A. 2017教师退休工资每月多少 2017教师退休工资新规定
2017教师退休工资新标准
2016年12月31日前,经批准办理退休手续并按月享受基本养老保险待遇的人员(不含机关、财政全额供款和差额供款事业单位中执行机关、事业单位退休费计发办法和调整政策的劳动合同制工人),自2017年1月1日起调整基本养老金。
退休人员按缴费年限(含视同缴费年限,不含折算工龄,下同)调整基本养老金。
1、缴费年限满10年及其以上的退休人员,缴费年限每满一年,每月增加3.5元
2、缴费年限不满10年的退休人员(不含建设用地农转工退休人员),每人每月增加35元
3、缴费年限不满15年的建设征地农转工退休人员,每人每月增加52.5元。
(1)孟州教师退休工资多少扩展阅读:
法定退休年龄是指第五届全国人民代表大会常务委员会第二次会议批准,《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 (国发〔1978〕104号)文件所规定的退休年龄。
对全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。
(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,并且累计工龄满十年的;
(二)男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,累计工龄满十年的,从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作;
(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,累计工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的应当准予退休。
法定的退休年龄是指1978年5月24日第五届全国人民代表大会常务委员会第二次会议原则批准,现仍然有效的《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》(国发〔1978〕104号)文件所规定的退休年龄。
B. 教师的退休工资一般是多少
退休工资多少由很多因素决定的。
退休金的高低的因素
每个人的退休金,是由自己的参保条件所决定的,无论参加的是城镇职工养老保险,还是参加城乡居民养老保险,都跟自己的参保条件是有直接关系的,参保条件越好,那么将来享受到养老金的待遇水平,才会更高一些,这是毫无疑问的。
举个简单的例子,一个人按照15年来缴纳基本养老保险,而另外一个人却按照40年来缴纳基本养老保险,在相同平均缴费指数的前提下,并且是同一年退休,那么就能够保证平均缴费指数的条件和上一年度社会平均工资的条件是完全一致的,唯一不相同的条件是在于累计缴费年限。
所以说15年参保的个人,他的养老金待遇水平,一定会低于40年参保的个人,所以很显然参保条件才是决定我们养老金待遇高低的重要因素。
退休工资的计算方式
计算退休金,计算公式较为复杂,涉及诸多“个人因素”,每个参保人员的情况不一样,必须要经过计算机系统准确的计算。
虽然大家都在不停地缴纳养老保险,但不到退休的那一刻,是无法准确计算出自己到底每月能领取到多少养老金。
因为它涉及到一年一次发布的全省在岗职工平均工资、参保本人指数化平均缴费工资,以及参保人员个人账户累计和银行利息等不确定因素。
以上内容参考:凤凰网-社保员工解读计算方法:退休后你有多少养老金
C. 教师退休工资有多少
教师的退休工资的多少与其在职时工资的多少有很大的关系,如果在职时的工资高,相应的退休后的工资就高,在职时的工资低,退休后的工资就低,当然,每个人在职时的工资不可能完全相同,所以,无法精确的说某教师退休后的工资概况。第一种情况退休的教师,可以拿到在职时的100%的工资,只是退休后比在职时少了住房公积金。第二种情况基本退休费为在职时的85%,这种情况里又分为两种情况,一种是提前退休时满30年教龄的可以在基本退休费的基础上上浮5%,另一种情况是提前退休时未满30年教龄的,这种情况就得不到上浮,就只能领在职工资85%的基本退休费。第三种情况是病退的领取在职时候工资的85%,同样分为两种情况,一种是退休时满30年教龄的上浮5%,另一种是退休时不满30年教龄的,就只能拿85%的基本退休费。
《中华人民共和国社会保险法》第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的,应当按照国家规定缴纳基本养老保险费,分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
D. 教师去世后能拿多少抚恤金
如果是社保管理人员的话,携经办人的身份证、逝者身份证、火化证、死亡证明,经办人与逝者的关系证明,到社保办理。如果是财政负担人员,到原单位办理。办理程序为:办理减员手续,填写牺牲病故工作人员登记表,填写遗属补助审批表,人社、财政部门审批,到社保部门申领。具体由退休教师原所在单位人事干部负责办理拓展资料: 1.退休教师死亡后,配偶有固定收入的,不能享受遗属生活困难补助;配偶无固定收入的,孟州市目前执行的标准是每人每月补助192元。 2.办理退休教师死亡后丧葬费、一次性抚恤金和遗属生活困难补助费所提供的材料包括:退休证、火化证、享受遗补人员身份证、户口簿、遗补申领有关证明。 3.离退休费必须由亲属持《死亡医学证明书》或《死亡殡葬证》原件和复印件到民政部门或者社保部门领取抚恤金和丧葬费。 4.丧葬费标准:机关事业单位在职及离退休职工不分因公与非因公死亡,其丧葬费均按当地上年度职工月平均工资4个月的标准执行。 5.抚恤金标准:国家机关事业单位在职及离退休人员死亡,一次性抚恤金按以下标准执行:因公牺牲为本人生前40个月基本工资或基本离退休费,病故为本人生前20个月基本工资或基本离退休费。发放一次性抚恤金所需经费按现行渠道解决。
E. 教师退休的工资是多少
随着养老金的持续上涨,三类教师的退休工资也实现了“飞涨”的趋势。第一类教师是工龄超过35年的教师。只要你在教师岗位上干过了35年,那你的退休金计算标准就是全市一年职工月平均工资×20%+个人账户的本息/120+指数化月平均缴费工资×1997年底前缴费年限×1.4%。
F. 教师退休后的待遇究竟怎么样退休工资一般是多少
我是高中学校的管理者,曾经负责人事工作多年。
今年我校有3位老师面临退休,他们非常关心退休以后工资会不会变少,会少拿多少钱。为了回答这个问题,我专门咨询了办公室现在负责人事工资的同事。
他接到我的电话后,通过微信发给我一份现行的退休工资审批明细表,我仔细看了看,发现现行的退休工资审批项目与多年前已经完全不一样了。
按照这个新政策,教师退休工资比在职的时候大约少拿2000元左右。
看到这里,相信各位网友能够看明白了吧!
