退休年龄或为65岁

1. 公务员退休年龄也是65岁

其实这个政策还没出呢，不过公务员考试的话可能真的会受点影响呢。还有就是公务员在岗跟退休工资基本没差~~~

2. 法定退休年龄延至65岁合适吗

“相关部门正在酝酿条件成熟时延长法定退休年龄，有可能女职工从2010年开始，男职工从 2015年开始，采取‘小步渐进’的方式，每3年延迟1岁，逐步将法定退休年龄提高到65岁。”人力资源和社会保障部社会保障研究所所长何平最近透露的这一信息引起各方关注。(11月6日《新京报》)

这的确是一个引人注目的消息。据悉，国家欲进行这项改革的主要原因是养老金缺口太大，早在2006年4月，时任劳动和社会保障部部长的郑斯林就透露当年我国养老金缺口达2.5万亿元。且世界多数国家选择把法定退休年龄逐渐延长至 65岁或67岁。所以中国计划在2030年前，职工的退休年龄将延迟到65岁。

笔者以为，延长法定退休年龄应该慎重。尽管存在养老金缺口问题和老龄化过快等社会问题，目前在一些国家法定退休年龄也逐渐延长至65岁或67岁，但是中国有中国的具体国情，中国的实际情况似乎并不支持将退休年龄将延迟到65岁政策。

3. 退休年龄增至65岁什么时候开始执行

十八届三中全会提出要实施“渐进式”延迟退休年龄的政策，是“一举数得”的政策，但还需要进一步凝聚社会共识。
延迟退休政策的提出，主要是针对目前我国法定退休年龄偏低的实际提出来的。一些发达国家目前的退休年龄已经是65岁甚至67岁，而我国现在已经领取退休待遇的8000万企业退休职工退休时的平均年龄只有54岁。
人社部部长称，今年能够把这个方案制定出来，明年在报经中央同意以后向社会征求意见，根据征求意见的情况修改完善，应该是在2017年正式推出。

4. 退休年龄已规定为65岁了吗

到目前08-11-25来说还是讨论中

5. 新规定后，你退休年龄为多少

2015年国家退来休年龄并没有任何自调整。
从1978年起到现在从来没有变化，法定年龄现行的政策：
男性60周岁。女工人（生产岗位人员，含下岗工人，大部分也包括下岗女干部）50周岁，女干部（管理岗位人员）及灵活就业人员、自由职业者、个体工商户55周岁。特殊工种符合条件提前5年。因病男50周岁，女45周岁。截止到今天，国家还没有出台延迟退休年龄的政策。（自由职业者、灵活就业人员及个体工商户是约在1997年才开始出台的政策。）

6. 2020年男性退休年龄到65岁的政策 会实现吗

如何修改退休年龄？人社部的方案研究几年了还没公开，
但愿是不修改了。如果修改的话，
估计最快也要2019年公开征求意见、再次修改完善、颁布。
颁布之后至少5年(2024年)才开始实施。
反对过快调整及突然袭击。
建议1：
2024年起，原来50岁退休的每4年提高一岁，原来55岁退休的每8年提高一岁。
2024年 原50岁 原55岁
2028年 51岁
2032年 52岁 56岁
2036年 53岁
2040年 54岁 57岁
2044年 55岁
2048年 56岁 58岁
2052年 57岁
2056年 58岁 59岁
2060年 59岁
2064年 60岁 60岁
到2064年统一60岁退休，再根据国家财力和社保基金积累决定是否调整退休年龄。
短期内社保空账的对策：2017年国务院出台政策，央企等国企划转10%的股权给社保基金，增强社保基金实力。
(参照：2016年,102家央企利润总额1.2万亿元，10%就有1200亿元。）
建议采取更多措施，比如：
A:公务员人数和行政支出每年递减2%（随着政府管理水平提高、及大陆人口几年后就开始减少、再保留上千万公务员已无必要）。
B:各地当年度财政资金有结余的一律上缴，严惩年度突击花钱上万亿的荒唐行为。
C:税收资金每年划拨社保基金递增2%，进一步提高社保实力。
不要一味提高退休年龄，让百姓缴费四十年（20岁到60岁甚至更高）、只领几年养老金就死亡。
建议2：建立灵活（弹性）退休制度。参考《公务员法》第88条，推广到全民。
公务员符合下列条件之一的，可申请提前退休：
（一）工作年限满30年的；（二）距国家规定的退休年龄不足5年，且工作年限满20年的。
建议对全民都给予允许弹性退休的政策。对于下岗失业、生病的职工，更应该允许弹性退休。
建议3：把五花八门的养老保险种类（公务员、事业单位、企业职工、城乡居民、军人养老保险等）
统一为“公民养老保险”，待遇尽量公平并有保底和封顶，比如，最低待遇不可低于当地最低
工资的60%(福建在2010年已有此政策），最高不可以高于当地社平工资2倍。

7. 最新退休年龄政策65岁 什么人退休年龄是65岁

根据1978年6月国务院颁来发的《关于工人源退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》（国发[1978]104号）规定，下列几种情况可以办理退休：
男职工年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，连续工龄或工作年限满10年；
从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工，男年满55周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年；
男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年的，经医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的职工；
因工致残，经医院证明（工人并经劳动鉴定委员会确认）完全丧失工作能力的。
根据《工伤保险条例》（自2004年1月1日起施行）规定：
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，按月享受伤残津贴；
工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇；
基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。

8. 退休年龄延迟到65岁，意味着什么

中国男性寿命69岁，要延迟到65岁退休，是为谁服务？是为少数人如公务员、事业单位、各机关人员服务！广大劳动工人工作条件差，环境有毒有害，许多人活不到60岁，更不要说活到65岁！如此延长退休只是少数机关群体人员喜出望外，绝大多数工人欲哭无泪。
虽说中国男性寿命69岁，但这也是平均岁数，长寿者都是专家、官员、公务员、企业事业单位机关工作人员，他们大都活到79岁，而广大劳动工人大部分活不到65岁，许多在有毒有害行业劳动的工人活不到59岁，不少人到了50岁已经是老人！延迟退休是对广大工人赤裸裸的剥削，不少人干了一生最终还将死在岗位上，他们活不到65岁！
不是像所谓的专家官员，坐在有空调的办公室里想当然，关门造车！这意味着许多工人将死在工作岗位上，意味着干了一生的工人领不到一分钱的退休金！
你们是否考虑到广大下岗人员、失业青少年、找不到工作的大学生？他们是竞争不过经验丰富的本该退休让位的60-70岁老人的，等于把他们逼上绝路，也会引发社会犯罪和动荡不安。
大多数工人都没有电脑，也不懂电脑，更不会用电脑，网上民意调查每一次都无法反映出他们的心声。如果能进行一次民意测试调查，全国有工作的人员最少99%反对延迟退休！
他们挖煤、修路、针织、爆破、冶炼等工作为了千万用户，他们也应该受到尊重，他们要求提前退休！不应该是60岁，也是55岁或者是52和53岁退休，让很多寿命在59岁干了一生的老工人休息三四年吧！