河北省退休金2014计算方法

1. 河北省退休金怎么算的

你的缴费时长来只有源17年7个月，缴费时间较短。
根据《社会保险法》第十五条基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。
你比较短的缴费时长对你的养老金有较大的关系。另外，根据你的养老金来看，你历年缴费基数也应该比较低。这些都导致你的养老金偏低。

计算办法方面：养老金=基础养老金+个人账户养老金

个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数（50岁为195、55岁为170、60岁为139）
基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%

把身体养好是最关键的，想开些；另外，养老金还有逐步调整的预期，你的养老金以后会逐步调高的

2. 河北省石家庄企业退休金计算方法

我是来河北一个大型企业专自门负责退休审批的，我们企业一年光退休就是3000多人。关于你的问题，回答如下：现在退休一般是到了60周岁就应该办理退休的，特殊情况比如高级专家等可以适当延长至65周岁。至于你父亲的情况，应该是到了60周岁即8月份就应该退休，至于退休金问题，与工龄是否满40年已经没有关系，现在退休已经不再是按工龄满多少年按百分之多少来计算，所以，满不满40年时没什么关系的。如果你非要等到满40年后才想退，那你也只能到61周岁才能退休，而不是到11月。因为现在退休都是到周岁才能办理。所以，这个问题根本不用考虑，到8月份直接办理即可。

3. 河北省养老金如何计算

企业退休职工基本抄养老金的计算基础是社会平均工资，以城镇职工养老保险制度“新人”为例，其基本养老金的计算公式如下所示：

养老金=(当地上年度职工平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2×[缴费年限(含视同缴费年限)×1%]+个人账户存额/计发月数（50岁为195、55岁为170、60岁为139)。

而机关事业单位的工资水平高于社会平均工资，这也加大了企业退休人员与机关事业单位退休人员养老金的差距。

(3)河北省退休金2014计算方法扩展阅读：

过渡性养老金是针对企业和机关事业单位养老保险制度改革参巳参加工作，却要以后达到法定退休年龄才退休的这一大批“中人"。

这批中人改革前的工作年限没有缴费，也没有建立个人账户，而缴费年限和个人账户储存额又是计算养老金的主要因素，所以国家在政策上对中人进行补贴，就是过渡性养老金，另外还有一个视同缴费年限。

过渡性养老金=本人指数化月平均缴费工资×建立基本养老保险个人账户前的视同缴费年限×1.3％=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数×建立基本养老保险个人账户前的视同缴费年限×1.3％。

4. 2014河北省怎样上调退休金

上调10%，全国统一的

2014年1月1日起，河北将企业退休人员基本养老金水平再提高10%。
2014河北企退养老金工资上涨，在公开透明上下功夫，在持续推进中增实效。将各省企业退休人员基本养老金水平再提高10%，并向其中有特殊困难的群体适当倾斜。

2014河北企退养老金工资上涨 全面提高退休人员养老金
会议决定推出深化行政审批制度改革三项措施
一是、公开国务院各部门全部行政审批事项清单。逐步向审批事项的“负面清单”管理(指政府规定哪些经济领域不开放，除此之外，其他都许可)迈进，做到审批清单外的事项，均由社会主体依法自行决定。
二是、清理并逐步取消各部门非行政许可审批事项。今后也不得在法律法规之外设立面向社会公众的审批事项。
三是、在去年分三批取消和下放行政审批事项的基础上，再取消和下放包括会计从业资格认定等70项审批事项。
2014年1月1日起，将企业退休人员基本养老金水平再提高10%，并向其中有特殊困难的群体适当倾斜。全国7400多万企业退休人员因此受益。下一步，要通过改革养老保险等制度，逐步建立和完善企业退休人员基本养老金正常调整机制。

5. 河北省企业退休人员工资怎样计算方法

目前的养老金的计算方式依然是基础养老金和个人账户养老金的金额决定领取养老金的多少。

每月退休金=基础养老金+个人账户养老金

基础养老金和个人账户养老金如何计算呢?这里有公式：基础养老金=(本人退休时全省上一年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2×缴费年限×1%;

个人账户养老金=个人实际账户累计额/计发月数(60岁退休按139个月计算)。

(5)河北省退休金2014计算方法扩展阅读：

法律责任：

第三十条 企业不参加基本养老保险或者不按时足额缴纳基本养老保险费的，由劳动保障行政部门责令限期改正。

按照国务院《社会保险费征缴暂行条例》的规定予以行政处罚，并将企业违法行为的信息依法计入本市企业信用信息系统；企业给被保险人享受基本养老保险待遇造成损失的，被保险人有权要求企业赔偿。

