『壹』 灵活就业人员社保缴费16年,退休时是按15年还是按20年计算
不明白你说的什么意思,如果是说退休时计算养老金,缴费年限不能少于15年,内少于15年 退不了休,容15年以上有多少年算多少年,怎么会出来15、20年,不解。
如果是指今年退休人员调整退休金,工龄如何计算还得看广东省是如何规定的,就是有工龄钱也是有多少年算多少年,也不存在按15、20年算。
『贰』 社保养老金缴费15年和缴费20年到退休年龄以后,领取的退休金20年的会比15年的多领取大概百分之多少
个人账户部分(每个月自己扣款那部分)分摊到退休后每月20年的会比15年多100左右一个月。然后就是社会统筹部分,多5年的话大致上会多200不到,具体各地水平不一样。内陆省份说不定还达不到这个水平也不一定。因为15年最低缴费的退休工资国家有文件需要调到规定金额的(按缴费基数计算个人占便宜的)。而对于超过15年的,现在社保资金本来就紧张。各地社保局就适当体现下和最低15年的差额而已。
『叁』 企业职工社保缴费15年和20年退休后的退休金有差别吗
当然不一样,社保就像你存在银行的钱,退休金就像利息,你存的时间越长,本金越多,利息自然多,15年社保和20年社保如果每月交的钱都一样多,那退休金20年社保的肯定多
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『肆』 个人社保缴费,交满十五年与交满二十年,今后领取退休金有多大差别
工资会比15年的多30%,你可以咨询社保局12333
『伍』 社会养老保险交十五年和交二十年或交二十二年退休金有多少区别
主要区别是领取的养老金数额不一样。差大约四分之一。也就是缴纳15年的领取1500元,缴纳20年的就可以领取2000元。
1、单位缴纳21%,个人缴纳8%。职工个人按照本人缴费工资的8%缴费,计入个人账户,缴费工资为本人上一年度月平均工资。
2、月平均工资超过当地职工平均工资300%以上的部分,不计入个人缴费工资基数;低于当地职工平均工资60%的,按60%计算缴费工资基数。职工个人缴纳的养老保险费全部计入个人账户,形成个人账户基金,用于退休后个人账户养老金的发放。单位缴纳的部分进入统筹基金,保障该基金正常运作。
3、如果是自由职业者,需要自己去户口所在地的社保局申请。参保手续包括:本人身份证。一寸的半身照片两张。投保费用。投保申请书。自由职业的养老保险缴费标准以上一年度为基础,其中最高档的为300%,低档的是60%。
4、需要特别关注的是:养老保险的最低累计为180个月,可以选择多交,这样退休时就可以多领,到退休年龄之后即可去当地社保局按月领取。
养老金计算公式:“中人的基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金=退休前一年全市职工月平均工资×20%(缴费年限不满15年的按15%)+个人账户本息和÷120+指数化月平均缴费工资×1997年底前缴费年限×1.4%。
“新人的基本养老金=基础养老金+个人账户养老金。基础养老金按本人退休时上年本市职工月平均工资的20%计发,个人账户养老金按本人账户储存额除以120计发。(注:由于客观原因,全国某些城市的计算标准可能有所不同。)
『陆』 交了15年的社保,但是15年里缴费的金额都不同,那退休金怎么计算的
计算退休费,不是以你缴费的数额计算,而是根据你的缴费基数计算,同样的缴费数额,因为缴费的比例变化,缴费基数是不一样的,缴费比例,是逐步提高到现在的8%的,所以,你能领到多少,只能到退休时,以社保部门计算为准,因为很多参数是不知道的,无法计算。
『柒』 社保缴费15年与缴费20年退休待遇有多大的差距补缴划算吗
前几天给一个同事办理了退休手续,她说为什么我交纳社保15年才领800多养老金,而我们另一个同事也是交纳了15年就领1200多。
所以,假如在同一地域,都是依照最低缴费基数来缴纳社保的话,养老金差了400-500元。
而且假如能够补交的话,倡议补缴,能够多领养老金,而且缴费年限长的,每年能够多上涨养老金。