A. 养老金并轨方案通过 公务员养老金会减少吗
因为城乡居民基本养老、基本医疗保险起步晚,待遇水平仍不高;因为各地财政承受能力和基金结余分布不均,且统筹层次仍偏低,社会保障互济功能施展不够,导致地区之间待遇差别较大;因为机关事业单位仍实行单位退休养老轨制,与企业职工养老保险轨制“双轨”运行,待遇差距矛盾凸起,社会反响强烈。
改革以后,会设定一个过渡期,在过渡期内,对于改革前已经参加工作的,改革后才退休的这部分人,会给他过渡性的养老金,根据他们缴费长短,对比新老办法的待遇差,然后通过必要的一些养老金方式弥补这个待遇差,使得改革以后,在过渡期内退休,将来领取的养老金和过去相比,基本上可以确保待遇不下降。
再有,国家机关事业单位的工作人员,实行年金制度,作为基本养老保险的补充,也会增加退休人员的收入,因此,机关事业单位的工作人员,不会降低退休养老金。
B. 最新国家公务员条例对于已按职级并轨晋升的如何套改
现在职级并行的问题,关于职级调整意见,不同的单位具体的施行措施也不尽相同,建议您咨询所在单位行政部门
C. 2019年退休的公务员是否参加养老保险并轨工资2019年怎么涨公资
保险小编帮您抄解答,更多疑问可在线答疑。
退休公务员和参照公务员管理人员退休生活费=退休前工资×80%。三年一调。2014年公务员工资改革:新一轮公务员工资改革已明确目标和方向根据2013年2月国务院转发的《深化收入分配制度改革若干意见》工作任务,胡颖廉就新一轮公务员工资改革方向。
公务员工资改革一直是参加公务员考试的考生以及在职公务员比较关心的问题,公务员工资改革绝不是单纯涨工资,而是一个复杂的系统工程,国家根据公务员职位类别设置公务员职务序列,2014年公务员工资将会对基层作出重大调整。
D. 实行养老保险并轨后退休公务员工资标准怎样计算
根据国务院《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》(国发〔2015〕2号)和人社部、财政部的规定,
一、当前,事业单位基本养老金计算办法如下:
基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金
1、基础养老金=退休上一年度社会平均工资*(1+个人缴费指数均值)/2*社保缴费年限*1%
其中,本人平均缴费工资指数=(视同缴费指数×视同缴费年限+实际平均缴费指数×实际缴费年限)÷缴费年限。
2、个人账户养老金=退休时本人基本养老保险个人账户累计储存额/养老金发放月数
3、过渡养老金=全省上年平均工资*(1+养老金指数)÷2×(96年以前工龄)×1.3%。
二、《决定》规定,基本养老保险费由单位和个人共同负担。单位缴纳基本养老保险费(以下简称单位缴费)的比例为本单位工资总额的20%,个人缴纳基本养老保险费(以下简称个人缴费)的比例为本人缴费工资的8%,由单位代扣。
按本人缴费工资8%的数额建立基本养老保险个人账户,全部由个人缴费形成。个人工资超过当地上年度在岗职工平均工资300%以上的部分,不计入个人缴费工资基数;低于当地上年度在岗职工平均工资60%的,按当地在岗职工平均工资的60%计算个人缴费工资基数。
(4)并轨后公务员退休工资新规定扩展阅读:
新人新办法,老人老办法:
对于机关事业单位基本养老保险制度改革前参加工作、实施后退休且缴费年限累计满15年的“中人”,按照合理衔接、平稳过渡的原则,设立10年过渡期,过渡期内实行新老待遇计发办法对比,保低限高。
即:新办法(含职业年金待遇)计发待遇低于老办法待遇标准的,按老办法待遇标准发放,保持待遇不降低;高于老办法待遇标准的,超出的部分,第一年退休的人员(2014年10月1日至2015年12月31日)发放超出部分的10%,
