第一个月退休金只有一千八百元

① 交了15年的养老金，为什么每月只有几百元退休金

影响养来老金多少的3个因素：自
1.退休时上年度省平工资（省平工资每年都在增加，养老金也就逐年水涨船高。所以，退休时间越晚，养老金越多）；
2.本人缴费年限（缴费年限越长，养老金越多）；
3.个人账户储存额 （缴费金额越多，养老金越多）。

② 每个月一千元退休金够活下去吗

如果是在农村，物价相对较低，娱乐配套不足，在身体基本没什么大毛病的情况下，1000元还是够的，但如果是在城市1000元能活但是很拮据的，生活质量根本保证不了！

③ 养老保险交满二十五年了，退休金才一千八百七十元怎么算的怎么用

如果当事人对于自身养老金金额存在异议，可以带身份证到当地社保机构直接查询咨询个人养老金计算办法、过程，社保会给予合理的解释。
养老金计算涉及到当事人的参保种类、参保时长、退休年龄、退休时个人账户余额、历年缴费基数、当地历年社平工资等诸多因素，是一个精密复杂的过程，每个人情况不一样其养老金也就有差异。
《社会保险法》
第十五条基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。

④ 我今年已经五十九岁了 退休金是一千九百元。父亲退休金将近四千元。

第一章第一，根据“劳动法”的中国人民共和国有关法律，法规的保护与城市的实际情况相结合的城镇企业职工退休后的基本生活，制定本条例。条本条例，以下内容适用于本市行政区域内用人单位和职工：（一）国有企业及其职工;（二）城镇集体企业职工;（三）在镇的乡镇企业及其城镇职工;（四）股份制企业和联营企业和他们的工人;（五）私营企业和个体工业和商业城市的农民和工人;（六）外商投资企业和香港，澳门和台资企业和他们的中国员工;（七）外商投资企业和香港，澳门和台湾地区企业在天津事处中国工人;（h）在按照法律，法规的规定执行的养老保险制度的其他用??人单位及其职工。第三职工养老保险，基本养老保险，企业年金和个人储蓄性养老保险。基本养老保险，用人单位和职工必须参加强制保险。提倡用人单位根据其经济能力建立企业年金。鼓励职工自愿参加个人储蓄性养老保险。企业养老保险和个人储蓄性养老保险，由雇主和雇员选择的管理机构。第三，建立系统的基本养老保险基金。雇主和雇员的基本养老保险费纳入基本养老保险基金支付。基本养老保险基金按照收入的原则，支持的左部，积累了统一动员和统一接送。基本养老保险基金应当保证所有的职工养老保险专项。任何单位和个人不得侵占和挪用。第五的基本养老保险由用人单位和职工个人，社会统筹与个人账户相结合的共同负担。第六雇员养老保险待遇的，应符合城市随着经济的发展，与雇主和员工个人捐款。在的第七届市劳动和社会保障行政部门负责本市城镇企业职工养老保险工作。的基本养老保险费按照下列规定缴纳的基本养老保险费的筹集第二章第八条规定：（一）用人单位支付20％的职工个人与银行按月由用人单位缴费基数时，应优先隐瞒。（b）段的工人按照他的工资支付的，由所在单位按月代为扣缴工人的工资的80％。（三）职工工资低于去年全市60％以上的职工月平均工资60％的雇主和雇员的平均每月工资缴纳基本养老保险费的基础。（四）工人的工资高于全市去年职工月平均工资的300％，在城市去年的月平均工资300％的雇主和雇员缴纳基本养老保险的基数，超过300％的部分为基础，为雇主和雇员缴纳的基本养老保险费，也不是总脂肪的基本养老金的基数。（五）个体工商户的20％，在岗职工平均工资按照本市去年为自己缴纳基本养老保险，其中8％记入个人帐户;个体工商按照去年全市在岗职工平均工资的20％，其贡献的人员基本养老保险，按照去年全市在岗职工平均工资的8％缴纳基本养老工商户保险，职工支付的部分全部记入个人帐户。市人民政府根据实际基本养老保险费缴纳标准，报市人大备案，可能需要调整。