社保缴满30年退休后

A. 交满30年社保退休能够拿多少

法律分析：员工交费满三十年退休能拿到的金额为：以企业类参保人为例，如果是按当地最低缴费标准参保，同样是缴费年限30年，在经济水平偏低地区退休，养老金大约在1600元左右;在经济水平中等地区退休，养老金大约在2000元左右;在经济水平发达的地区退休，养老金大约在2500元左右。

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

B. 2019年社保交满30年退休能开多少钱

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这是无法计算之后15年的养老金的，如果你是补交之前15年的话，倒是可以计算。
因为每年的平均工资在变化，所以社保基数也在变化。
举例来说：
如果你现在30岁,你现在的缴费基数是3000元，而退休年龄如果是55岁的话，那你必须在你40岁以前就开始交养老保险了，而如果你现在从30岁就开始交，交到55岁是25年，那首先肯定你能享受养老金了
其次,如果25年后你交的3000块的缴费基数已经变成了6000块(我说的是如果)，那你55岁的时候首先每个月可以拿到6000×20%=1200块的基本养老金，此外你的个人帐户上（就是每个月你自己缴纳的8%）那一部分，我们假设你有108000元,那么除了之前的1200块以外你每个月还能拿到108000÷120=900块（120为120个月），这样你55岁开始每个月起码可以拿到1200+900=2100元的养老金。
也就是说，关系养老金多少的关键，在于你所缴纳的最后一年的缴纳基数，和历年来你自缴部分帐户的余额来决定。
如果在生活水平差不多的地区转社保的话，应该没有什么大问题，但是如果你一旦要转到生活水平较高的地方，该地方的社保中心可能会不接受，例如上海，北京。由其是上海，社保系统相对独立，他会看你帐户余额和所缴纳的基数是不是符合上海的政策。毕竟不管什么城市都不像亏钱，而养老金也有最低工资标准。
还有一个需要注意的是：中国的社保有一个不合理的规定，就是如果你养老金没有缴足15年，社保局是会退给你自己缴纳的那部分钱的，但是公司为你缴纳的那部分（很大一部分）社保局是不会退给你的，直接上缴社保局了。

C. 社保交15年和30年，退休后差别真的很大，你知道吗

社保累计缴费满15年，退休后就能领到养老金，因此有些人刚满足缴费年限，就停止缴纳社保，这么操作理论上确实可行，但是社保缴费15年和30年，退休后差别是非常大的，这里我分三点给大家详细介绍一下，不知道的人现在抓紧看看。

第三，退休后享受的医保待遇不同。

社保累计缴费年限除了影响养老金水平，也会影响医保报销待遇。根据社会保险法规定，医保累计缴费满足年限后，就可以终生享受医保报销待遇。不过关于缴费年限，有些地区是男性累计缴费满30年，女性累计缴费满25年，还有一些地区是男性累计缴费满25年，女性满20年。因此如果你累计缴费年限达到30年，那么退休后就算不缴纳医保费，也能享受住院报销和医保卡打钱的待遇。可如果仅缴费15年就停缴，那么退休后还需要每年按时缴纳城乡居民医保，不然生病住院后无法享受报销待遇，全部的医药费都需要你自掏腰包。

综合以上几点，延长社保缴费时间好处颇多，建议大家有条件就尽可能长缴费。

D. 交了30年的社保，退休每月能拿多少

要看在什么城市退休，如果是一般中等城市30年工龄也就2000左右。

可以发一个2015年的退休工资的计算公式供参考：

2015年退休计算公式

1、月基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金

基础养老金=(全市上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×退休时本人缴费年限（含视同缴费年限）×1%

2、个人账户养老金=退休时的个人账户储存额÷计发月数（50岁195月、55岁170月、60岁139月）

3、过渡性养老金=(上年度市在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×建立个人账户制度前缴费年限（视同缴费年限）×1.4%

(4)社保缴满30年退休后扩展阅读：

退休金（Pension Plan） ，是企业或事业单位职工或工作人员退休后一次或分次支付给职工的服务酬劳的一部分。

企业制订的退休办法，应有利于提高职工的劳动积极性，使其老有所依，对社会的安定和提高企业效益均有益处。

按退休金筹措方式

在实务中，企业制订的退休金的筹措方式可分为置存基金的退休办法和未置存基金的退休办法。

置存基金的退休办法

企业提取退休基金，交给独立的信托机构，如银行或保险公司，由其保管运用，在职工退休时，由信托机构从退休基金中支付退休金。

企业除非已完全履行退休金给付义务，否则不得将退休基金收回。

未置存基金的退休办法

企业未提取退休基金交付信托机构保管运用，或者企业虽提取了退休基金，但自行保管运用，而未交付给信托机构保管使用，在职工退休时，企业自行筹措资金支付退休金。

这种办法与置存基金的退休办法相比，职工的退休金缺乏。

E. 社保交了30年，退休每月可拿多少退休金呢

社保交了30年，退休每月可拿多少退休金呢？

月基本养老金=基础养老金个人账户养老金过渡养老金基础养老金=(全市上一年度在职人员月平均工资本人指数化月平均缴费工资) ) 2退休时本人缴费年限(含认定缴费年限) )1%个人账户养老金=退休时个人账户的储蓄额支付月数(50岁195月、55岁170月、60岁139月)。过渡性养老金=(上一年度本市在岗职工月平均工资本人指数化月平均缴费工资) ) 2个人账户制度建立前的缴费年限) )1.4%

