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事业单位合同工退休年龄

发布时间:2022-02-14 12:13:47

A. 事业单位合同工退休年龄多少

在单位连续上班23年了,但是养老保险才交了10年,到2020年才55岁,请问法定年龄退休是多少岁?

B. 事业单位的编外人员退休年龄是多少

摘要 您好, 男性退休年龄是60周岁。女性退休年龄50或55周岁。

C. 我是事业单位的合同工,满五十岁可以退休吗

事业单位不管是合同工,还是正式工,男六十周岁退休,女五十五岁退休。身体不好,可以申请五十岁退休,但要有相关证明材料。

D. 现在合同工退休年龄是多少岁

目前的退休年龄规定依然是男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。从专事井下、高空、高温、特别属繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的,退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁;因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁。

E. 事业单位女合同制工人退休年龄

职工退休要年满五十岁。

F. 事业单位的合同工超过退休年龄但工龄连续退休后的待遇

摘要 如果已经达到退休年龄,缴纳养老保险(含视同缴费年限)满15年的可以申请退休。法定的退休年龄是:男满60周岁,女满50周岁,女干部年满55周岁的。男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的,从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作可以提前退休。

G. 合同工退休年龄多少

法律分析:男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年,从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。

法律依据:《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。(一) 男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。(二) 从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。(三) 男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。(四) 因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确定,完全丧失劳动能力的。

H. 事业单位聘用人员退休工资问题退休年龄是多少

这主要取决于聘用人员的编制性质,即是事业性质还是企业性质,按性质不同,养老金的计算方法也不同,现阶段一般事业退休养老金高于企业退休的养老金。而退休年龄没有什么不同,男60岁。女,干部55岁,职工50岁

I. 事业单位临时工退休年龄新规定

法律分析:男年满六十周岁,女年满五十五周岁,参加革命工作年限满十年的2、男年满五十周岁,女年满四十五周岁,参加革命工作年限满十年,经过医院证明完全丧失工作能力的3、因工致残,经过医院证明完全丧失工作能力的。不管是所谓的正式工还是临时工,在社保面前统一为参保人员。达到法定退休年龄是退休条件之一,还必须是累计参保缴费满15年以上,方可办理退休手续,办理完退休手续的次月开始按月领取养老金。

法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十六条 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

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