A. 退休工资是由单位发还是社保局
B. 社保局个人当月的退休工资是什么时候发的
1、影响养老金高低的因素主要有：退休上年度当地社会平均工资、缴费基数的高低、缴费年限的长短等等。基本公式：基本养老金＝退休前一年全市职工月平均工资×20％＋个人账户本息和÷120，各地实际计算公式会有差别，以当地政策为准。
2、也有按新的养老金计算公式：(当地上年度职工月平均工资＋本人指数化月平均缴费工资)／2×缴费年限×1％＋首次领取时个人账户储存余额／计发月数。
C. 社保局发退休工资为什么不按时发
退休金应该都是按时发的。
每个月就那几号左右。
没按时可能有几种情况：内
1.退休人员没有按照规定容每年一次生存认证，停发待遇。
2.特殊政策延迟发放养老金，但发放时会将未发的一次性补上。
3.社保局或银行因某些原因，延误了推数据或者代发。
D. 社保局退休工资待遇
保险小编帮您解答，更多疑问可在线答疑。
个休退休与单位退休的对养老金计算和调整是无区别的,要是你单位的平均缴费基数高,对于医保来说就有区别了.退休后医保每月返卡单位退休的是按单位的平均缴费基数返4%,而个休退休是按所在社保局的平均缴费基数来返4%,比如:单位平均缴费基数是3000元,社保局的平均缴费基数是2600,其相差16元,
E. 社保局停发退休工资
就凭你这一句话，谁能分辩是非曲直。社保局无论停发谁的退休金，总有按规定停发的理由。
你不说明停发原因，任何人无法给你准确、合理建议。
F. 社保局发退休工资为什么不按时发
正常是在规定的日期将退休金打入银行卡里，如有节假日可能是有延迟。
G. 半年都没有把退休手续办完,社保人员一直拖延退休工资补发吗
正常情况下办理退休，法定退休年龄前15天提出退休申请，7个工作日审核批准，法定退休年月日的次月发放退休养老金。
你的退休肯定遇到不正常情况了，仅凭你说的无法分辨是非曲直，也无法给你建议，还是自己去弄明白问题出在哪里，然后寻求帮助。
H. 社保局停发退休工资是否需要下达书面通知
没有所谓通知，家属送了死亡证明证明，社保中心就停放退休工资，没有别的通知，
I. 退休在社保滞后办理的工资可以补发吗/
退休在社保滞后办理的工资不会补发，劳动者享有养老保险金是劳动者依法办理退休手续后开始计算，没有及时办理退休手续的不能正常发放养老保险金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
《社会保险法》
第十五条 基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。
基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。
第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
第十七条 参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。
第十八条 国家建立基本养老金正常调整机制。根据职工平均工资增长、物价上涨情况，适时提高基本养老保险待遇水平。
第十九条 个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。个人达到法定退休年龄时，基本养老金分段计算、统一支付。具体办法由国务院规定。
第八十三条 用人单位或者个人认为社会保险费征收机构的行为侵害自己合法权益的，可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。
用人单位或者个人对社会保险经办机构不依法办理社会保险登记、核定社会保险费、支付社会保险待遇、办理社会保险转移接续手续或者侵害其他社会保险权益的行为，可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。
个人与所在用人单位发生社会保险争议的，可以依法申请调解、仲裁，提起诉讼。用人单位侵害个人社会保险权益的，个人也可以要求社会保险行政部门或者社会保险费征收机构依法处理。