1. 企业职工退休工资计算方法
1.养老保险待遇计算公式：月基本养老金＝基础养老金＋个人账户养老金
（1）基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资＋本人指数化月平均缴费工资）/2*缴费年限*1％=全省上年度在岗职工月平均工资(1＋本人平均缴费指数)/2 * 缴费年限*1 %
（2）本人平均缴费工资指数=（a1/Al+a2/AZ+ ....＋an/An)/N
（3）公式中，a1、a2 .....an 为参保人员退休前1年、2年.......n年本人缴费工资额；A1、A2 ……An 为参保人员退休前1年、2年......n年当地职工平均工资；N为企业和职工实际缴纳基本养老保险费的年限。
（4）个人账户养老金＝个人账户全部储存额/计发月数
2.参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满15年的，就可以按月领取基本养老金。也就是说，参加养老保险的职工要领取养老金必须符合两个条件：一是达到法定退休年龄；二是累积缴纳养老保险费满15年。所谓法定退休年龄，就是指职工退出工作岗位并有资格领取养老金的年龄。按照相关规定，我国法定的企业职工退休年龄是：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作（以下称特殊工种）的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁；因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁。
3.有什么不明白的，可以直接拨打12333咨询一下当地劳动部门！
2. 2011年青岛市企业职工正常退休的退休工资怎么计算的计算公式是什么2012年又是怎么样计算的
退休人员基本养老金如何计算？
青岛市统一企业职工基本养老保险制度（1998年10月1日）实施后参加工作、符合按月领取基本养老金条件的，月基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。具体办法如下：
①基础养老金=（退休时上年度在岗职工月平均工资＋退休时上年度在岗职工月平均工资×平均指数）÷2×缴费年限×1%
说明：平均指数：是指缴费期间你实际缴费的工资基数与当年市社平工资的比值，每交满一年就可取得一个指数，如果你缴费N年，最终的平均指数N年的加权平均值。
②个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数
退休年龄 计发月数 退休年龄 计发月数 退休年龄 计发月数 退休年龄 计发月数
40 233 48 204 56 164 64 109
41 230 49 199 57 158 65 101
42 226 50 195 58 152 66 93
43 223 51 190 59 145 67 84
44 220 52 185 60 139 68 75
45 216 53 180 61 132 69 65
46 212 54 175 62 125 70 56
47 208 55 170 63 117 追问请问高级技工退休有何待遇？ 回答2011年度
（根据鲁人社发[2011]4号、鲁人社发[2011]5号文件等）
一、调整范围：于2010年底以前退休、退职职工。
二、执行时间：2011年1月
三、调整标准：退休职工按下列标准调整；退职职工仅调整三项：普遍调整中的第一部分按80%计，第二部分全额，适当提高中的老年补（参照执行）。
A 普遍调整，退休职工按下列标准调整
第一部分按统筹所在市或省直的调整系数乘以110元（据网友提供调整系数为：济南、青岛、东营、烟台、潍坊、济宁、日照、莱芜、临沂、省直1、0，威海0、99，枣庄0、94，泰安0、92，滨州0、91，淄博0、88，德州、聊城、菏泽0、85）
第二部分基本养老金或退职生活费×4、5%
B 适当提高（可重复计，退职职工无①-③）
①1999年底以前退休的正高260元、副高220元，2000年初以后退休的正高70元，副高50元。
②1949年初至9月底参加革命工作享受当地人民政府制定的薪金制待遇的200元，1949年10月初至1953年底参加工作的40元
