企业退休金多少和哪些因素有关

1. 退休金的多少，到底取决于什么呢

还有就是缴费金额。一般来讲，职工的养老保险缴费是按照本人的月工资总额来确定缴费基数、缴费标准的。而职工本人工资的高低，又与职务、级别、职称、工作年限、资历、工作地的经济发展水平等密切相关。职务、职称或资历越高，工资水平越高，养老保险的缴费工资越高，那么退休时的养老金水平也更高。

由此可见，职工退休时能领取多少养老金，这是个比较复杂的问题，既与养老保险的缴费基数、缴费年限等因素有关，也与职工在职时的工资髙低有关，还与职工退休地的经济发展水平有关，也与退休年龄等等有关。

2. 退休之后，养老金的多少跟什么有关

当我们退休以后，我们能够领取到的养老金，是和我们年轻时候的工资待遇和整个养老金缴纳的情况密切相关的。

如果我们年轻的时候，我们所在的单位，整体的养老福利比较好的话，可能会给我们缴纳一定的补充养老保险，那么我们在达到退休年龄以后，我们也可以领取这一部分的养老金。

3. 影响退休金的因素，退休金多少和什么有关

影响退休金的多少因素，第一，缴费年限，第二，缴费基数，第三，个人账户，第四，退休版年龄，第五退休权时间。
缴费年限越长的，缴费基数越高的，退休时间越晚的，退休年龄越大的，领取退休金越多，反之就会少一些，其中影响最大的，缴费年限和缴费基数。

4. 退休后养老金的多少与什么有关

影响养老金标准的主要参数有：本人一生累计缴纳养老保险费的年限、每年缴费基数、每年当地社会平均工资、退休年龄等。

5. 退休后拿多少养老金与哪些因素有关

1，退休时当地上年在岗职工月平均工资。

2，缴费基数。

3，缴费年限。

4，个人账户版累计存权储额

企业人员的工龄长短要看有没有缴费，工龄长但没有缴纳养老保险，这种工龄和养老金的多少无关。“缴费年限”的长短对养老金的多少关系最大。

6. 退休金的多少和什么有关系

养老金的多少取决于缴费年限的长短、历年来缴费金额的高低、个人账户金额及利息的多少、退休时当地上一年度社平工资水平等许多因素。

7. 企业退休养老金领取多少都与什么条件有关

养老金多少和什么因素有关
退休时领取养老金的多少，主要取决于两个因素：一是职工在职期间缴费基数的高低，二是缴费年头的长短。也就是说，缴费基数越高、缴费时间越长，退休后养老金拿的就多。

公务员退休后的退休费计发基础是退休前的职务工资加级别工资；事业单位工作人员退休后的退休费计发基础是退休前岗位工资加薪级工资。

机关技术工人、普通工人退休后的退休费计发基础是退休前岗位工资加技术等级工资。计发比例则按照工作年限的不同而有所区别，工作年限越长的人退休金替代率越高。

(7)企业退休金多少和哪些因素有关扩展阅读：

根据《国务院关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》：

做好养老保险关系转移接续工作。参保人员在同一统筹范围内的机关事业单位之间流动，只转移养老保险关系，不转移基金。

参保人员跨统筹范围流动或在机关事业单位与企业之间流动，在转移养老保险关系的同时，基本养老保险个人账户储存额随同转移。

并以本人改革后各年度实际缴费工资为基数，按12%的总和转移基金，参保缴费不足1年的，按实际缴费月数计算转移基金。转移后基本养老保险缴费年限（含视同缴费年限）、个人账户储存额累计计算。

8. 退休工资和什么有关

1，社保缴费年限、缴费工资（金额）是计算养老金发放标准之一。
2，缴费年限越长、缴费工资超高，退休后领取的养老金越多。
3，《社会保险法》规定：
第十五条 基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。
基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。

9. 企业职工计算退休工资时和那些因素有关如何计算

退休工资和社保的计费年限，社保的交费基数都是有关系的