第二年退休的人员(2016年1月1日至2016年12月31日)发放20%,依此类推,到过渡期末年退休的人员(2024年1月1日至2024年9月30日)发放超出部分的100%。过渡期结束后退休的人员执行新办法。
E. 养老金并轨后公务员退休金怎样发放
您好,中公教育为您服务。
2015年1月14日,中华人民共和国国务院以国发〔2015〕2号发布《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》。本决定适用于按照公务员法管理的单位、参照公务员法管理的机关(单位)、事业单位及其编制内的工作人员。
《决定》规定,基本养老保险费由单位和个人共同负担。单位缴纳基本养老保险费(以下简称单位缴费)的比例为本单位工资总额的20%,个人缴纳基本养老保险费(以下简称个人缴费)的比例为本人缴费工资的8%,由单位代扣。按本人缴费工资8%的数额建立基本养老保险个人账户,全部由个人缴费形成。个人工资超过当地上年度在岗职工平均工资300%以上的部分,不计入个人缴费工资基数;低于当地上年度在岗职工平均工资60%的,按当地在岗职工平均工资的60%计算个人缴费工资基数。
《决定》要求,个人账户储存额只用于工作人员养老,不得提前支取,每年按照国家统一公布的记账利率计算利息,免征利息税。参保人员死亡的,个人账户余额可以依法继承。
详情请查看>>>国务院关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定
http://tj.offcn.com/html/2015/01/36453.html?wt.mc_id=bd14672
如有疑问,欢迎向中公教育企业知道提问。
F. 公务员养老保险并轨后之前养老金补上吗
比如将津补贴等纳入到基本工资里,作为缴费基数。有些工资比较低的公务员担心,缴纳养老保险后,工资会下降很多
G. 公务员养老金并轨什么意思
本人作为相关工作人员,回答如下:
一、首先我们来了解目前我国养老金的现状。目前我国的养老金实行的是双轨制:即企业职工的养老保险金的收缴、退休核准、退休金发放及标准都是由人社部门下属的企保部门负责,机关事业单位养老保险金的收缴、退休金发放由财政部门负责,退休核准则是由组织部门和人社部门下属的公务局负责,目前机关事业单位和企业职工的养老金替代率(养老金占退休前工资的比例)不同,即机关事业单位职工退休可拿到在职工资的80%至90%,而企业职工退休后只能领到在职工资的40%至60%,退休工资差距较大。
二、关于公务员养老金并轨。从字面上就可以理解到,就是改变目前企业和机关事业单位双轨制现状,实行并轨,即不管是公务员还是企业员工,养老保险金的缴纳、退休核定和退休金发放及标准都实行统一管理,主要就是将公务员养老保险并入到社会养老金体系中,并轨后无论从体系上、模式上还是缴费公式上,两大板块的养老保险制度都将一致。由于历史原因,目前公务员和全额拨款事业单位人员的退休金全部由国家和地方财政支出。
三、关于并轨时间和并轨后续工作。并轨改革从2008年开始试点,即将于今年实施,但人社部相关人员表示,并轨方案还在讨论中。国务院总理李克强在2014政府工作报告中明确,“建立统一的城乡居民基本养老保险制度,完善与职工养老保险的衔接办法,改革机关事业单位养老保险制度,鼓励发展企业年金、职业年金和商业保险”。
H. 并轨后能不能依照公务员法提前退休
养老抄金"并轨":指对机关事业单袭位工作人员实行和企业职工一样的基本养老保险制度,并不改变公务员的性质。所以,在新的《公务员法》颁布之前,依照规定,可以提前退休。
《公务员法》第八十八条 公务员符合下列条件之一的,本人自愿提出申请,经任免机关批准,可以提前退休:
(一)工作年限满三十年的;
(二)距国家规定的退休年龄不足五年,且工作年限满二十年的;
(三)符合国家规定的可以提前退休的其他情形的。