第十基本养老保险基金，基本养老保险基金特别帐户在银行开设的养老保险基金机构，根据中国的城市和农村居民人民银行同期储蓄存款利率，所赚取的利息并入基本养老保险基金。保护和提高基本养老保险基金的价值，应当按照有关规定。纳入基本养老保险基金的所有收益。基本养老保险基金及其收益，扣除税，费。第十一条基本养老保险基本不足以支持市级财政的情况。用人单位第十二条工商登记手续之日起，对养老保险基金经机构的30天之内必须申请登记的养老保险，并支付按照规定的基本养老保险。养老基金应终止或更改日期时，用人单位解除或变更的养老保险相关事宜，三十天内从最初批准的登记机构注销或变更手续。用人单位与员工建立劳动关系或终止的，应当及时职工的养老保险基金经机构增加或减少注册。第十三条企业解散或破产，以及因其他原因宣布终止，应该是按照资产的清算处理的有关规定，按照第一清偿顺序，以解决欠，员工的工资和退休金，解决拖欠的基本养老保险。需要设置预留退休人员的养老保险费用，按照国家有关规定。章基本养老保险个人账户第十四条按照社会统筹和个人账户，养老保险基金机构由国家技术监督局发布的社会保障号码（国家标准相结合的原则，GB11643-89），为每个职??工建立基本养老保险个人帐户的基本养老保险参与。第十五基本养老保险个人账户包括：个人缴费的工人;（b）部分的个人账户基金投资运营的收益;（）（三）个人账户的利息。第十六条基本养老保险个人账户储存额每年参考来计算利息较上年同期的城镇居民和农村居民的银行储蓄存款利率。第十七条职工或退休人员死亡，个人账户的基本养老保险金额的存储分配给其指定的受益人或法定继承人。工人在第18条在全市范围内的流动，并不能取代个人账户的基本养老保险。间歇工人停止工作，由于种种原因或支付基本养老保险失业，维持基本养老保险个人账户，每年不间断地存储量。流动工人跨省，自治区，直辖市直属中央政府，按照国家和本市的有关规定。章在第十九条工人退休手续后，按照国家规定的退休年龄，按照规定享受基本养老保险待遇的基本养老保险待遇本条例。第二十条用人单位和职工支付基本保费至少15年的，退休工人下个月的月基本养老金，直至死亡。前个人支付系统，在多年的工作中，员工参与劳动和社会保障行政部门审核，年缴纳基本养老保险费。第21条，1998年1月1日后参加工作的工人，他们从基本养老保险和基本养老保险个人账户养老金的退休人员基本养老金后，按照下列规定的每月标准的总脂肪：（一）基本养老金，城市职工退休的香港工人的月平均工资和指数的平均每月缴费工资的平均年度为基础，在缴费年限，支付每满一年发给1％。（二）基本养老保险个人账户养老金，个人账户金额被分成数个月后的基本养老保险。数数个月的，按照国家规定，根据在工人退休的城镇人口平均预期寿命，本人退休年龄，利息等因素的影响来确定。工作，1997年12月31日前，2006年1月1日后退休人员的基本养老金和个人账户的基本养老保险的退休金，依照前款的规定发出的基础上，再分布过渡性养老金。过渡性养老金从养老保险基金中支付。按照原规定的国家基本养老保险的退休人员分布在2005年12月31日之前。本条例实施之日起应当缴纳的基本养老保险费，雇主和雇员，但不超过15年，职工退休享受基本养老保险个人账户的基本养老保险支付的存储量，一次性对自己说。第23条建立基本养老金调整机制。市人民政府一定比例的增长速度在过去的一年中，工人的工资每年都会有相应的调整，以基本养老保险的基础上。工人退休前本条例的基础上，原来的退休福利，每年的退休金，可以依照本条例第二十三条的规定调整。退休第25条的有关规定继续享受基本养老保险以外的治疗。中断就业的第26条工人因失业或其他原因，基本养老保险费由用人单位和职工个人支付不可退还的。再就业继续缴纳的基本养老保险，年缴纳基本养老保险前，后一起，而不是再就业，达到国家规定的退休年龄，享受基本养老保险待遇的支付年。