Ⅰ 个人社保和企业社保退休金有没有差别
1、企业、社会自由职业养老保险都隶属于社会保险，只不过是参保主体不内同，前者是企业，或者是个容人。
2、退休金的影响因素很多，因你缴纳时间的长短、历史平均缴费比例、个人账户上的钱、退休年龄、退休上年度当地社平工资等诸多方面有关系。
在其他因素都相同的情况下，如果两者缴费的基数是相同的，那么以后领取的退休金是一样的。
只不过职工养老保险单位承担的部分多。
如果都是个人出钱，建议参加个人养老保险。
Ⅱ 养老金和退休金有何区别
1、含义不同：退休金是国家按照社会保险制度规定，劳动者年老或者丧失劳动能力之后，根据他们所做出的贡献和所具备享受养老保险的资格或者退休条件，按月或者一次性支付保险待遇，用于保障职工退休后基本生活需要;而养老金就是所谓的养老保险，是国家和社会根据一定法律和法规，为解决劳动者在达到国家解除劳动义务的劳动年龄界限，或者因为年老丧失劳动能力退出劳动岗位后基本生活建立的社会保险制度。
2、缴费方式不同：退休金是由单位或者企业提供，不需要受益人缴费既可以享受;而养老金费用一般由参保人的单位代扣代缴，一部分交给国家，一部分存入个人账户，社会养老保险的缴费标准往往遵守统一缴费原则。
3、资金渠道不同：退休金一般都是国家财政或者地方财政列支，未参加养老保险社会统筹的退休人员的退休待遇简称退休金或者退休生活费;养老金是由社会保险资金列支的，参加养老保险社会统筹的退休人员的退休待遇统筹为养老金。
4、领取方式不同：退休金支付方式分为一次性支付或者分期支付;而养老金由政府部门机构统一发放，养老金的领取问题方面，对每个社会成员有统一的养老金领取规则。
Ⅲ 个人交社保与单位交,退休后的退休金有何区别
两者有复三方面的区别，分别如制下：一、付款性质不同：单位支付养老保险是强制性的，只要在单位工作，单位就要支付，否则会受到处罚。个人缴纳养老保险是自愿的。如果觉得社会保障更重要，可以每月支付费用，可以自己支付，也可以选择不支付。二、资格不同：单位支付养老保险的前提是你有一份正常的工作和一个单位，但是帐户没有限制。无论是地方或不是地方，都可以交给社会保障人员。个人缴费养老保险不需要工作，但它通常是一个本地账户。三、在支付对象和支付比例方面的差别单位缴纳的养老保险费，由单位和个人共同缴纳。这一单位的缴款比率远远高于个人的缴款比率。然而，单位只交自己的本金，费率将高得多。最重要的是，其中只有40%被列入个人账户，而60%被列入社会保障账户。如果没有完美的死亡，只有个人账户的钱可以继承。将单位的养老保险与个人的养老保险进行比较，发现单位支付了大量的养老费用。因为大部分是单位支付的，个人的份额很低。
Ⅳ 社保卡个人账户余额59000退休金多少
你好，养老金根据长缴长得，多缴多得的原则，交的的越多以后退休的时候养老金金内额也就越多。另外，养老容金的金额与以下因素有关：一个就是缴费年限及视同缴费年限，时限越长金额也就越多；第二个就是缴费基数，基数越高，养老金相应的也越高；第三个就是你退休所在城市的社会社平工资，社会平均工资越高相应的金额也就越高。 所以具体的金额得根据实际情况来核定，你可以在你满退休年龄的当月前往社保经办部门进行办理，窗口会给你一份待遇计发说明，上面会写清楚相关明细。
Ⅳ 退休后社保个人账户
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退休人员个人账户按本单位在职职工人均缴费基数的4%划入。
个人账户划入标准：
1、职工个人缴纳的基本医疗保险费全额划入本人个人账户(即社保卡上);
2、用人单位缴纳的基本医疗保险费按以下比例划入职工和退休人员个人账户：
(1)35岁以下的职工，按本人基本医疗保险缴费基数的1.3%划入;
(2)35岁至44岁的职工，按本人基本医疗保险缴费基数的1.5%划入;
(3)45岁以上的职工，按本人基本医疗保险缴费基数的1.7%划入;
(4)退休人员按本单位在职职工人均缴费基数的4%划入。
(5)一次性趸缴余命医疗费的国有关闭破产企业退休人员及国有企业大龄下岗职工，其个人账户按上年度我市社平工资的60%的4%划入。
职工医保一般分为个人账户和统筹账户，其中：
（一）个人账户可支付以下费用：
1、定点零售药店购药费用，门诊、急诊医疗费用；
2、用于本人购买商业保险、意外伤害保险等；
3、基本医疗保险统筹基金起付标准以下的医疗费；
4、超过基本医疗保险统筹基金起付标准，按照比例承担个人应付费用
5、个人账户不足支付部分时由本人支付。
（二）统筹账户主要支付以下费用：
1、住院治疗的医疗费；
2、恶性肿瘤放射治疗、肾透析、肾移植后服抗排异药的门诊医疗费；
3、急诊抢救后收入住院治疗的病人，其住院前留观七日内的医疗费用。
Ⅵ 社保中的"个人账户养老金"是怎么算的
不是这样抄算的
个人帐户部分只是你自己交的那些钱，也就是245，单位交的进入社保的统筹帐户里，体现在将来的基础养老金，对于基础养老金的计算，也不是你说的那样，统一按照20%来的，要看交费时间和交费基数的，我提供个基本的公式给你参考
（退休前1年当地的社会平均工资+个人指数化工资）/2*交费年限*1%+（个人帐户里的钱/120）
个人指数化工资体现的就是交费基数，所以，社保其实也是交的时间越长交费基数越高，养老金才越多的，并不是大锅饭
Ⅶ 社保个人账户养老金是什么
个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数。计算公式为：个人账户养老金=参保人员退休时个人账户累计储存额÷计发月数
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Ⅷ 社保个人账户对退休后工资起什么作用
城镇职工养老保险和灵活就业养老保险，在计算退休养老金的办法上，是没有任内何区别的容。
城镇职工养老保险，是按照本人工资作为缴费基数，单位承担20%，个人缴费8%，合计费率为28%，个人缴费全部划入个人账户。
灵活就业养老保险，是按照社会平均工资作为缴费基数，分为不同档次。档次自己选择，费率为20%，其中8%划入个人账户。
由于缴费基数不同，缴费的费率不同，个体缴费的，要比城镇职工个人缴费多缴纳养老保险，因为统筹的部分，是个人承担，因此，不能简单的认定缴费数额一样，就可以得到一样的养老金。在相同的条件下，缴费基数一样的，才可以得到相同的养老金。
城镇职工养老保险和灵活就业养老保险，只能说在计算退休养老金的办法上，是一致的，并不是说，领取的退休金是一样的。