32年工龄正科级退休金

『壹』 32年工龄2021年退休能拿多少退休金

各个地方的社平工资是不一样的。还有就是你教的档次有高有底,最低档次在我们这边大概就3000块钱左右了.

『贰』 32年工龄退休拿多少钱

目前政策，退休以后的养老金由基础养老金+个人帐户老金组成(养老保险制回度改革以前参加工作的，还答有过渡性养老金)。
计算方法如下一一
一、基础养老金=(参保人员退休时全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2×缴费年限×1% 。(注：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数)。
二、个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数（50岁为195、55岁为170、60岁为139)。
因为，目前不知道退休时当地上一年度全省在岗职工月平均工资额和你的平均缴费指数，以及养老金个人帐户上的储存额，所以无法准确计算退休时能拿多少养老金。

『叁』 38年工龄正科级公务员退休拿多少工资

退休工资其实是退休保险金的一个赔付，那具体要看他自己当时买了多少保险，以多少的基数来进行买保险，然后买了多少年，然后有没有变化？这个每个人都不一样的，没办法以这个级别来进行计算

『肆』 我今年退休32年工龄可以拿多少退休金

我已缴纳了十一万元的养老金，退休了一个月能拿多少钱？

『伍』 32年工龄退休能拿多少钱，

退休后的基本养老金由基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金构成。
基础养老金专=(当地上年度在岗职工属月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限(含视同缴费年限)×1%;
个人账户养老金=本人首次领取基本养老金时个人账户储存额÷计发月数;
过渡性养老金＝（参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×视同缴费年限×1.4%
过渡性养老金仅对1996年前参保人员有效。视同缴费年限是你参加工作至开始缴纳养老保险期间的年限，包括知青下乡的时段视同工龄。需要提供本人的档案才报社保局审核认定。
指数化月平均缴费工资=平均缴费指数×退休上年度在岗职工月平均工资。

『陆』 正科级工龄四十三年退休后发多少工资

达到法定退休年龄，养老金的核定与行政级别关系不大，决定养老金多少的关键因素除了工龄（包括视同缴费年限及缴费年限）外，还有个人养老金账户的缴存总额，以及当地退休上年度的社会平均工资。所以，仅有级别及工龄，还无法计算出退休领取养老金的钱数。

『柒』 32年半工龄退休工资多少

这个可不好说。退休金的计算不仅仅是你的工龄有关，而且与你历年的社会保险缴纳基数以及当地的社会平均工资有关。缴费基数越高退休金就越高。
这个计算程序是固定的，等你办理退休的时候自然就知道了。

『捌』 32年工龄和34年工龄退休金差多少

差2年缴费年限，若体现在早退休二年与晚退休二年，这就有点差距了，若体现在早工作二年与晚工作二年，那就差距不怎么大。
因为刚开始缴费才一点点，现在的缴费上千元了。

『玖』 32年工龄2021年退休能拿多少退休金

『拾』 贵阳公务员正科级32年工龄2019年12月退休退休养老金如何计算

社保养老金=基础养老金+个人账户养老金，具体多少钱视缴费基数而定。达到国家规定的退休年龄，累计缴费年限满15年的。

按月领取：基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资×a+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限(含视同缴费年限)×1%；个人账户养老金=个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数；以上两项之和为每月领取额。注意：基本养老金每年7月根据全省统一公布的方案实施年度调整。

下面举个例子来说明如何计算养老金。

李先生是一家公司的员工，他每月的月收入基本上都是5000元左右。假设李先生每年按照交费标准来交纳社会养老保险，交费年限为30年，那么在李先生60岁时，就可以开始按月来领取养老金了。但是李先生每月能够领到的养老金是多少呢？

按照李先生的个人工资来看，李先生的个人账户养老金的储存额=5000*0.08*12*30=144000元，计发月数为139的话，那么个人账户养老金=144000/139=1036元。

假设当地上一年度平均工资也为5000元，以往个人交费工资基数与当地工资平均的比例是1，那么李先生的基础养老金={（5000+5000*1）/2}*30%=1500元，由此得出，黄先生的养老金=基础养老金1500元+个人账户养老金1036元=2536元。

(10)32年工龄正科级退休金扩展阅读

养老金领取条件

参加基本养老保险的个人， 达到法定退休年龄时累计缴费满15年的，就可以按月领取基本养老金。也就是说，参加养老保险的职工要领取养老金必须符合两个条件：

一是达到法定退休年龄；

二是累积缴纳养老保险费满15年。

按照相关规定，我国法定的企业职工退休年龄是：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。

从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁;因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁。