2017年2月退休有没有补差工资

A. 烟台市2017年退休人员有没有工资补差

今年有很多人为退休人员没有工资补差，这种情况下。因为今年比较特殊，你可以上社保就直接询问。

B. 上半年退休和下半年退休是不是有一个补差

2017年上半年退休的，当年是不会上涨退休工资的！
国家人社部、财政部规定，2017年调整企业和机关事业单位退休人员养老金的范围是：2016年12月底前已按规定办理退休手续并按月领取养老金的退休人员。

C. 我2020年六月退休的，没有赶上涨工资，补差什么时候补

你是2020年6月份退休来的，自是没有赶上涨工资，如果2021年继续提高退休金，你的退休金也可以上涨了，按以前的做法2021上涨的退休金是从2021年1月份算起，你2020年7月份到12月份的退休工资不能参与上涨的，所以不存在退休金有补差了。

D. 2020年2月份在上海央企正式退休，七月份的退休工资怎么未见补差部分

一般，是上海到八月份才会给你补发部分，因为是六月底才公布去年社评工资，七月份来不及给所有人补发工资，因为有的人事月初发工资。

E. 北京2020年二月退休社平工资补差吗

二月份退休只能用前年的社评工资，到八月份时候，再用去年社评工资计算，补发以前的工资差额。

F. 2021年2月份退休的工资差额到2022年1月份了还没有补到是什么意思（江苏省的）

2021年上半年退休人员还没有补差，这可能是有关部门正在办理之中，是正常的。 我们知道，上半年退休人员办理退休之后，由于当地上一年的全口径社平工资还没有公布出台，因此，都是今按照前面一年的为基数，来计发临时退休金，也就是予发养老金

G. 20年1月份退休到下半年养老金大概补差多少一月

一般对上半年退休人员的所谓“社会平均工资补差”，指的是本年度前半年期间内计发养老金时，由于上容一年度社会平均工资还没公布，暂时按上上年度的社会平均工资计发养老金遗留的差额，什么时候公布了上一年度的社平工资，再补差。
以北京为例，2018年2月退休，3月开始领取养老金，本应按2017年社平工资标准8467元计发养老金，但实际上这个数据是5月26日才公布的，由于退休之月2017社会平均工资还没公布，所以只好暂时按2016年的社平工资7706元计算，然后在2018年6月15日发放养老金时，一次性补发2018年3月-6月的社平差额，并自2018年6月15日起，每月按新标准发放养老金。
因为是2020年1月份退休，先暂按2018年社平工资计发养老金。目前2019年社平工资还没公布，现在无法计算社平工资补差的具体金额。

H. 上半年退休下半年补差从什么时候补，补几个月的

现在退休，其工龄都是以月份计算的。同时参加工作的，到退休年纪，上半年退休，与下半年退休是退休金是不同的。

一般对上半年退休人员的所谓“社会平均工资补差”，指的是本年度前半年期间计发养老金时，由于上一年度社会平均工资还没公布，暂时按上上年度的社会平均工资计发养老金遗留的差额，什么时候公布了上一年度的社平工资，再补差。

以北京为例，2018年2月退休，3月开始领取养老金，本应按2017年社平工资标准8467元计发养老金，但实际上这个数据是5月26日才公布的，由于退休之月2017社会平均工资还没公布。

所以只好暂时按2016年的社平工资7706元计算，然后在2018年6月15日发放养老金时，一次性补发2018年3月-6月的社平差额，并自2018年6月15日起，每月按新标准发放养老金。

因为是2020年1月份退休，先暂按2018年社平工资计发养老金。目前2019年社平工资还没公布，现在无法计算社平工资补差的具体金额。

(8)2017年2月退休有没有补差工资扩展阅读：

在每年的上半年退休的人员，计发其退休养老金时，所涉及的上年度本市城镇职工月平均工资，按上二年度本市城镇职工月平均工资计算。

在每年的下半年退休的人员，计发其退休养老金时，所涉及的上年度本市城镇职工月平均工资，按上年度本市城镇职工月平均工资计算。

在每年的上半年退休的人员，从退休当年开始参与基本养老保险待遇调整；在每年的下半年退休的人员，从退休下一年开始参与基本养老保险待遇调整。

参考资料：网络-企业退休养老金

I. 北京2019年退休的为什么没有社平差额补差

是几月来份退休的呢？
一般上半自年办理退休手续时，采用2017年的社平工资计算养老金，下半年退休时2018年度的社平工资已经公布，采用2018年度的社平工资计算养老金。
所以，上半年退休的有社平工资补差，下半年退休的就没有补差了。