章养老保险的管理和监督第二十七条市劳动和社会保障行政部门履行下列管理城镇企业职工养老保险工作的职责：（一）编制企业员工养老保险的职业生涯发展规划;（二）组织和实施的法律，法规和规章的养老保险的实施，监督和检查;（C）结合相关部门的养老保险基金，财务，会计，统计，审计和内部审计系统;（D）定期向市人民政府企业职工养老保险工作和运作的养老基金;（e）实施的养老保险基金经机构的运作情况进行监督;/（F）应当履行的其他职责。第28条规定的养老保险基金经机构负责基本养老保险金的具体业务工作的下列基金：（一）负责基本养老保险基金的筹集，管理，支付，保持和增加价值的工作，定期编制基本养老保险基金预算;（b）中，决算草案;（三）会计雇主缴纳养老保险基金报表和账户;（四）接受的的雇主查询和工人以及退休人员养老保险，做好服务工作;（五）应养老保险事宜。第二十九条养老保险基金双重审计制度。市养老基金机构的下属养老保险基金经机构进行内部审计，市审计部门审计机构的养老保险基金预算的账户。40养老保险监督机构的设立由政府代表，企业代表，工会代表和退休人员代表，以及加强养老保险法律，法规，执行法规和基金管理的监督。31雇主和工人以及退休人员的养老保险基金经机构及其工作人员有权检举违反。雇主工会的工作进行监督的养老保险单位申报，缴费和支付待遇。第十章法律责任第32条有关政府部门或养老基金机构违反本条例的规定，有下列行为之一的，责令改正的器官，情节严重的，主管人员和直接责任人员给予行政处分，构成犯罪的，依法追究刑事责任：（一）拒绝为雇主和雇员的养老保险手续;（二）擅自改变雇主和员工基本工资或支付的比例;（三）延长或不按照基本养老保险的规定支付;（四）养老保险基金及其利息和所得税收入存入养老保险基金账户;（五）挪用养老保险基金;（六）违反养老保险基金投资管理的业务需求;（七）违反本规定提取管理服务费;（八）违反有关法律，法规和规章。第三十三条用人单位是没有理由不缴纳养老保险费的，由劳动和社会保障行政部门责令限期支付。尚没有得到完全支付逾期每日滞纳金千分之二。用人单位违反本条例的规定，在扣除基本养老保险待遇或者无故拖欠劳动和社会保障行政部门应当责令其支付，并支付赔偿金按照量扣除或拖欠一倍至五倍。第34条雇主挪用的基本养老保险，挪用金额两倍以上的，由劳动和社会保障行政部门的罚款;他所属的单位或者上级主管部门直接责任人员给予行政处分;构成犯罪的，依法追究刑事责任。第35条规定的基本养老保险待遇的，以非法手段获得的，由养老保险基金经机构收回其所有的不义之财，并处违法所得两倍以上的罚款由劳动和社会保障行政部门;构成犯罪的，依法追究刑事责任。第三十六条当事人不服行政处罚决定不服的，收到处罚决定之日起十五日内书面之日起，可以申请复议当局已经作出决定的器官复议决定不服的内之日起十五日内向人民法院接到复议决定之。当事人也可以接到处罚决定之日起十五日内日期的书面直接向人民法院起诉。当事人逾期不申请复议，不起诉，不符合当局已作出决定，向法院申请强制执行的决定。第37条规定的国家机关工作人员妨碍劳动和社会保障行政主管部门或者养老保险基金经机构按照法律规定履行自己的职责，违反了法律和秩序的规定，应予以处罚的公安机关;构成犯罪的，依法追究刑事责任。第38条规定的养老保险纠纷，你可以申请仲裁或起诉。第七章附则第三十九条本条例长期工人，根据法律与用人单位形成劳动关系和员工的工资收入在个多月??。第40条灵活就业人员参加基本养老保险，依照本条例有关个体工商户的规定执行。第41条市人民政府可以调整的企业职工基本养老保险的缴费基数根据国务院，缴费比例的有关规定计算和支付市人民政府代表大会常务委员会备案。第四十二条本条例自公布之日起生效。员工已经达到规定的退休年龄由国家，企业和职工个人10年缴纳基本养老保险，退休手续个月，每月基本养老金，直至死亡。第四个基本养老金由两部分组成的社会养老和退休金供款。