① 老人的退休金根据学历的不同会有不同吗、
您好!老人的退休金测算时只跟三个因素相关:(一)缴交社会保险基金的年限(简称”工龄“)(二)个人账户的余额;(三)退休上一年当地社会经济发展水平(简称”地区差别“)。虽然测算时并没有考虑学历,但是实际上,学历高的工资也高,缴交的社会保险基金金额也高,个人账户余额也高。因此,同一年参加工作的人,到退休时,还是学历高的人养老金多一些。谢谢阅读!
② 退休后养老金的多少和学历,职称有没有关系
有关系的,因为学历的高低和职称等因素促成了工资等级,而退休之后的养老金又是根据工资确定的,所以是有关系的。
③ 退休工资是按什么算出来的与学历有关吗
你好,一般事业部门退休职员的退休金都是根据个人学历来算的,据我知道的,由于个人学历差别而导致的工资差别高达500.每月
④ 养老保险退休金的发放与学历和职称有关系吗
工作时职称和职位决定工资水平,工资水平和交的养老保险高低有关系,所以退休后的退休金水平和所交的养老保险多少有关系,单位的职称评定和职位和学历有关系,所以说退休后的退休金当然和学历有紧密的关系。关系多大是变化的,肯定是差距会越来越大,所以现在单位里争职位争职称愈演愈烈。因为不仅牵涉到当前的收入和待遇,还和将来的退休金有直接的关系。所以楼主还是不择手段挣到应得的职位和职称。
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⑤ 有文凭和没有文凭的企业退休人员退休金有没有区别
影响养老金高低的因素主要有:退休上年度当地社会平均工资、缴费基数的高低、缴费年限的长短等,缴费基数越高、年限越长,退休时领取养老金也越多。
跟学历和职称无关。
⑥ 退休金和学历有关系么
没有任何关系,你就是博士研究生也是白搭。只有上交养老金才有关系退休。
⑦ 养老保险退休金的发放与学历和职称有关系吗
没有关系,养老金=基础养老金+个人账户养老金。主要跟当地生活水平和您缴费多少有关系
⑧ 退休后养老金的多少和学历,职称有没有关系
没有直接关系。
目前政策,退休以后的养老金由基础养老金+个人帐户老金组成(养老保险制度改革以前参加工作的,还有过渡性养老金)。
计算方法如下:
一、基础养老金=(参保人员退休时全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2×缴费年限×1%。(注:本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数)。
二、个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(50岁为195、55岁为170、60岁为139)。
(8)退休人员的退休金跟学历有关系扩展阅读:
以后退休时计算养老金金额同样分二部分。一部分是从统筹账户中计算,就是基础养老金;另一部分从个人账户中计算,就是个人账户养老金。
基本养老保险费由企业和职工个人共同负担:企业按本企业职工上年度月平均工资总额的一定比例缴纳(北京是19%,其他城市可能不同),职工个人按本人上年度月平均工资收入的一定比例缴纳(一般为8%)。
⑨ 退休工资和学历职称有关吗
有关。
退休前的职称和学历都是跟工资相关,对应的退休之后也是按照标准发放。退休金与学历没有关系,但是与职称有相当大的关系,所以在职时一定要积极上劲,努力工作,有晋升职级一定要努力争取。
目前政策,退休以后的养老金由基础养老金+个人帐户老金组成(养老保险制度改革以前参加工作的,还有过渡性养老金)。
计算方法:
一、基础养老金=(参保人员退休时全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2×缴费年限×1%。(注:本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数)。
二、个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(50岁为195、55岁为170、60岁为139)。
⑩ 养老金与工龄和学历有影响吗
养老金与工龄和学历是没有影响的,养老保险金的计算是根据其缴纳年限和缴纳金额来确定的,即缴纳年限越长、金额越多,在退休后享受的养老金就越高。
根据《郑州市企业职工养老保险条例》第二十一条基础养老金根据职工缴费年限按下列比例计发:
(一)缴纳基本养老保险费满十年及其以上的退职职工,按本人退职时本市职工上年度月平均工资的百分之十五计发;
(二)缴纳基本养老保险费满十年不满十五年的退休职工,按本人退休时本市职工上年度月平均工资的百分之二十计发;
(三)缴纳基本养老保险费满十五年及其以上的退休职工,按本人退休时本市职工上年度月平均工资的百分之二十五计发;
(四)本条例施行前被授予省级及省级以上劳动模范等荣誉称号的退休、退职职工,退休、退职时仍保持荣誉称号的,按本人退休、退职时本市职工上年度月平均工资的百分之三至百分之九增发。
第二十二条缴纳基本养老保险费满十年及其以上的退休、退职职工,追加养老金根据职工缴纳基本养老保险费年限每满一年,按本人指数化月平均缴费工资百分之一点四的比例计发。
(10)退休人员的退休金跟学历有关系扩展阅读:
《郑州市企业职工养老保险条例》第十一条征收基本养老保险基金以职工实发工资为基数。对不能或不易计算其实发工资的,以本市或本县(市)职工上年度月平均工资为基数。
第十二条职工个人缴纳基本养老保险费的比例可随着经济发展和职工工资收入的增长逐步提高。职工个人月平均工资收入超过本市或本县(市)职工上年度月平均工资两倍以上的部分,不缴纳基本养老保险费,不计入基本养老金计发基数;
低于本市或本县(市)职工上年度月平均工资百分之六十的,以本市或本县(市)职工上年度月平均工资的百分之六十为基数缴纳基本养老保险费,计入基本养老保险金计发基数。