首先,关于退休后的养老金计算公式如下:退休工资计算方法是:退休工资=工资X(工龄/法定工龄)X((75-法定退休年龄)/(75-退休年龄))总退休工资=退休工资X12X(75-退休年龄)注:75是指75岁。30年教龄教师的退休待遇为档案工资的100%。
其次,提问者应该注意以下规定。
第一、退休人员按缴费年限(含视同缴费年限,不含折算工龄,下同)调整基本养老金。
1、缴费年限满10年及其以上的退休人员,缴费年限每满一年,每月增加3.5元
2、缴费年限不满10年的退休人员(不含建设用地农转工退休人员),每人每月增加35元
3、缴费年限不满15年的建设征地农转工退休人员,每人每月增加52.5元。
第二、按本通知规定调整基本养老金前,低于统筹范围内平均基本养老金水平2513元/月的退休人员(不包括高级专业技术人员、军队转业干部、原工商业者),在按缴费年限调整养老金的基础上,再按下述办法调整基本养老金:
1、缴费年限满30年及其以上的,每人每月增加45元
2、缴费年限满20年不满30年的,每人每月增加40元
3、缴费年限满10年不满20年的,每人每月增加35元
4、缴费年限不满10年的(不含建设征地农转工退休人员),每人每月增加30元
5、缴费年限不满10年的建设征地农转工退休人员,每人每月增加35元
上述人员调整后的基本养老金不超过2773元/月。
第三、在按本通知第二、三条规定增加基本养老金的基础上,退休人员再按下列绝对额调整基本养老金:
1、按本通知规定调整基本养老金前,月养老金低于2513元的,每人每月再增加90元
2、月养老金在2513元及其以上,低于3500元的,每人每月再增加70元
3、月养老金在3500元及其以上,低于4500元的,每人每月再增加50元
4、养老金在4500元及其以上的,每人每月再增加30元。
第四、经国家或本市高级专业技术职称评审委员会评审通过,并在退休前被单位聘用为高级专业技术职务的人员,按相应管理权限批准的高级政工师及劳动部门批准的高级技师,在按本通知第二条和第四条规定调整基本养 老金的基础上,每人每月再增加120元
同时,退休前享受教授级同等待遇的高级工程师,经国家或本市高级专业技术职称评审委员会评审为正高级专业技术人员的,每人每月再增加220元。
上述人员增加基本养老金后,低于2773元/月的,补足到2773元/月(不含退职的高级专业技术人员)。
一、2016年12月31日前,经批准办理退休手续并按月享受基本养老保险待遇的人员(不含机关、财政全额供款和差额供款事业单位中执行机关、事业单位退休费计发办法和调整政策的劳动合同制工人),自2016年1月1日起调整基本养老金。
二、退休人员按缴费年限(含视同缴费年限,不含折算工龄,下同)调整基本养老金。缴费年限满10年及其以上的退休人员,缴费年限每满1年,每月增加 3.5元;缴费年限不满10年的退休人员(不含建设征地农转工退休人员),每人每月增加35元;缴费年限不满15年的建设征地农转工退休人员,每人每月增 加52.5元。
三、按本通知规定调整基本养老金前,低于统筹范围内平均基本养老金水平2513元/月的退休人员(不包括高级专业技术人员、军队转业干部、原工商业 者),在按缴费年限调整养老金的基础上,再按下述办法调整基本养老金:缴费年限满30年及其以上的,每人每月增加45元;缴费年限满20年不满30年的, 每人每月增加40元;缴费年限满10年不满20年的,每人每月增加35元;缴费年限不满10年的(不含建设征地农转工退休人员),每人每月增加30元;缴 费年限不满10年的建设征地农转工退休人员,每人每月增加35元。上述人员调整后的基本养老金不超过2773元/月。
四、在按本通知第二、三条规定增加基本养老金的基础上,退休人员再按下列绝对额调整基本养老金:按本通知规定调整基本养老金前,月养老金低于 2513 元的,每人每月再增加90元;月养老金在2513元及其以上,低于3500元的,每人每月再增加70元;月养老金在3500元及其以上,低于4500元 的,每人每月再增加50元;养老金在4500元及其以上的,每人每月再增加30元。
五、经国家或本市高级专业技术职称评审委员会评审通过,并在退休前被单位聘用为高级专业技术职务的人员,按相应管理权限批准的高级政工师及劳动部门 批准的高级技师,在按本通知第二条和第四条规定调整基本养老金的基础上,每人每月再增加120元;退休前享受教授级同等待遇的高级工程师,经国家或本市高 级专业技术职称评审委员会评审为正高级专业技术人员的,每人每月再增加220元。上述人员增加基本养老金后,低于2773元/月的,补足到2773元/月 (不含退职的高级专业技术人员)。
Ⅱ 教师退休工资比企业高吗
不一定,目前国企效益比较好的,缴纳养老保险基数高的,并且缴费年限长的,退休之后的退休费,比教师还高,这个要看企业的效益,缴费基数的多少或者缴费年限确定的,不能一概而论教师的退休费高,但是大多数企业退休和教师相比,还是教师的高些。
Ⅲ 企业退休教师待遇
按说也不合理,不过没有办法,应该说你们退休时的身份是按照企业人员定的。有的地方,企业老师这块归了地方教育,工资由地方财政负责,退休的时候按照老师的待遇执行,你们这样的待遇应该是不好办了。你们也可以咨询一下你们当地的教育部门,让他们给你们解释一下。祝顺!
