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县常委退休年龄

发布时间:2021-12-16 02:11:12

A. 县级领导什么年龄退休

现在法律规县级领导正常情况下60岁退休。

B. 公务员领导干部退休年龄

按照国务院1978年有关文件和公务员法的有关规定,干部法定退休年龄:男60周岁,女55周岁。工龄满30年的可以提前退休,据法定退休年龄5年以内且工龄满20年的,也可以提前退休!
正省部级领导可以延长到65岁。
工人退休年龄:男60周岁,女50周岁。

C. 男女领导干部规定退休年龄是多少

男60岁,女55岁。

劳动和社会保障部1999年3月9日发布了《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》(劳社部发〔1999〕8号),通知指出:

国家法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。

从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的,退休年龄男年满55周岁,女年满45周岁,因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为男年满50周岁,女年满45周岁。

(3)县常委退休年龄扩展阅读:

处级女干部延至60周岁退休

包括事业单位高级职称女性专业技术人员;年满55岁也可申请自愿退休

中组部、人力资源和社会保障部2015年3月联合下发通知明确,县处级女干部(包括正、副处级)和具有高级职称的女性专业技术人员,年满六十周岁退休。

通知指出,党政机关、人民团体中的正、副处级及相应职务层次的女干部,事业单位中担任党务、行政管理工作的相当于正、副处级的女干部和具有高级职称的女性专业技术人员,年满六十周岁退休。

据悉,此前县处级女性干部和女性高级专家与男性同龄退休也有相关政策规定,但在全国各地方执行情况不统一。此次通知对此作出了明确规定。

值得注意的是,此次通知也并非“一刀切”,其中指出,上述女干部和具有高级职称的女性专业技术人员如本人申请,可以在年满五十五周岁时自愿退休。

对于已经办理退休手续的县处级女干部和具有高级职称的女性专业技术人员,不适用通知,不予追溯。据悉,此通知已于今年3月1日起执行。

D. 各级别领导退休年龄

领取养老金的年龄(退休年龄)至少有45、50、55、60四个档位,比较复杂。注,都是算周岁。版社保要够十权五年。
退休年龄,依据参保类型、性别、工种等不同而不同。
女工人50岁退休,女干部(公务员、或档案里为干部身份的国企人员等)55岁。
副处级或以上女干部、高级职称的女性,60岁退休(可以申请55退)。
男,60岁退休。
2001年(这个年限,各地不统一)之后首次参保,按灵活就业身份交企业职工养老保险的女士55岁退休。
如果原先按国企女工人或档案有女干部身份交的养老保险,失业后个人缴费,可以50岁退休。
如果参加的是城乡居民养老保险,男女都是60岁退休。
提前退休条款:
1,公务员符合下列条件之一(1)工作满三十年的;(2)距退休年龄不足五年且工作满二十年的。可申请提前退休。
2,有完全失去劳动能力的伤病(需要去做鉴定),男50女45可以提前退休。
3,从事特殊工种(比如高空、特殊繁重体力劳动10年;井下、高低温等9年;电焊、油漆、辐射等有毒有害8年)
满年限的,可以提前5年退休。
另,省长部长及以上公务员,退休年龄无明文法规,一般60-65、70、75或其他年龄都可能。

E. 副县级干部的退休年龄是多大

副县级干部的退休年龄是,男年满六十周岁,女年满五十五周岁。

根据回《国务院关于安置老弱病残答干部的暂行办法》第四条 党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部,符合下列条件之一的,都可以退休。

(一)男年满六十周岁,女年满五十五周岁,参加革命工作年限满十年的;

(二)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,参加革命工作年限满十年,经过医院证明完全丧失工作能力的;

(三)因工致残,经过医院证明完全丧失工作能力的。

(5)县常委退休年龄扩展阅读:

《中华人民共和国公务员法》第八十八条 公务员符合下列条件之一的,本人自愿提出申请,经任免机关批准,可以提前退休:

(一)工作年限满三十年的;

(二)距国家规定的退休年龄不足五年,且工作年限满二十年的;

(三)符合国家规定的可以提前退休的其他情形的。

第八十九条 公务员退休后,享受国家规定的退休金和其他待遇,国家为其生活和健康提供必要的服务和帮助,鼓励发挥个人专长,参与社会发展。

F. 县级领导到退休年龄可以续聘吗

1、县级领导一般是任命或者选择的,不是聘的。
2、政府领导达到法定退休年龄,就要退出领导岗位。

G. 领导干部退休年龄

各地规定一般是
男的60岁,女的55岁
还是78年国 务 院的规定

H. 县级人大主任什么年龄退休

1、男年满六十周岁,女年满五十五周岁,参加革命工作年限满十年的;

2、男年满五十周岁,女年满四十五周岁,参加革命工作年限满十年,经过医院证明完全丧失工作能力的;

3、因工致残,经过医院证明完全丧失工作能力的。

党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部符合以上条件之一的,都可以退休。

《国务院办公厅关于进一步做好国有企业下岗职工基本生活保障和企业离退休人员养老金发放工作有关问题的通知》国办发[1999]10号文件,劳动和社会保障部1999年3月9日发布了《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》(劳社部发〔1999〕8号),通知指出:

国家法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。

从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的,退休年龄男年满55周岁,女年满45周岁,因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为男年满50周岁,女年满45周岁。

(8)县常委退休年龄扩展阅读:

我国是目前世界上退休年龄最早的国家,平均退休年龄不到55岁,经中央批准后,将逐步推迟到合理的退休年龄。

我国目前的退休政策是新中国成立后,50年代初期确定的,当时人口的预期寿命不到50岁。现在建国已经60多年,国情发生了巨大变化,人口的预期寿命已达70多岁。而我国的退休政策没改,参加企业职工养老保险的退休人员有8000多万,平均退休年龄不到55岁,这显然是不合理的。

我国是一个未富先老的国家,又是一个急剧快速老龄化的国家,现在我国60岁以上人口为2.1亿,占总人口的比重达到15.5%。

据有关方面预测,到2020年,我国60岁以上的人口将达到19.3%,2050年达到38.6%,尹蔚民表示,这对我们养老和医疗都会带来巨大的影响。目前我们职工养老保险的抚养比是3.04:1,到2020年会下降到2.94:1,2050年将下降到1.3:1。

目前世界上所有国家的退休年龄,除了非洲的一些国家之外,大多数国家都是在65岁、67岁,而且都是渐进式延迟的。我国现在是世界上退休年龄最早的国家,要考虑多方面因素,制定渐进式延迟退休改革政策,小步慢走,每年推迟几个月。

I. 县级干部退休年龄

《中华人民共和国公务员法》
......

第十四章 退 休

第八十七条 公务员达到国家规定的退休年龄或者完全丧失工作能力的,应当退休。

第八十八条 公务员符合下列条件之一的,本人自愿提出申请,经任免机关批准,可以提前退休:

(一)工作年限满三十年的;

(二)距国家规定的退休年龄不足五年,且工作年限满二十年的;

(三)符合国家规定的可以提前退休的其他情形的。

第八十九条 公务员退休后,享受国家规定的退休金和其他待遇,国家为其生活和健康提供必要的服务和帮助,鼓励发挥个人专长,参与社会发展。

但是根据我国现行的领导干部职务任职年龄管理规定,领导职位的公务员:科级53岁必须退线,县处级55岁必须退线。再给你一个副调研员或者调研员的虚职,也就是这么回事了。

J. 县级干部退休年龄是多大

县处级女干部,退休年龄为60周岁;经本人书面申请,可以55周岁退休。

以上是2015年的新政策。

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