异地缴交社保退休后领取地

A. 异地交社保退休后,怎么领取养老金

在哪退休按哪标准领养老金
在户口所在地办理退休，就按户口所在地标准核算养老金
如果符合养老保险缴纳地（不是户口所在地）的退休要求，可以在当地退休，按当地标准领取养老金
养老金核算时会考虑两地缴费基数差异。如果缴费地基数比户口所在地高，即使在户口所在地退休，也会比一直在户口所在地缴费领取的养老金要多

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B. 异地交社保退休后,怎么领取养老金

达到国家规定退休年龄(男性60周岁，女性生产工人50周岁，女性管理人员(或专业技术人员)55周岁，累计缴费满15年的参保人，如属跨省流动就业参保的异地务工人员，按《国务院办公厅关于转发人力资源社会保障部财政部城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法的通知》(国办发〔2009〕66号)确定其养老金领取地，其总原则是“户籍优先，从长，从后”;如属广东省户籍的异地务工人员，则按《广东省基本养老保险关系省内转移接续暂行办法》(粤府办〔2008〕76号)确定其养老金领取地，即其最后参保地为养老金领取地。

C. 异地交社保退休后社保哪里拿

社保在外地缴纳的，没有在户籍地办理退休，只要是符合了当地的退休条件，这样也是可以领取养老金的，那么应该是按照退休省份的政策来计算养老待遇。现在社保局发放养老金都是通过银行打款的方式，不管你是办理退休的省份居住还是返回户籍地，只要有发放养老金，都是可以通过银行卡收到的。

D. 在异地交纳社保，退休后工资在哪领取

在异地缴纳社保，如果社保养老保险和医疗保险缴费年限达到十五年或者更多的年限，就可以在异地办理社保养老和医保退休，到时候银行卡办一张全国通用的，在自己家乡的所属银行就可以领取退休金。

E. 异地交社保退休后在哪里领退休金

在京办理正常退休需要满足什么条件？

一、本市户籍人员申请条件（正常退休）：
1. 男年满60周岁，女干部岗年满55周岁、女工人岗年满50周岁；
2. 缴费年限(含视同缴费年限)累计满15年。
二、外埠人员申请条件（正常退休）：
1. 男年满60周岁，女干部岗年满55周岁、女工人岗年满50周岁；
2. 缴费年限(含视同缴费年限)累计满15年；
3. 男性年满50周岁、女性年满40周岁前在本市参加基本养老保险，在本市累计缴纳基本养老保险费满10年，基本养老保险关系不在户籍地。
三、因病提前退休(职)
1.依照劳动能力鉴定程序经劳动鉴定委员会鉴定达到完全丧失劳动能力；
2.缴费年限(含视同缴费年限)累计满15年。
四、特殊工种退休
1.男年满55周岁，女年满45周岁；
2.缴费年限(含视同缴费年限)累计满15年；
3.工种须经北京市人力资源和社会保障局职工养老保险处备案确认(原为北京市劳动和社会保障局养老保险处)，其中从事高空、特别繁重体力劳动工种工作累计满10年，从事井下、高温工种工作累计满9年，从事其他有害身体健康工种工作累计满8年；
4.按照《关于进一步加强基础管理，规范退休核准工作有关问题的通知》(京人社养发【2011】49号)第四条规定及《关于进一步加强企业特殊工种提前退休管理工作的通知》(人社部发[2018]73号)进行了公示，并在公示期内不存在异议的。

F. 异地缴纳养老保险，退休后如何领

不是退休后，而是到了法定退休年龄，如果缴费年限满足十五年以上，就在你户口所在地本地社保局出具不在户口所在地享受养老保障证明，带着身份证、户口本、不在本地享受养老保障证明，到参保异地社保局办理退休手续。

G. 在异地交了社保以后可以在异地领退休金吗

看你在北京交多少年吧！一般超过十年有可能按照北京标准在北京退休，一般异地缴费事情临时账户却实如此。老家的社保卡和北京没关系，没有联网。

H. 异地社保缴费，退休后在哪领取退休金的问题。

原则上，你在哪里办理退休，就在哪里领取退休费，按照规定，在异地缴纳养老保险不足10年的，应该转移到缴纳满10年的社保部门办理退休，各地都不满10年的，应该转移到你户口所在地社保部门办理退休。

《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》

第六条跨省流动就业的参保人员达到待遇领取条件时，按下列规定确定其待遇领取地：

（一）基本养老保险关系在户籍所在地的，由户籍所在地负责办理待遇领取手续，享受基本养老保险待遇。

（二）基本养老保险关系不在户籍所在地，而在其基本养老保险关系所在地累计缴费年限满10年的，在该地办理待遇领取手续，享受当地基本养老保险待遇。

（三）基本养老保险关系不在户籍所在地，且在其基本养老保险关系所在地累计缴费年限不满10年的，将其基本养老保险关系转回上一个缴费年限满10年的原参保地办理待遇领取手续，享受基本养老保险待遇。

（四）基本养老保险关系不在户籍所在地，且在每个参保地的累计缴费年限均不满10年的，将其基本养老保险关系及相应资金归集到户籍所在地，由户籍所在地按规定办理待遇领取手续，享受基本养老保险待遇。

拓展资料：

社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

社会保险计划由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税（费）形成社会保险基金，在满足一定条件的情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿，它是一种再分配制度，它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。

在我国，社会保险 (Social Insurance) 是社会保障体系的重要组成部分，其在整个社会保障体系中居于核心地位。

另外，社会保险是一种缴费性的社会保障，资金主要是用人单位和劳动者本人缴纳，政府财政给予补贴并承担最终的责任。但是劳动者只有履行了法定的缴费义务，并在符合法定条件的情况下，才能享受相应的社会保险待遇。