① 纺织值车工 做什么的
休年龄最新规定中，正常职业的退休年龄的规定：国家法定的企业职工版正常退休年龄是：男职工权年满60周岁。女职工退休时在企业管理岗位的(不分干部和工人)，凡在管理岗位连续工作满10年的，其退休年龄按55周岁执行;退休时在企业工人岗位的女职工(不分干部和工人)，凡在工人岗位连续工作满5年的，其退休年龄按50周岁执行。不具备上述条件的女职工，仍按照国务院国发(1978)104号文件规定的干部和工人的退休年龄执行。企业应及时将职工的岗位变动情况报劳动保障部门备案。企业在申报职工退休时，必须提供明确的岗位确定依据，劳动保障部门根据企业提供的有关资料和职工档案批准退休。
② 我是纺织厂挡车工，年满45周岁，交社保，可以申请早退休吗
纺织厂女挡车工，已45岁一般不能作特殊工种提前退休。 提前退休是指员工在没有达到国家或企业规定的年龄或服务期限时就退休的行为。提前退休常常是由企业提出来的，以提高企业的运营效率。这是当今许多企业在面临市场激烈竞争时，使自身重现活力而采取的用于管理员工流出的一种很流行的方法。 下岗人员提前退休只能是特殊工种和因病不能劳动人员，其他人员只能达到女50周岁、男60周岁才能退休。 根据1978年6月国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》(国发[1978]104号)规定，下列几种情况可以办理退休： (1)男性干部、工人年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，连续工龄或工作年限满10年。 (2)从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工，男年满55周岁，女年满45周岁，连续的工龄或工作年限满10年。 (3)男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年的，经医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的职工。 (4)因工致残，经医院证明(工人并经劳动鉴定委员会确认)完全丧失工作能力的。根据《工伤保险条例》(自2004年1月1日起施行)规定，职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，按月享受伤残津贴;工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额
③ 加工零件的车工退休年龄是多少
车工不是特殊工种，仍然是60周岁退休。
④ 1991年1月参加工作连续在棉纺厂从事挡车工23年然后工龄买断下岗的女职工按政策应该多大年龄退休呢
只要是2011年6月30日前参保缴费女性，都是50岁法定退休年龄。
⑤ 棉纺厂一线挡车工工人退休年龄是多少
棉纺厂一线挡车工工人退休年龄是：女50周岁，男60周岁。
参考：（国发[1978]104号）规定回，下列几种答情况可以办理退休：
（1）男职工年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，连续工龄或工作年限满10年。
⑥ 棉纺厂挡车工的退休年龄是多少
棉纺厂挡车工是一线职工，但不是特殊工种，退休年龄目前仍是五十周岁办理退休手续
⑦ 您好，请问黑龙江齐齐哈尔纺织厂是破产企业，和单位解除劳动关系的职工，女挡车工多大年龄退休
女工人50周岁办理退休手续。