人、低收入家庭六十周岁以上的老年人和未成年人等所需个人缴费部分，由政府给予补贴。

第二十六条 职工基本医疗保险、新型农村合作医疗和城镇居民基本医疗保险的待遇标准按照国家规定执行。

第二十七条 参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，按照国家规定享受基本医疗保险待遇；未达到国家规定年限的，可以缴费至国家规定年限。

第二十八条 符合基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准以及急诊、抢救的医疗费用，按照国家规定从基本医疗保险基金中支付。

第二十九条 参保人员医疗费用中应当由基本医疗保险基金支付的部分，由社会保险经办机构与医疗机构、药品经营单位直接结算。

社会保险行政部门和卫生行政部门应当建立异地就医医疗费用结算制度，方便参保人员享受基本医疗保险待遇。

第三十条 下列医疗费用不纳入基本医疗保险基金支付范围:

（一）应当从工伤保险基金中支付的；

（二）应当由第三人负担的；

（三）应当由公共卫生负担的；

（四）在境外就医的。

医疗费用依法应当由第三人负担，第三人不支付或者无法确定第三人的，由基本医疗保险基金先行支付。基本医疗保险基金先行支付后，有权向第三人追偿。

第三十一条 社会保险经办机构根据管理服务的需要，可以与医疗机构、药品经营单位签订服务协议，规范医疗服务行为。

㈩ 如果按照最低标准缴纳社保，那退休时能领取多少退休金

咨询记录 · 回答于2021-10-28