Ⅳ 现在教师和企业职工,退休工资有区别吗
有,差别大了去。企业职工的养老保险制度是1995年左右开始建立的制度,后来计发办法又经过几次调整,总体替代率比较低。教师属于机关事业单位,养老金政策执行晚,计发办法也不同于企业职工的……
总体上,机关事业单位的退休人员待遇要大幅高于企业职工退休养老金。
Ⅳ 教师的职称对退休后的工资有多大影响
这肯定是有关系的,高级职称要比初级中级职称的待遇要好很多。中小学教师退休工资30年(不含30年)工龄以下退休时按基本工资的80%办理退休待遇,30年—35(不含35年)年85%,35年(含35年)以上90%。
2014年9月30日以前教师退休工资计算方法:职务(岗位)工资、级别或薪级工资、10%津贴三项之和*90%(35年以上工龄90%,以下85%)+教龄工资+生活补贴+住房补贴+独生子女(10元)+个人账户工资(个人上交的统筹金),(其中岗位工资由职称决定,影响其他各项指标),个人账户工资源带(与职称有关)根据个人上缴统筹金的多少,按10年发放给退休教师。住房补贴=(前三项之和*90%+生活补贴+独生子女10元+教龄津贴)*13%,住房补贴跟职称有关系。
教禅宏师不同职称工资标准不同,退休时薪级工资相差不大,岗位工资和10%津贴有差距,生活补贴、住房补贴、个人账户工资等都跟职称有联系,而且贺裂册影响较大。
我们地区2014年10月1日以后退休的教师,由于2017年对“中人”实施了临时调整工资办法(中级职称教师395元/月,高级职称教师519.8元/月),所以,同时退休的其他条件相同,中级职称教师与副高职7档教师工资相差1000元左右
Ⅵ 为什么教师退休工资那么高,几乎百分百
退休教师,工作满30年以上,给予原来基本工资的100%支付退休费,是国家重视教育内,重视人才的体现,容给予一定的优惠政策,他们的退休费计算办法是按照基本工资和工龄计算的,企业职工,是根据缴费基数和缴费年限计算的,并且和社会平均工资挂钩,不一样的计算办法不一样的结果,制度不一样,办法也不一样,没有可比性,如果你按时缴费满30年以上,提高缴费基数,你的退休费,估计退休费并不会比教师的少。
Ⅶ 国企退休教师待遇
教师退休工资
教师工资改革方案最新消息:2015年最新教师工龄工资标准
一、教职员实行专以职务属工资为主要内容的结构工资制
(一)职务名称
1.教学人员。按教授、副教授、讲师、助教的职务分列。
2.科研人员和其它各类专业技术人员。按照国务院各有关主管部门确定的职务名称系列分列。
3.实验人员。按高级实验师、实验师、助理实验师、实验员分列。
4.行政人员。高等学校按正副院(校)长、研究生院正副院长、正副教务长、正副总务长、正副处长、正副科长(正副主任科员)、科员、办事员分列。
其他需要新增加的职务名称,经国务院有关主管部门批准后另列。
Ⅷ 为什么企业教师与地方教师退休金差别大。
企业教师是按照企业退休办法办理退休的,地方的教师,是按照事业人员办理退休的,当然会有差距。
Ⅸ 在普通企业工作的退休金与在学校(公办与民办)当老师的有什么不同两者相差很多目前教师退休金是多少
企业退休人员,社保承担退休费,教师是事业单位的,国家财政承担退休费,专渠道不同,计算退休费的办属法也不同,两者不可以相比,一般来说,企业退休比教师要少的多,教师的退休费也各地不一样,城市和农村的也不一样,县城的和大城市的不一样,小学和中学也不一样,