F. 每个月交社保840元,交30年,退休后能拿多少钱每月

这个数据的计算，跟缴费基数，缴费时间，个人账户余额，已经退休时所在地的社平工资有关，这几个数据明确的情况下，建议可以在支付宝上有个社保计算器，大致算一算你的退休金有多少。

G. 本人海南三亚工作交满30年的社保,退休后每月养老金是多少

也不知道单位当时按什么的比例交的一般我们陕西这边按最低的比例交的30年的工龄退休也刚第一个月拿个2000多每个月每年都要上涨的。

H. 交满30年养老保险缴费基数为2700退休每月可领多少

如果假设我们的个人账户养老金记账利率和社会平均工资增长速度一致的话。

我们交费30年，按照100%基数交费，退休待遇分别是这样的：基础养老金是30%的退休上年度社会平均工资，个人账户养老金是21%退休上年度社会平均工资。合计51%的退休上年度社会平均工资。如果说我们交完社保后的实际收入有80%的社会平均工资的话，我们的养老金替代率就是64%，相差不是很大。

按照北京市2017年社会平均工资8467元计算，原先实际收入是6770元左右，退休待遇可达4318元。

如果30年按照40%基数缴费，退休待遇是：基础养老金21%的退休上年度社会平均工资，个人账户养老金8%的退休上年度的社会平均工资，合计29%。

按照80%的缴费基数为实际收入计算，原先实际收入是32%的退休上年度社会平均工资，养老金替代率高达90%。

实际上相当于原先收入2709元，退休后养老金2455元。

同样按照60%基数缴费30年，退休待遇是：合计36%的退休上年度社会平均工资，养老金替代率是75%。相当于原先收入4060元，退休后养老金是3048元。

(8)社保缴满30年退休后扩展阅读：

一是城镇失业人员。他们最低可以按照40%的缴费档次进行交费，这是政府对他们的照顾，不过北京的灵活就业人员保险要求必须本地户口。

二是城镇在职人员。企业在职人员最低缴费档次就是60%，如果是非本地户口只能通过企业代缴的方式在北京缴纳费用。

两种缴费档次对应的退休金不一样，但相对来说交纳40%虽然退休待遇低，但是享受国家的倾斜照顾也越大。

因为我们的退休待遇，兼具了调节社会收入分配的职能。比如说我们普通年轻人，自己缴纳社保的话，退休待遇由基础养老金和个人账户养老金两部分。

根据基础养老金的计算公式，按照60%基数交费，退休待遇可以领取0.8%的退休上年度社会平均工资。而按照40%基数交费，退休待遇可以领取0.7%的退休上年度社会平均工资。相差0.1%，但是交纳费用却要高出一半。

不过个人账户养老金是完全按照相应比例来发放退休待遇的。

I. 在北京交了30年社保，退休能领多少退休金

你是问在北京交了30年的社保退休能领多少退休金？由于北京的消费高，那么工资肯定也高，你退退休金应该在3500左右

J. 交够30年社保距离退休还有六年，到退休年龄时可以退休吗

很简单啊。试着解释给你听：
1、“灵活就业人员缴纳基本医疗保险费的最低年限为男满30年，女满25年，”
这个最低年限达到后，退休时可以享受全医保，即住院按照规定比例报销，同时每月享受个人账户的钱到账。
2、''“退休后达到最低缴费年限且参保后实际缴费满10年（注：不含补缴部分）的，不再缴纳基本医疗保险费，享受退休人员基本医疗保险待遇。”
是对上一句话的补充。因为现在的医保基本上开始于90年代的后期，大家也就是交费20年左右，在此之前的属于“视同缴费”，所以必须把“视同缴费”和实际缴费年限加起来才可能达到男满30年，女满25年的规定。所以重点是参保后实际缴费必须满10年。
3、未达到最低缴费年限的灵活就业人员或实际缴纳医疗保险费少于10年（注：不含补缴部分）的，应按市区上年度职工平均工资的8%一次性缴足。
这个就有两种情况都必须补交：未达到最低缴费年限也就是“视同缴费”加实际缴费不足30年（你爸爸是男性），，还有就是实际缴纳少于10年，都必须一次补交。
综合上面的情况，你父亲如果没有“视同缴费”年限（也就是以前90年代以前一直没有工作，或那时的单位没有参加医保），或者实际缴纳少于10年，都必须补交到30年。具体费用要经过社保部门计算才知道，比较复杂。
当然，都是医保，如果不交没有医疗保障，绝对不会影响每月领取养老金的。

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