③原系工商业者40元
④于1929年底之前出生的130元
于1930年出生的210元
于1931年至1934年出生的80元
于1935年出生的110元
于1936年至1939年出生的60元
于1940年出生的150元
⑤对部分企业军转干部基本养老金水平偏低的情况增加50元（据网络报道）。
C 对建国前参加革命工作的退休老工人[指按照劳人险[1983]3号文件办理的“建国前参加中国共产党所领导的革命战争，或享受供给制待遇，或从事地下革命工作，以及在东北和个别老解放区，一九四八年以前享受当地人民政府制定的薪金制待遇，现在仍在机关、事业、企业单位工作的老工人（含军队无军籍的工人），退休后照发本人原标准工资”的退休职工，他们不按上述的A、B的规定办理]：
1937年7月6日及此前参加革命工作的900元
1937年7月7日到1945年9月1日参加革命工作的800元
1945年9月2日到1948年底参加革命工作的700元
另据网络报道：山东省企业退休职工人均基本养老金在2010年发放标准的基础上，2011年再提高12、5%左右，平均调整幅度为187、5元。山东省此次企业退休职工约有250万人增加基本养老金（J市有企业退休职工12．56万人，人均增加190元）。
3. 请教：青岛市的养老金如何计算谢谢！
答：根据规定，1998年10月1日前已经退休的人员（老人），按原来的规定（老办法）计发养老金。月基本养老金计算公式为：月基本养老金＝（技能工资－6元粮贴）×计发比例＋国家规定的12项补贴。其中：工龄10年－20年，计发比例为85％；工龄20年－30年，计发比例为90％；工龄30年以上的，计发比例为95％。
基本养老金的计算公式如下：
基本养老金＝基础养老金＋个人账户养老金＋过渡性养老金＝退休前一年全市职工月平均工资×20%%(缴费年限不满15年的按15%%)＋个人账户本息和÷120＋指数化月平均缴费工资×1997年底前缴费年限×1.4%%。
为了
便于计算，假设王先生平均月薪4000元，养老保险缴费期限为10年，假设10年后北京市月平均工资是3000元，那么退休后，他在政策变化前后各能领到多少养老金呢？
按现行的养老金制度，王先生退休后每月可领到的养老金＝3000元×15%%＋4000元×11%%×12×10÷120＝890元(“指数化月平均缴费工资×1997年底前缴费年限×1.4%%”部分忽略不计，下同)。
个人养老账户的规模将由本人缴费工资的11%%调整为8%%后，王先生退休后每月可领到的养老金＝3000元×15%%＋4000元×8%%×12×10÷120＝770元。据《北京现代商报》
青岛市36万名企业退休人员养老金上调，新增养老金10月到账。记者29日从青岛市劳动和社会保障局获悉，青岛市企业退休人员养老金调整办法正式出台。这次基本养老金调整为2005年、2006年两个年度连续调整，调整范围分别为2004年12月31日前和2005年12月31日前已按规定办理退休（职）手续的企业退休（职）人员，养老金分别从2005年、2006年的7月1日起调整发放。
根据调整办法，2004年12月31日前按规定办理退休手续的企业退休人员，新增的养老金将从2005年7月1日起按两部分增加：第一部分为每人每月增加固定额40元；第二部分按2004年12月份本人月基本养老金的3．1％增加。
2005年12月31日前按规定办理退休手续的企业退休人员（包括上述2004年12月31日前按规定办理退休手续的企业退休人员），从2006年7月1日起，将按普遍调整和适当提高的方法增加养老金。其中普遍调整又按两部分增加：第一部分为每人每月增加固定额70元；第二部分按2005年12月份本人月基本养老金的5．8％增加。
除了普遍调整，从2006年7月1日起，以下四类退休人员还可适当增加养老金：一是具有高级职称资格的，每人每月提高60元；二是1953年底前参加工作的，每人每月提高40元，其中1949年1月1日至1949年9月30日期间参加革命工作、享受当地人民政府制定的薪金制待遇的，每人每月再提高80元；三是1993年9月底前退休的（不含1953年底前参加工作的人员），每人每月提高20元；四是2005年底前，年满70周岁不满75周岁、年满75周岁不满80周岁、年满80周岁及以上的退休人员，每人每月分别提高30元、45元、60元。同时符合上述两项或两项以上条件的退休人员，可重复享受。
