① 2019东莞社保退休金
保险小编帮您解答,更多疑问可在线答疑。
领取的时候按退休地上一年度社内会平均工容资为基数计算,比如2019年领取的时候按照2018社平工资,2020年领取的时候按照2019年的社平工资,这里的年份不一定是一个自然年的,要按社保年度的,比如2018年7月1号到2019年6月30号是一个社保年度
② 社保交三档的退休以后每个月可以领多少钱
③ 养老保险交费三档,退休领多少工资
根据情况而定。
养老金计算如下:
1、养老金=基础养老金+个人内账容户养老金
2、个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于(人口平均寿命-退休年龄)X12。目前50岁为195、55岁为170、60岁为139,不再统一是120了)
3、基础养老金 =(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1% =全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%
4、公式中:本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数。
④ 东莞社保一二三档费用
东莞社保一二三档费用问题:1.东莞社保是否分档:东莞社保是不分档的。以医疗保险为例:医疗保险没有分档次,只有分两种:金卡(综合医疗保险)和银卡(住院医疗保险)。医保个人部分:金卡有补充医疗,有返还;银卡没有补充医疗,没有返还。参保单位性质不同。缴费比例不同,金卡比银卡要多缴费。最高报销额度不同,金卡比银卡报销额度多一点(门诊是没区别的)。金卡有“养老账户”和“医疗账户”,“医疗账户”的余额可以到定点的药店买药。企业职工养老保险单位缴费比例正在逐步向全国统一标准靠拢。2.社保的缴费比例。基本养老保险:参加基本养老保险的职工缴纳养老保险费以本人工资为缴费基数。职工本人工资低于全省上年度全口径城镇单位就业人员月平均工60%(现即3376元)的,按全省上年度全口径城镇单位就业人员月平均工的60%缴纳;本人工资高于全省上年度全口径城镇单位就业人员月平均工300%(现即19014元),按全省上年度全口径城镇单位就业人员月平均工的300%缴纳。基本医疗保险、住院补充医疗保险:参加企业基本医疗保险、住院补充医疗保险的职工,缴费基数按照2018年度全市职工月平均工资(4895元)确定。
医疗保险个人账户:参加医疗保险个人账户的职工缴纳养老保险费以本人工资为缴费基数。上限按照2018年东莞市全市在岗职工月平均工资的300%(17484元)确定,下限按照东莞市全市在岗职工月平均工资60%(3497元)确定。工伤保险:参加工伤保险的职工,缴费基数以本人工资为缴费基数,无上下限。失业保险、生育保险:参加企业失业保险、生育保险的职工,缴费基数按照2018年度全市在岗职工月平均工资和东莞最低工资标准确定。缴费基数下限为东莞最低工资标准(1720元/月),缴费基数上限为2018年度东莞市在岗职工月平均工资(5135元)300%(17484元)。2019-2020年东莞市企业职工社会保险缴费比例中,养老保险:公司缴13%,个人缴8%;失业保险:公司缴0.5%,个人缴0.2%;工伤保险:公司缴根据行业,个人不缴;生育保险:公司缴0.7%,个人不缴;医疗保险:公司缴1.6%,个人缴0.5%;住院补充医疗保险:公司缴1.5%,个人不缴;医疗保险个人账户:公司缴3%,个人缴1.5%。
法律依据:《广东省城镇职工基本养老保险单位缴费比例过渡方案》一、降低机关事业单位养老保险单位缴费比例规定:
自2019年5月1日起,将全省机关事业单位养老保险单位缴费比例由20%统一下调为16%。
《广东省城镇职工基本养老保险单位缴费比例过渡方案》二、逐步提高企业职工养老保险单位缴费比例规定:
单位缴费比例为13%的市,2020年底前将单位缴费比例调整为14%,具体的过渡计划由各市人力资源社会保障、财政、税务部门制定。今后再根据国家统一部署,将单位缴费比例逐步过渡到全国统一标准。
《广东省城镇职工基本养老保险单位缴费比例过渡方案》三、调整缴费基数上下限规定:
自2019年5月1日起,机关事业单位养老保险和企业职工养老保险缴费基数上限调整为上年度全省全口径城镇单位就业人员平均工资的300%;机关事业单位养老保险缴费基数下限调整为上年度全省全口径城镇单位就业人员平均工资的60%。
上述执行时间均为养老保险费对应的费款所属期。
⑤ 社保一二三档退休工资的区别
社保按缴费年限,缴费基数,分为一二三档次。缴费年限越长,缴费基数越高,工龄越长。到了法定退休年龄领取的养老金就越多,社保里的一档是缴纳社保费用最高的档位,二挡是中档,三挡是最低档位。
⑥ 养老保险交费三档,退休领多少工资
按统筹地区上一年度职工平均工资的60%、80%、100%三个档次缴纳养老保险,这是缴纳养老保险费的标准,达到退休年令每月领取的养老保险金,按当时退休时的政策领取,因养老保险金每年也在涨。
扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"
⑦ 社保公司缴500个人缴300在东莞属于几档,退休后可以拿多少钱
每月退休金=(上年度抄职工月袭平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2×缴费年限×1%+个人账户储存余额/计发月数;女性50岁退休对应预期寿命计发195个月,男性60岁退休计发139个月。
东莞目前基数6756,举例按基数3800(公司13%个人8%即500和300)的档次缴满15年的女性每月退休金=(6756+3800)/2*15%+(3800*8%*12*15)/195=791+281=1072元.
⑧ 东莞社保一二三档区别
摘要 您好亲,很高兴为您解答,1.社保都是根据社会平均工资来计算的;2.社保缴费是按照社会平均工资的60%,80%,100%三个档次来缴费的;
⑨ 社保交三档的退休以后每个月可以领多少钱
如果交真当的话,退休后的每个月领养老金应该在这一天七八左右吧。