广州社保局退休金

A. 在广州交了15年的社保，现在退休了，每个月能领多少退休金

B. 广东省与广州市社保基金退休拿的钱是一样吗

咨询记录 · 回答于2021-11-26

C. 广州社保退休金有多少

有谁能举例说明社保退休金算法？谢谢！
是这样的，养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间，可以多交，到时就可以多领取。同时，养老保险可以累计计算交纳年限，即断断续续交纳是允许的。医疗保险至少需要交纳25/30年，达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销（只要续费平时也是可以的）。
现在的退休年龄为：男性60岁，女性55岁。当然从事高风险工种，失去劳动能力等特殊情况可以申请提前退休并领取养老金待遇。
退休领取，有这样计算养老金公式：社平工资*20%+个人帐户*1/120之和，显然跟社平和个人交纳金额有直接关系。针对交纳时间段和档次，一般为当地最低生活水平左右。
另外，毕竟中国是一个人口大国，国家推出社保的目的是解决将来的养老，医疗问题，体现社会主义的均化原则，而不是拉大差距，进而制造矛盾，所以就算交得再多，都规定了上限。
如果说想提高养老品质，建议你在购买社保的基础上，再根据自己的实际经济情况购买一定的商保作为补充比较好。

D. 广州社保退休金怎么算

外地户口如果要想在广州退休，必须在广州有十年以上的社保缴费记录。但是社保回规定退休必须缴费答十五年。这就需要把外地的社保转移到广州，与广州的缴费一起计算缴费年限，合并计算养老金。
如果是广州本地户口，也需要在退休前把外地缴纳的社保转回到户口所在地，合并以后，到达退休年龄只要超过十五年，即可办理退休，领取养老金。

扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"

E. 广东省社保与广州市社保的退休金区别

现在的社保实行了省级统筹。也就是说，全省是一个标准。所以说，广东省的社保月，广州市的社保的退休金的区别就在于你缴纳了多少，因为每个人的工资和年限不同，所以说缴纳的社保费，也就是也不一样，造成退休金有区别，其他的没有区别。

F. 广州买社保15年退休金能领多少

摘要 如果经济条件可以，建议一定要继续缴纳。缴费满15年只是领取养老金的最低年限。如果你是按最低缴费标准缴费的，只能保障你将来达到法定退休年龄时，能拿到最低水平的养老金。退休时的养老金待遇是多缴多得，长缴多得。退休后每年给退休人员上涨养老金时，也是缴费年限越长，养老金越高，涨得越多。权利和义务是对等的。

G. 广州社保退休工资计算方法

广州社保退休工资计算公式为：

社保退休工资=月度收入-5000元（起征点）-专项扣除（版三险一金等）-专项附加扣权除-依法确定的其他扣除。

起征点为3500元的情况下，没有专项附加扣除，每月需缴纳345元个税；

起征点为5000元的情况下，没有专项附加扣除，每月需缴纳(10000-5000-2000)×3%=90元个税。

根据新政策，可以享受住房租金1200元扣除、子女教育1000元扣除、赡养老人1000元扣除(跟姐姐分摊扣除额)，所以，个税=(10000-5000-2000-1200-1000-1000)×3%=0元。

(7)广州社保局退休金扩展阅读：

社保退休工资作用：

1.根据公司的战略规划，确定销售目标及预算

2.根据销售目标和预算制定销售计划及相应的销售策略

3.根据销售计划和策略配备相关的资源（包括：建立销售组织并对销售人员进行培训）等

4.交换功能表现为以市场为场所和中介，实现商品交换的活动。在商品经济条件下，商品生产者出售商品，消费者购买商品，以及经营者买进卖出商品的活动，都是通过市场进行的。

参考资料来源:网络-退休金

网络-社会保险

H. 广州个人社保2019年退休的可领多少退休金

广州个人社保2019年退休的可领多少退休金

退休领取，有这样计算养老金公内式：社平容工资*20%+个人帐户*1/120之和，显然跟社平和个人交纳金额有直接关系。针对交纳时间段和档次，一般为当地最低生活水平左右。
另外，毕竟中国是一个人口大国，国家推出社保的目的是解决将来的养老，医疗问题，体现社会主义的均化原则，而不是拉大差距，进而制造矛盾，所以就算交得再多，都规定了上限。

如果说想提高养老品质，建议你在购买社保的基础上，再根据自己的实际经济情况购买一定的商保作为补充比较好。

I. 广州社保退休金怎么算的

您好，广州社保政策规定，社保年限15年中在广州购买社保10年以上，且最后参保地在广州的话，回可以在广州申请领答取养老退休金，如果您15年都在广州办理的话，毫无疑问可以在广州办理退休养老。
购买年限是越长退休金是越高的，购买基数是越低越好，年限是越长退休金越多。希望能帮到您。

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J. 广州个人社保2019年退休的可领多少退休金

您好，退休金和缴纳的年限以及缴纳的金额有直接的关系，每个人都有可能不一样，那么具体怎么计算呢？我们来学习一下。
一、社保基数和退休工资关系：
社保基数是计算退休工资的重要因素，它直接影响到退休工资的多少。
退休工资计算方法：退休工资=基础养老金+个人账户养老金，基础养老金=〔退休时本市上年度在岗职工月平均工资×(1+本人平均工资指数)〕÷2×本人全部缴费年限(工龄)×1%，个人账户养老金=退休时个人账户储存额/本人退休年龄相对应的计发月数，本人平均工资指数=参保人缴费基数/上年平均工资。
从上述公式中也可以看出，与退休工资相关的平均工资指数和个人账户余额都跟社保基数有关。
二、社保缴纳年限和退休金的关系：
（1）社保缴费年限、缴费工资（金额）是计算养老金发放标准之一。
（2）缴费年限越长、缴费工资超高，退休后领取的养老金越多。
（3）《社会保险法》规定：第十五条基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。

目前，国家法定的退休年龄是男职工60周岁，女职工55周岁。职工想要领取退休工资，那么在退休之前社保必须交满15年以上，如果没有交满15年，那么退休时只能领取个人账户里面的钱，由公司缴纳的钱是不能领取的。