㈠ 到退休年龄辞退补偿
到退休年龄公司辞退不需要赔偿；
因为到达退休年龄时，双方劳动合同终止，不符合支付赔偿金的规定；所以用人单位不需要支付劳动者赔偿或经济补偿。
㈡ 到了退休年龄，还想工作该怎么做
到了退休年龄如果身体健康、条件允许，那完全可以再继续工作的。如果有能力、有技术，可以由原单位返聘，当然也可以去新的单位或岗位去尝试继续发挥余热，即便是没有专长，也是可以去从事一些专业要求不高而自己力所能及的工作的。
㈢ 如果一直工作到退休一直都有缴纳失业金那么退休以后失业金怎么办
咨询记录 · 回答于2021-10-24
㈣ 一直在一个公司上班20到达退休年龄 社保只交10年 劳动法🈶什么补偿金
那应该找单位协商补上没缴纳养老的那十十年的社保而后办退休即可。
㈤ 在企业工作不满五年,一直缴纳社保,到退休年龄了可以正常退休么
累计缴纳社保15年以上，达到法定退休年龄后才可以办理退休的。如果达不到15年还得继续缴纳，直到达到15年才可以办理退休，具体可以咨询一下你们当地社保局你缴纳了多长时间社保吧。
㈥ 我一直在该单位工作到退休年龄了发现公司头几年问题有诉讼期吗
看是什么问题了。如果是税务方面的是没有期限的，如果是管理方面的也是没有的，不过要有铁的证据，否则人家不会受理的，反而对你不好。
㈦ 工作第一年没交养老保险，以后一直交到退休年龄到时能办理退休吗谢谢。
现在只要养老保险缴纳够15年就可在到法定退休年龄后领取退休金了，与你什么时候开始缴纳没有关系，有关系的是你缴纳时间的长短。
㈧ 法定退休年龄在单位工作了九年半后下岗了一直交保险请问到退休年龄能办退休吗
根据目前规定，达到法定退休年龄且累计缴费满15年就可以开始按月领取养老金。
下岗后未继续缴费并不能决定你是否符合退休条件，而要看你此前是否参加养老保险及其参保缴费时长是否超过180个月，如果当事人的累计缴费和视同缴费年限超过15年，则可以在达到法定退休年龄时申请退休，办理完退休手续的次月开始按月领取养老金。
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㈨ 征求现在的单位和企业，如果一个人在一个单位一直工作到退休年龄，退休后公司会给员工退休金吗还是只是单
关于离休，国家有专门规定。
现在国家推行的是社会养老政策，要求企业给员工缴纳社保。
凡参加社保的员工，到达退休年龄，由社保发放养老金。
㈩ 毕业后就一直工作到退休吗
你好 很高兴为你解答
对呀 除了生老病死
一般就是一直工作到退休啦