❶ 灵活就业人员多少岁办退休
灵活就业人员也是正常的退休年龄退休,但如果社保金没有交够15年,则应该交满15年才能办理退休手续。
❷ 先以灵活就业交社保,后由企业交社保,多少岁退休
灵活就业和企业缴纳社保是一样的,累加年限到了法定年龄退休,现在的政策是男的60,女的工人50干部55退休。
❸ 自己以灵活就业人员缴纳社保的,多大岁数可以办理
❹ 以灵活就业人员交纳社保的,能申请提前退休吗
灵活就业人员或者下岗人员更愿意提前退休。主要是因为生活压力大,希望有稳定的收入。 但是中国现在的退休年龄还是僵化的,基本没有弹性的空间。
比如在美国,目前领取全额养老金的年龄是66岁零两个月(美国没有最晚领取养老金的年龄,可以工作到80岁甚至100岁,但是优惠激励政策只到70岁),但我可以在62岁自愿选择提前退休。 我相信,随着中国经济的不断发展,未来的退休年龄政策会变得更加灵活和完善。
❺ 自己以灵活就业人员缴纳社保的,多大岁数可以办理退休
以灵活就业人员缴纳社保的,最低缴够15年,达到退休年龄,男士60周岁,女士55周岁还可以办理退休。
❻ 灵活就业人员缴纳社保,缴满15年后,退休时每月能领多少养老金
仅仅只有养老保险缴费年限十五年这一项数据,无法准确计算退休时每月能领取养老金的金额。
目前政策,退休以后的养老金由基础养老金+个人账户养老金组成(养老保险制度改革以前参加工作的,还有过渡性养老金)。
计算方法如下:
一、基础养老金=(参保人退休时全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2×缴费年限×1% 。
二、个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(50岁为195、55岁为170、60岁为139)。
因为,目前不知道退休时当地上一年度全省在岗职工月平均工资额和你的平均缴费工资指数,以及养老金个人账户上的储存额,所以无法准确计算退休时能拿多少养老金。
(注:①指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费工资指数。②养老保险缴费工资指数是指参加养老保险社会统筹人员历年缴费工资指数的平均值,称为平均缴费工资指数。它是由参保人每年的缴费基数除以当地上年的在岗职工平均工资,得出缴费当年的缴费工资指数,如此每年计算一次,到退休时,把每年的缴费工资指数相加,然后再除以实际缴费年限得出的。)
❼ 自己以灵活就业人员缴纳社保的,多大岁数可以办理退休
缴满十五年,男60周岁,女55周岁就可办理退休手续。
❽ 单位交社保满20年后自己按灵活就业人员交社保50岁可以退休吗
无论你是什么身份,在岗职工或者灵活就业人员,只要满足两个条件就可以退休:一是社保实际缴费年限达到十五年,二是达到法定退休年龄,国家规定,男满60周岁,女干部满55周岁,女工人满50周岁,灵活就业人员满55周岁,就可以退休。
现在你的社保缴费年限达到了,但是如果按灵活就业人员缴纳社保,女性的话,要55周岁,男性要60周岁才能退休。