1. 正处级公务员退休工资多少年
公务员退休金计算来方源法：
1.公务员退休收入计算公式如下：
公务员退休收入=(退休前工资+岗位津贴)×X%+各地方退休福利待遇+住房补贴。
其中X%的规定是：
年限满35年的，按90%计发;
年限满30-35年的，按85%计发
年限满20-30年的，按80%计发
年限满10-20年的，按70%计发
年限在10年以下的，按50%计发
其中，退休前工资主要由四部分构成：基础工资、工龄工资和职务工资、级别工资。
2.前两者只是退休前工资的小部分，通常公务员退休前工资主要支持部分还是职务工资和级别工资，所以，基础工资和工龄工资是全额计发，而职务工资和级别工资则需要按工作年限进行一定比例换算后计发，也就是X%.
3.相对企业员工工资存在的较大波动性，公务员工资不存在波动性。对此，企业则按其职业生涯中的缴费工资水平来衡量和计算，而不仅仅按其退休时的工资水平计算，而公务员养老待遇主要按其退休时工资水平来核定。
注意事项：
虽然公务员享受的退休保障较高，但是相比其他职工缺少了失业保险，社保等等，另外由于计算方式的不同，公务员退休金与其他职工退休金是不可进行比较的。
2. 北京公务员2017年处级退休,退休金6603元,按新办法计算退休金是多少北京
这个跟个人工龄和正处，副处级别有关系。如果工龄在35年以上，正处级内在12000元左右容，副处级在10000左右，如果工龄在30年以下，要少个500块钱左右。需要说明的是，这里面有职业年金的合算，如果单位漏交职业年金，可能会更少，但这种情况单位要负责任，可以找有关部门解决。
3. 正科级公务员退休工资
公务员中的处级干部与科级干部在退休后，其待遇有以下不同。
1、政内治待遇。处级干部退休后容，单位会为其订两份报纸：一是省级党报，二是市级党报。科级干部退休后，单位只为其订一份市级党报。
2、工资待遇。处级干部的退休金，按退休前级别工资的90%（35年及以上工龄）或者85%（30-34年工龄）确定，同时发一定数量的生活补贴。科级干部虽然也是按此计算退休金，但因为基数低而比处级干部要少些。
3、其他待遇。处级干部每年由组织部门安排一次体检，科级干部体检不体检不确定。
4. 正科级公务员，退休时的工资是多少
大概每月四千多元吧，如果所在城市平均工资低的话，也可能三千多元。
5. 北京公务员退休工资
公务员退休收入计来算公式如下：源
公务员退休收入=(退休前工资+岗位津贴)×X%+各地方退休福利待遇+住房补贴。
其中X%的规定是：
年限满35年的，按90%计发;
年限满30-35年的，按85%计发
年限满20-30年的，按80%计发
年限满10-20年的，按70%计发
年限在10年以下的，按50%计发
6. 公务员37年工龄正科级退休后能拿多少退休金
社保交满15年，退休后每月可以领到的具体钱数，在这里无法具体说明。因为全国各版省市的经济权发展水平不同，统筹账户的金额不一致；并且每个人的工作的工资也不相同，所以，不能进行具体计算。
但是，在这里，提供一下一些计算公式，供大家自己计算：
月养老金=基础养老金+个人账户养老金。
1、基础养老金=本人退休时当地上年度职工月平均工资×20%，
2、个人账户养老金=本人帐户存额÷120
养老保险是遵循“多缴多得”的原则，缴费基数越高、年限越长，退休时领取养老金也越多。一旦停缴，将直接影响到退休后养老金待遇。
7. 正厅级退休工资是多少
8. 北京公务员正局级退休工资
一般可以到15000元以上
9. 北京公务员17年处级退休6603元,按新办法计算退休金是多少北京
北京的公务员退休之后，可以按着新的退休金办法进行计算