Ⅰ 社保少交一个月退休金
社保主要是计复算累计制交费时间的,一般来说,中间停缴了一个月,对以后领取退休金有没有影响。以后领退休金也是以你的累计交费来计算的。交的时间长,金额高退休金就多,不过在现行政策不变的情况下,最少得交够15年才行。
扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"
Ⅱ 养老金少发一个月怎么办
出现这种情况,带好身份证和社保卡到银行打出本卡的流水,证明确实少发一个月,再到社保局核对,属实后社保局次月会补发。
Ⅲ 正常退休,由于社保审批晚了一个月,拿工资时却少了审批的那个月份的工资吗这合理吗
这种情况按说不应该发生啊。
社保是按照你实际退休的月份发退休工资的。
退休前还是在原单位开工资。
建议最好找原单位来协助解决。
个人观点,仅供参考。
Ⅳ 社保少交一个月对退休金的影响
养老保险如缴费年限离满十五年还少一个月,则到退休年龄还不能办理退休手续。
养老保险的缴费年限如已经满十五年,少交一个月对退休后养老金的影响不大。
目前政策,退休以后的养老金由基础养老金+个人账户养老金组成(养老保险制度改革以前参加工作的,还有过渡性养老金)。
计算方法如下:
一、基础养老金=(参保人退休时全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2×缴费年限×1% 。
二、个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(50岁为195、55岁为170、60岁为139)。
注:①指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费工资指数。②养老保险缴费工资指数是指参加养老保险社会统筹人员历年缴费工资指数的平均值,称为平均缴费工资指数。它是由参保人每年的缴费基数除以当地上年的在岗职工平均工资,得出缴费当年的缴费工资指数,如此每年计算一次,到退休时,把每年的缴费工资指数相加,然后再除以实际缴费年限得出的。
Ⅳ 退去年办退休今年拿工资,发现少一个月找社保局吗
有疑议,让给你办退休的那个人给你解释,解答不了,让他去给你问。你去找,人家不接待,因为等人家给你讲明白原因,天也就黑了,耽误人家下班。不会少的。
Ⅵ 到了退休年龄社保少交一个月怎么办
社保少交一个月可以进行补缴
根据《中华人民共和国社会保险法》
第六十条:用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴,用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。
第六十二条:用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的,按照该单位上月缴费额的百分之一百一十确定应当缴纳数额;缴费单位补办申报手续后,由社会保险费征收机构按照规定结算。
第六十三条:用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。
一般情况下,补缴保险的期间根据社会保险费征收机构视企业情况而定。
(6)退休少发一个月社保扩展阅读
社保补缴所需的材料,以北京市朝阳区为例:
1、《北京市补缴基本养老保险费申办单》一式两份。
2.《北京市社会保险费补缴明细表》(表四)一式两份。
3.《基本医疗保险基金补缴情况表》(表十)一式两份。
4.补缴2011年7月以前或跨此期间社会保险的需同时提供经由朝阳区行政事务受理中心审批的《朝阳区补缴养老保险审核表》及《补缴通知书》。
5.企业版子系统(五险合一)软件生成个人补缴信息报盘文件
具体所需材料,建议登陆当地人力资源和社会保障局官网查看,或拨打12333人力资源社会保障电话咨询
Ⅶ 职工退休发现养老金少缴一个月怎么办
摘要 社会保险空一个月,个人缴费的社保补缴:
Ⅷ 2019年12月退休,我社保少交了一个月,有没有引响
没有太大影响。
只要在退休之前缴满15年就可以。交的时间越长,交的金额越多 领取的金额越多。
Ⅸ 临近退休社保认证少了一个月收入有影响吗
摘要 您好