超过退休年间断社保是否可以交

『壹』 社保政策 请问交社保能否间断

可以间断，但是社保由养老、医疗、工伤、失业、住房组成。其中的养老保险是可以累计计算的。缴交满十五年就可以了。
但是间断话医疗、工伤就不能用了。当月停的话，次月就不能用了。

『贰』 社保中途可以间断几次交无论间断多久都可以吗

社保一般劳动者可以选择断交和暂停缴纳社保，只要缴纳满15年，并且到了退休的年龄，就可以按月领取养老金的。
养老保险要至少交满15年，以后到退休的时候才能终生享受养老金，如果你是男性，按60岁退休计算，从现在交到退休正好15年，可以保证你退休后按月领取养老金；如果你是女性（50或55退休），到退休的时候未交满15年，可以申请延迟办理退休手续，补缴未足年限，到正式办理退休手续后，并不影响你享受按月领取退休金待遇，如果不想延迟退休，也可以选择一次性补交。

『叁』 缴纳社保到法定退休年龄，中间断缴11年但总数超过了15年，不补缴能办理退休吗

缴纳社保的月份数达到180个月，即缴费满十五年的。就能办理退休手续领取养老金。
缴费年限短，养老金就会低一点。

『肆』 社保缴费满十五年就可以吗中间间断必须补交吗

累计缴费15年就可以。

《社会保险法》的规定参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按国务院的规定享受相应的养老保险待遇。

另外，国有企业、事业单位职工参加基本养老保险前，视同缴费年限期间应当缴纳的基本养老保险费由政府承担。

社保缴费是指参加各类社保保险并缴纳保费的行为。一般情况下特指社会统筹的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的缴费。社保缴费分为两部分：单位缴纳部分和个人缴纳部分。

(4)超过退休年间断社保是否可以交扩展阅读

《国税地税征管体制改革方案》，明确从2019年1月1日起，将基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费等各项社会保险费交由税务部门统一征收。

税务部门统一征收社保费，提高了征缴力度，有利于将社会保险费基向个人所得税的税基靠拢，解决长期存在的费基不实的问题。”张盈华说，税务部门的强制性也有助于落实《社会保险法》第六十三条对于欠缴社保费的罚则，规范市场主体的社保缴费行为。

缴费比例

社保分单位缴纳部分和个人缴纳部分。具体社保费缴费比例分别为：

养老保险，单位和个人分别缴纳20%、8%。

医疗保险，单位和个人分别缴纳12%、2%。

失业保险，单位和个人分别缴纳2%、1%。

生育保险单位缴纳0.60%，个人不缴。

工伤保险单位缴纳2%，个人不缴。

『伍』 社保缴纳是不是要连续缴纳15年如果中间有中断怎么办

社保能够中断的，你只需要交够15年即可。
补缴社保；一般是针对一些历史遗留问题；进行参版保（补缴）；在男权60以下。女：50岁以下，社保满15年。可不必补缴；
社保中途断了，是否需要补缴？
不需要，社保是算累计的。在累计满15年。年龄达退休要求，就不需要进行补缴。
以个人名义参保的，如果漏缴不能够进行补缴，只有由单位原因造成的漏缴才能够进行补缴，并且补缴五险。如果单位没有做申报（没有给开户）的只能补缴养老。缴纳一段时间后，中断想补缴地可以找代理公司补缴。

(5)超过退休年间断社保是否可以交扩展阅读：在我国，社会保险 (Social Insurance) 是社会保障体系的重要组成部分，其在整个社会保障体系中居于核心地位。另外，社会保险是一种缴费性的社会保障，资金主要是用人单位和劳动者本人缴纳，政府财政给予补贴并承担最终的责任。但是劳动者只有履行了法定的缴费义务，并在符合法定条件的情况下，才能享受相应的社会保险待遇。

『陆』 社保间断一年了，续交可以吗

你好，这种情况需要单位开证明才可以补缴。

『柒』 如果劳动者到法定退休年龄但不想退休可以继续缴纳社保吗

到了退休年龄就无法缴纳社保了（社保系统无法增员）
如果是企业反聘的，可以叫企业买一个保险保障自己生活

『捌』 超过退休年龄未交够15年，但单位还在交社保是否可以算社保年数

那当然可以算缴费年限。祄保险法第十六条，参加基本养老保险的个人，达到法内定退休年龄时累容计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金。你达到法定退休年龄，单位能够继续为你缴费，那缴费的年限是会累计计算的，到缴满15年止，以后就不能再缴了，如果再缴也不会计算缴费年限了。

『玖』 2019年社保是不是连续缴费15年,还是只要在退休前累计够15年就行

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社保的养老保险累计交够15年,在到达法定退休年龄就可以办理退休手续，开始享受退休金待遇。
按照现行规定，累计计算的缴费年限至少满十五年的，退休后才可以按月领取养老保险金。如果间断缴费导致累计缴费年限不满十五年的，只能领取一次性养老金。
对于间断缴纳养老保险费的，在达到国家规定的退休条件，计发基本养老保险待遇时，直接影响个人账户养老金和过渡性养老金。同时计发基础养老金，以退休时上一年全市职工社会平均工资为基数，合历次间断缴费前的全市职工社会平均工资进行平均化处理，取出算术平均值。这样就使计发基础养老金的基数降低，相对计发的基础养老金也将减少。
现在退休金的构成：上年度当地社会平均工资的20％＋本人养老金账户总额的1/120。也就是说，你缴纳社保的年数越多，基数越高，个人社保账户的总额就越多，退休时的养老金就越多。