我是朗月寒雪,感谢阅读,欢迎关注,一起聊教育。
G. 老教师退休工资在多少钱一个月
一般老教师的退休工资还是挺高的,比大多数在职的老师工资都高,可能会有七八千。
H. 老师退休工资大概多少
教师属于事业单位,事业单位的退休费按照本人退休前的岗位工资和薪级工资之和的一定比例计发:工作年限满35年的,按90%计发30年不满35年的,按85%计发20年不满30年的,按80%计发。在此基础上,中小学教师有10%的比例提高作为奖励。另外,还有一项优惠政策:教龄满30年的教师,都是100%计发。(有些地方女教师只要教龄满25年即可100%计发,这个你要去咨询当地的教育局)。满40年教龄退休教师工资是100%。因为,教师工资是由多种因素组成的,比如:教龄工资、学历工资、职称工资、职务工资、工龄工资、地区津贴、交通补贴等一系列因素组成的。所以,各人的工资水平并一样。
教师退休工资退休前的岗位工资+薪级工资)×对应的比例。
计算方法:
退休工资=工资×(工龄÷法定工龄)×((75-法定退休年龄)÷(75-退休年龄))
总退休工资=退休工资×12×(75-退休年龄)
注:75是指75岁。30年教龄教师的退休待遇为档案工资的100%。
按照我国的相关规定,教师工龄不满30年的,可按文中的计算公式计算,教师工龄40退休工资按平时总工资的100%发放。这里需要注意的是,我国不同地区的教师工资水平是不同的,同理教师工龄40退休工资的水平标准也是不同的,但收入是与当地的物价水平挂钩的,不同地区的工资水平并没有可比性,甚至不同学校也会有各自的规定。
《中华人民共和国社会保险法》
第十三条国有企业、事业单位职工参加基本养老保险前,视同缴费年限期间应当缴纳的基本养老保险费由政府承担。基本养老保险基金出现支付不足时,政府给予补贴。
第十五条基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。
I. 教师退休后退休工资到底有多少
养老金按月领取:
基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资×a+本人指数化月版平均缴 费工资)÷2×缴权费年限(含视同缴费年限)×1%;
个人账户养老金=个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数;
以上两项之和为每月领取额。
注意:基本养老金每年7月根据全省统一公布的方案实施年度调整。
J. 教师退休工资每月多少
您好,关于教师退休每个月开多少的问题,如果没有具体数据,是无法计算老师退休拿多少钱。
老师属于事业单位,根据国务院《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》(国发〔2015〕2号)和人社部、财政部的规定,当前,事业单位基本养老金计算办法如下:基本养老金=基础养老金+过渡性养老金+个人账户养老金。1、基础养老金=退休时全省上年度在岗职工月平均工资×(1+本人平均缴费工资指数)÷2×缴费年限×1%。其中,本人平均缴费工资指数=(视同缴费指数×视同缴费年限+实际平均缴费指数×实际缴费年限)÷缴费年限。2、个人账户养老金=退休时本人基本养老保险个人账户累计储存额÷计发月数。3、对于机关事业单位基本养老保险制度改革前参加工作、实施后退休且缴费年限累计满15年的“中人”,按照合理衔接、平稳过渡的原则,在发给基础养老金和个人账户养老金的基础上,再依据视同缴费年限长短发给过渡性养老金。具体办法由各省、直辖市、自治区规定。
以广东省为例:过渡性养老金=退休时全省上年度在岗职工月平均工资×本人视同缴费指数×视同缴费年限×过渡系数(1.2%)。【法律依据】《国务院关于工人退休退职的暂行办法》第二条工人退休以后,每月按下列标准发给退休费,直至去世为止:符合第一条(一)、(二)、(三)项条件,抗日战争时期参加革命工作的,按本人标准工资的90%发给。解放战争时期参加革命工作的,按本人标准工资80%发给。
中华人民共和国成立后参加革命工作,连续工龄满20年的,按本人标准工资的75%发给;连续工龄满15年不满20年的,按本人标准工资的70%发给;连续工龄满10年不满15年的,按本人标准工资的60%发给。退休费低于25元的,按25元发给。符合第一条第(四)项条件,饮食起居需要人扶助的,按本人标准工资的90%发给,还可以根据实际情况发给一定数额的护理费,护理费标准,一般不得超过一个普通工人的工资;饮食起居不需要人扶助的,按本人标准工资的80%发给。同时具备两项以上的退休条件,应当按最高的标准发给。退休费低于35元的,按35元发给。