社会养老金的退休工人时，全市眼年度职工月平均工资为基数，企业和职工个人支付至少15年，在该基地的35％，总脂肪的退休人员，退休人员基本25％的总脂肪;支付至少10年，但不超过15年，退休人员的基地总脂肪的30％，20％，总脂肪的退休人员。缴费型养老金的职工个人指数化平均每月缴费工资为基数，企业和职工个人，每满一年支付的，分布式的工人指数化月平均工资的1％缴纳的。按照本法，离退休人员，除了基本养老金，补贴70元每人每月的问题。此外，按照国家和市的有关规定发放的住房补贴，关心，继续支付。第六退役后实施这些措施的人员发放基本养老金按照规定第四条，第五条补贴70万元，总脂肪标准低于原来的做法，差异互补齐，总脂肪标准高于原来的做法，一些最高的20％的总脂肪标准不得超过原来的方式。第七这些措施的实施之日起，个人账户的基本养老保险制度的建立。个人账户的资金来源，50％的个人缴费的雇员受雇期间，以及企业和职工个人每月缴费工资比上一年度月平均工资在城市，有一定的比例付款金额。属于职工个人所有，在个人帐户的速度不低于较上年同期城乡居民储蓄存款的利率由人民银行规定的存储量。工人退休，个人账户的基本养老保险，连同利息的时间或每月支付给自己的存储量。第8条的这些措施实施后，基本养老保险，退休明年退休，根据市统计局统计公布的城市平均工资增长率的一定比例每年调整一次。第九条员工已达到退休年龄的规定，由国家，企业和职工个人缴纳的基本养老保险费少于10年只发给一次性养老金标准支付至少5年，但不到10年的发行按照我的指数化平均每月处理费用每满一年支付3个月;未满5年的，每满一年支付两个月分布。但符合退休条件在1996年年底之前实施这些措施所需的过发[1978]104号文件，并支付至少5年但不足10年的，按照国家[1978]号104及相关文件按月领取退休生活费用。10前实施的基本养老保险费个人缴费标准，按照国家的有关规定，在服务的工人的连续长度视为缴费年限，并和区，县劳动行政部门验证“职工养老保险手册里描述在附页为准;实施的实际缴费年限后，个人缴纳的基本养老保险费，根据社会保险基金经机构批准多年的职工养老保险手册为准。实施个人缴纳基本养老保险，失业等各种原因中断就业，再就业前后的缴费年限，继续缴纳基本养老保险，不重新就业，国家实施的强制性退休年龄，根据雇员的养老保险手册记录的缴费年限按照该法的有关规定。实施前的第11条本议事规则的离休，退休，离退休人员，仍按原待遇标准的执行，并每年进行调整按照第八条的规定，按照总脂肪的方式在城市的退休费用社会共同参与的退休金谁12。统筹，基本养老金的协调;补贴70元的收费是单位的原始资本开支渠道，仍然按照现有的住房以外的补贴70元的补贴，保健，等法规，属于统筹协调项目不属于统筹项目的单位扣除的原始资本开支通道。外商投资企业参与城市的退休费用社会统筹基本养老保险和城市的统一规定，补贴包括协调。第十三条市劳动局是负责组织和实施的解释。

⑤ 退休工资1000至2000是什么水平

很多人都盼望着自己可以退休，退休后就再也不用起早贪黑的工作了，就可以一觉睡到大天亮，可以做自己喜欢的事情了，可是要知道有的人并不愿意退休，因为退休后的工资仅仅只有1000元到2000元左右，对于现在的生活水平来说，这么少的钱根本就不够一家人的花销，连一家人的菜钱都不够，更别说是其他的费用了。

退休金有的比上班时候的工资都要多，这样的人是最盼望退休的，这样不仅不用工作还可以领到更多的工资，真的是一件美滋滋的事情啊，想要自己以后老了能够领到更多的退休金，一定要好好学习，只有找到一份好的工作，这样就不愁以后的退休金低了，这样一来，自己就有了养老的钱，再也不用给孩子添加负担了，自己有了钱花着也是非常随便的，这样多好啊，钱这个问题，谁有都不如自己有啊，千万不要一味的想着自己退休金低就让孩子养老，孩子也有自己的生活啊，自己也有压力啊。