『壹』 社保交不够15年到退休年龄怎么办
『贰』 社保缴纳不够15年，该如何办理退休
没有缴纳购社保养老保险最低缴费十五年是不能办理养老保险退休的，只能继续往下缴纳。
『叁』 社保必须交到退休吗
这是不符合国家相关政策规定的。累计缴费年限满15年，到法定退休年龄就版可以办理退休手续，是办理退权休手续的两个条件，只要满足了这两个条件就应该办理退休手续。
但如果你的经济条件许可，建议缴满15年后再继续缴，毕竟退休金与缴费年限的多少直接相关。
『肆』 社保交了十五年了,但还未到退休年龄,怎么办
看样子你是城乡居民，社保(养老保险)交够15年了，没到退休年龄，建议你继续投保，这样你到退休后可以领到较高的养老金，因为城乡居民养老保险原则是多缴多得，长缴多得。
『伍』 自己交社保，交满15还没到退休年龄怎么办
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劳动者社保交满十五年还没到退休的，劳动者可以不缴纳社保，也可以继续缴纳社保，等到了退休的年龄，劳动者就可以按月领取养老金。
养老金能领取多少，主要看个人缴费年限长短、个人缴费基数高低和当地社会平均工资。
养老金=基础养老金+个人账户养老金
个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于(人口平均寿命-退休年龄)X12。目前50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了)
基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年×1%
公式中：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数
在上述公式中可以看到，在缴费年限相同的情况下，基础养老金的高低取决于个人的平均缴费指数，个人的平均缴费指数就是自己实际的缴费基数与社会平均工资之比的历年平均值。低限为0.6，高限为3，因此，在养老金的两项计算中，无论何种情况，缴费基数越高，缴费的年限越长，养老金就会越高。养老金的领取是无限期规定的，只要领取人生存，就可以享受按月领取养老金的待遇，即使个人帐户养老金已经用完，仍然会继续按照原标准计发基础养老金，况且，个人养老金还要逐年根据社会在岗职工的月平均工资的增加而增长。因此，活得越久，就可以领取得越多，相对于交费来说，肯定更加划算。
法律依据：《社会保险法》第十条职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。
公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
第十一条基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。
基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。
第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。
职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
第十五条基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。
基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。
第十六条参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
『陆』 社保交不满10年到退休年龄怎么办
社保还没有缴纳够十年。怎么办？按现在缴纳社保的规定，人在退休时缴纳社保费用，其最低年限设定为十五年。若没有达到十五年的最低年限，可选择一次性补缴。怎么办？那么不就很简单吗！您个人要办理退休，并想要享受到其待遇。就应该及时的去当地社保部门，详细咨询清楚相关情况，按要求及时办理补缴费用。假若您家中经济条件尚好，就多缴纳几年费用。退休时也能多得些养老金。若家中经济条件尚可，就补齐到规定达到的十五年最低标准线。同时要知道其缴纳社保的原则就是，多缴费而多得、少缴费而少得、不缴费则不得。知道了这些硬件条件，利弊关系。您就可以审时度势的根据自己的实际情况，来酌情选择办理何种补缴方法
『柒』 已经交了20年的社保现在困难交不起社保,到退休年龄怎么办
只要社保缴费年限累计十五年以上，到了法定退休年龄办理退休手续即可。
『捌』 社保交满15年还没到退休年龄怎么办
社保交满15年还没到退休年龄也可以停缴，但这样到你退休时的退休工资就会比较少。