第三十一条 企业和被保险人或者其他人员采用多领、冒领等手段骗取基本养老保险基金的，由劳动保障行政部门责令退还，按照国务院《劳动保障监察条例》处骗取金额的1倍以上3倍以下罚款；构成犯罪的，依法追究刑事责任。

第三十二条 社会保险经办机构、养老保险基金划拨机构及其工作人员滥用职权、徇私舞弊、玩忽职守，致使基本养老金不能按时足额发放或者造成基本养老保险基金流失的，由劳动保障行政部门责令改正，并由有关部门对直接负责的主管人员和其他直接责任人员给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。

企业退休职工养老金是为退休人员提供最基本养老保障的，养老金已通过上调来加大养老保障功能。

6. 河北省企业退休金计算方法

你这些数据都是”视同缴费年限“，社保缴费年限数据，缺少，个人账户资金余额、社保缴费平均指数，当地今年社平工资数额等数据，这些数据都要套进规定公式进行计算，数据都是未知数无法计算。

7. 河北省养老金如何计算

一：养老金的算法很复杂，国家每年都会把缴费基数变一次。举例说明：
1：如果现在30岁，现在的缴费基数是3000元，而退休年龄如果是55岁的话。那你必须在40岁以前就开始交养老保险了。
2：而如果现在从30岁就开始交，交到55岁是25年，那首先肯定能享受养老金了。其次，如果25年后交的3000块的缴费基数已经变成了6000。那55岁的时候首先每个月可以拿到6000×20%=1200块的基本养老金，这是国家给的。
3：此外个人帐户上的钱在25年里也积攒了不少。把缴费基数平均一下好了, (3000+6000)÷2=4500,那么这25年里个人帐户上应该有4500×8%(缴纳的养老保险的个人比例)×25年×12个月=108000元钱。
4：除了之前的1200块以外每个月还能拿到108000÷ 120=900块? 这样55岁开始每个月起码可以拿到1200+900=2100元的养老金。
二：当然每年国家的基数还在往上涨，这样每年除了自己的900块。退休以后每个月都会拿到比1200块更多的钱，那养老金当然也会越来越多的所以说交养老保险交得越多越好。交得越多退休以后享受的也越多。
而且，国家每年调整基数以后拿的钱也会越来越多。现在交1000十年之后拿1500都是有可能的。但是不管在哪里交社保费，等你退休的时候都只能回你的户口所在地享受当地的退休待遇。所以，在基数高的地方交社保但是退休回基数低的地方享受养老金的人那就亏大了。为什么这么说呢。如果你年轻的时候在南京工作，交了20年的社保然后退休了。但是如果你的户口在黑龙江，那你必须回黑龙江享受养老金.如果你在南京交了20年的平均基数是3000，而当你退休的时候黑龙江的缴费基数才1000，那么你退休的时候只能享受1000的待遇!这是很亏的!

8. 河北省2016年3月退休，退休时养老金的计算却按2014年 9 月的工资标准为什么

(一)基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资专的平均值为基数，属缴费每满1年发给1%。计算公式为：基础养老金=(参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%
(二)个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数。计算公式为：
个人账户养老金=参保人员退休时个人账户累计储存额÷计发月数
(三)过渡性养老金月标准以本人指数化月平均缴费工资为基数，“统账结合”前的缴费年限每满1年发给1.2%。计算公式为：
过渡性养老金=本人指数化月平均缴费工资×统账结合前的缴费年限×1.2%

9. 2014年企业退休金怎么计算

养老金＝基础养老金+个人账户养老金
基础养老金=(参保人员退休时上一年度当地职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×个人累计缴费年限×l%
本人指数化月平均缴费工资=参保人员退休时上一年度全省职工月平均工资×本人平均缴费工资指数
参保人员缴纳基本养老保险费至规定退休年龄为止。参保人员本人平均缴费工资指数是指从1995年起（这个是我省的，其它省可能不是1995年）至退休上一年度本人历年缴费工资指数的平均值。参保人员当年缴费工资指数为本人当年缴费工资额与当年全省职工平均

工资的比值。计算公式为：
本人平均缴费工资指数=(al/Al+a2/A2+……+an/An)÷N
公式中，al、a2……an为参保人员退休前1年、2年……n年本人缴费工资额；
Al、A2……An为参保人员退休前1年、2年……n年全省职工平均工资；
N为企业和职工实际缴纳基本养老保险费的年限。

个人账户养老金＝个人账户/系数

当地建立 养老保险个人账户之前参加工作的人员，还有过渡性养老金。