Ⅰ 现在交社保 女性多少岁可以领退休金呢
女性农民工交满15年社保要到50岁才能领取养老金,一般情况下,男性退休年龄为60岁,女性退休年龄为50岁,女干部的退休年龄为55岁。
享受养老保险需要满足两个条件:
1、年龄条件:达到法定退休年龄。
2、缴费年限条件:累计缴费满15年。
参加职工基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满15年的,按月领取基本养老金。
(1)交退休金年龄扩展阅读:
目前法定退休年龄:
1、男年满六十周岁,女年满五十周岁,女干部年满五十五周岁,并且连续工龄满十年的;
2、男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的,从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作;
3、男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的应当准予退休。
Ⅱ 社保交26年,到了退休年龄,能拿多少退休金
达到法定退休年龄核算退休养老金,缴费年限肯定是其中的一项重要数据,但只知道养老保险缴费二十六年还远远不够,还有达到法定退休年龄的上年度当地社会平均工资指数有关,同时还与个人养老保险缴费最后账户总额有关。所以,仅知晓养老保险缴费年限,还无法计算出退休后能拿到手多少养老金。
Ⅲ 现在交社保 女性多少岁可以领退休金呢
在没有改变退出年龄的时候,女性普通工人是50岁,退休干部管理是55岁退休,社保必须交满15年才可以办理退休手续。
Ⅳ 自己交的社保,请问多大岁数开始领养老金
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18岁缴纳补缴合适。
社保可以从18岁开始购买,只要自购买之日起连续交纳保险金满15年,到了领取保险金的时候(男性60周岁、女性55周岁(干部)女性50周岁(工人))就有有资格领取“养老金”了。
继续交一直交到退休年龄,那么享受到的福利也更多。如果一个人交了15年停交了,而另个人从18岁一直交到退休那一天。那么这两个人都具备领取养老金的资格,但是后者的“退休金”要高于前者很多。
Ⅳ 个人缴纳社保女性多大年龄领取退休金
现在退休年龄都往后延迟现在退休年龄都往后延迟了。企业的应该是50岁退休企业的应该是50岁退休。个人交的是55岁退休。
Ⅵ 下岗后自己交养老保险到什么年龄才可以领退休金
企业下岗职工个人缴纳养老保险退休金的领取时间是:
1、达到法定退休年龄缴费满15年。
2、生日的当月办理退休手续,次月领取养老金。
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Ⅶ 一次交9万元多大年龄能拿退休金每月拿多少
一次性交9万元,能领取几退休金,主要还要看您交纳的是什么养老保险。
总结
综上,一次性补缴9万元,假如是交纳的城镇职工社保的话,差不多40%计入个人账户,能够领取700以上的养老金。
假如是交纳的城乡居民养老保险的话,全部计入个人账户,也能够领取700多的养老金。
但是,两者的养老金上涨幅度不一样,城镇职工社保要比城乡居民养老保险的上涨幅度要高。近几年每年上涨5%,城乡居民养老保险的根底养老金上涨幅度根本在10-20元。
Ⅷ 个人交社保多大年龄可以领退休金
法律分析:参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时需累计缴费满十五年,办理退休手续,则可以按月领取基本养老金。
法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
Ⅸ 现在养老保险交到多少岁才能领退休金
我国现行的《社会保险法》规定,养老金需要缴满年,并且到法定退休年龄后才可以领取。
简单地说,就是养老保险必须交够15年,退休后才能按月领取养老金。
养老金领取方式:
1、社保在户籍地的退休后当地领取
比如,你户籍在合肥,工作也在合肥,养老保险也一直在合肥缴纳,那么等你退休的时候,就可以在合肥办理养老金领取。
2、在累计缴费满10年地区领取
比如,你户籍在南京,工作在合肥,养老保险一直在合肥缴纳,只要累计缴费年限满10年,就可以在合肥办理养老金领取。
3、年限不够,转上一缴满年限地领取
比如,你户籍在南京,临退休时工作在杭州,可是在杭州缴纳的养老保险不足10年。
那么,如果你在上一个工作地合肥满10年,你就可以在合肥办理养老金领取。
(9)交退休金年龄扩展阅读:
按退休金的支付方式
退休办法按退休金的支付方式可分为一次支付退休金和分期支付退休金。
前者指在职工退休后一次支付退休金。
企业支付退休金后对职工退休退职无任何给付义务。
后者指在职工退休后分期支付退休金,直至死亡为止,如按月或按年支付退休金。
私人的退休金计划是一项向公司雇员提供退休收入的项目。
私人的退休金计划根据其盈利能力、覆盖范围、盈利标准,受到特别的税收待遇。
在美国,集中起来的私人退休金已经成为了重要的金融中介,它的总资产在1989年已经达到了1.9万亿美元。
与此相比,纽约证券交易所在1989年所有的上市股票和债券的总市值是4.4万亿美元。
换言之,退休金计划的总资产足够购买纽约证券交易所上市的所有股票和债券的大约40%。
对于个人来说,退休金计划用未来雇主提供的退休津贴代替了当下的工资收入和个人储蓄。
对于公司来说,退休金计划起到了两种基本的作用。
第一,退休津贴代替了工资。
第二,退休金能够为公司提供一种资金的来源,因为承诺的未来的退休津贴不需要现在就以现金支付。
美国免税代码为利用退休金计划融资业务规定了额外的收益。