㈠ 因个人档案里没有离职报告，社保局不给办理退休金，怎么办
对办理退休没有影响，对领取养老保险金数额有一定影响。
职工办理养老保险是，有社会保险经办机构为其建立了《职工养老保险档案》，只要改职工满足以下两个条件：达到法定退休年龄，缴费达到15年以上，即可办理退休。
档案丢失会影响的内容包括：确定退休年龄、确定工龄、确定视同缴费年限等，这些内容都会影响计算养老保险金。
㈡ 那社保局不给你办退休 咋办
不知道你是因为什么社保局不给你办理退休，肯定有原因的，你可以根据他们给的原因再想对策。
㈢ 社保局不给办理退休
办理退休的条件，首先你要达到退休年龄，其次在办理退休的时点是身份证上生日的当月，第三，在办理退休时已经买满180个月，才符合办理条件。
㈣ 我50岁个人交的养老保险手册丢失社保局不给办退休、我该怎么办、
㈤ 我是事业单位,但是在社保局交了养老保险,现在到退休年龄了，社保局不予办理退休也不退保怎么办
社保是不可能退保的，但是到年龄了不给办理退休也不合理，具体原因你再问下当地人社局吧
㈥ 社保局不按照社会保险法第16条给办理退休手续怎么办
如果不符合要复求需要在符合时申请制
你可以补齐再申请退休
第16条原文如下
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
㈦ 社保局收了一次性15年,三年不给办退休,说没有档案怎么办
社会保险(SocialInsurance)是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险计划由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税(费)形成社会保险基金，在满足一定条件的情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿，它是一种再分配制度，它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。社会保险的主要项目包括养老社会保险、医疗社会保险、失业保险、工伤保险、生育保险等等。企业在取得营业执照(其他单位自批准成立)之日起90日内，应当向社保机构申办社会保险登记手续。企业与员工依法签订劳动合同并确立劳动关系的，或者虽未签订劳动合同但已形成事实劳动关系的，企业应当及时为员工办理参加社会保险手续。用人单位不得以试用期为借口，拒绝为员工参保。员工辞职或变换新单位社会保险如何处理?员工从本市的一个单位到另一个单位工作,只要将《职工社会保险证》或《深圳市社会保障卡》的电脑号及身份证号码提交新单位，便可由新单位申请参保。同时，原参保单位应在员工辞工的下一个月通过网上申报或者到社保机构为该员工办理停保手续。为保障员工的参保利益，原参保单位未及时办理停保手续的，新参保单位可以通过网上申报办理新员工的参保手续。不论员工社保是否停交，新参保时自动将前后参保资料、缴费记录及个人账户积累额予以合并。
㈧ 社保局不给办理退休手续
首先,你必须参加社保,并按规定交纳社保费.在单位的由单位参加社保,没有单位的专可由本人参属加社保.
其次,在部队里面颁发的特殊工种,必须记入你的个人档案中.不知你从部队到地方后你的个人档案转到了那里?如档案中没有记载,那就要向原部队索取证明了.
再则,特殊工种可以按规定提前退休,如果社保局不承认你的特殊工种,你只好到年龄正常退休了.
不知你为什么办理不到退休?
㈨ 档案丢失社保局不给办理退休怎么办
㈩ 社保局不通知办理退休
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社保局不给补发养老金没有版错。社保法第十六条规定权，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时，累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。虽然到了退休年龄，缴费也满十五年，可没有办理退休手续就等于没有退休，社保局怎么会发放养老金呢。