退职人员2005年、2006年养老金调整均按退休人员普遍调整的办法分两部分增加养老金，固定额部分按退休人员标准的80％增加，比例部分按退休人员相同比例和计算办法增加。农工商企业享受最低养老金待遇的人员按有关规定增加养老金。
据青岛市劳动和社会保障局有关负责人介绍，青岛市提高退休人员的养老金主要是为了更好地保障退休人员的晚年生活。
退休人员可从10月1日起持银行代发养老金的存折到相应的银行查询或提取调整增加的养老金。养老金调整工作结束后，尚未进行高级职称资格确认的企业退休人员，可继续进行资格申报确认，并按规定补发相关待遇。本次调整养老金的相关情况，目前已实行社会化管理的退休人员可向户口所在地街道劳动保障中心咨询，未实行社会化管理的退休人员可向原所在企业咨询。
青岛市劳动保障部门提醒广大退休人员，由于新增养老金的计算方法比较复杂，加之每个人的养老金基数不一样，所以不要参照他人计算自己的新增养老金，以及拿自己计算的结果与他人比较。另外，青岛市计划明年继续上调养老金，届时还将把未列入此次调整范围的今年办理退休手续的退休人员纳入
4. 2010年青岛市企业职工退休金的计算方法
是这样的抄，养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间，可以多交，到时就可以多领取。同时，养老保险可以累计计算交纳年限，即断断续续交纳是允许的。
达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇。
退休领取，有这样计算养老金公式：社平工资*20%+个人帐户*1/120之和，显然跟社平和个人交纳金额有直接关系。
具体领取多少，根据交纳时间段和档次，工种，是否持续交纳等综合因素决定。
另外，帮你分析一下：毕竟中国是一个人口大国，国家推出社保的目的是解决将来的养老，医疗问题，体现社会主义的均化原则，而不是拉大差距，进而制造矛盾，所以就算交得再多，都规定了上限。
如果说想提高养老品质，本人建议你在购买社保的基础上，再根据自己的实际经济情况购买一定的商保作为补充比较好。
5. 青岛退休金计算实例，青岛人退休后每月能领多少养老金
参考以下企业职工养老金的算法。
养老金与缴费金额、总缴费年限、退休年龄、地区社会平均工资 等因素有关。
一般，退休人员养老金待遇是：个人账户养老金+基础养老金+其他津贴。
(1)个人账户养老金。个人账户资金总额 除以 某个数字，这个数字按退休时的年龄决定。
退休年龄 数字(个人账户养老金计发月数)
45 216
50 195
55 170
60 139
65 101
假设：60岁退休，退休时个人账户里有139000元。个人账户养老金=139000 / 139= 1000 元。
(2)基础养老金。为缴费年限 乘以 1% 乘以 退休那一年的当地社会平均月工资。
假设：当地社会平均月工资为6000元、缴费年限25年。
基础养老金 = 25年 * 1% * 6000元 = 1500 元/月。
注意1：这是假设一直按当地平均工资水平缴费的，缴费高的话，1%这个数字（依据个人缴费基数算出）会高，比如1.2%，缴费低的话，会不足1%，比如0.7% 。
注意2：一般是1992年才开始个人缴费的。1992年之前的工龄，只要有合同、档案等证明，全部算做已经缴费，叫做视同缴费年限。
以上（1）和（2）举例的情况下，两项合计是每月:1000+1500=2500元/月。
(3)其他津贴。高工（有些地方已取消此津贴）、劳模、独生子女、地方补充、高龄津贴、过渡津贴、缴费年限津贴等。
以上全部，构成退休第一个月的养老金。一般每年上调一定比例，2018年上调5% 。
6. 青岛企业退休人员涨工资怎么计算
肯定是会上涨的！2017年山东省人社厅、财政厅已按照5.5%左右的总体调整水平，回为2016年12月底前已退休并领取养答老金的企业和机关事业单位退休人员上调养老金，并将实施细则上报人社部、财政部审批后，预计会在9月底之前发放到位，并从2017年1月份起补发。
7. 2021年青岛教师退休工资怎样计算
你好2021年青岛教师退休工资怎么计算具体还得看青岛政府部门财政局拨款情况而定