延迟退休年龄对养老保险基金的影响

❶ 退休年龄推迟对保险行业有何影响

对于人口过盛的中国来说，推迟退休年龄到65岁可以这样理解：多交五年的保险费；少领五年的养老金；更多的老家伙尸位素餐，占着领到岗位不挪窝；以及更多的应届大学毕业生要去扫大街！不管死老百姓们怎样，反正国家和领导们的问题算是暂时解决了。

对商业保险来说，并没有什么不同。日本早就开始实行65岁退休制了（前提条件是日本人的平均年龄远比中国高），也只是重新设计一下相关的保险产品而已（比如重新设定费率、缴费年限以及领取时间等）。反正对投保的人来说，你保险账户里的钱该是你就都是你的，活到天荒地老，倒霉的是保险公司，短命夭寿的话，你也赔不了就是了。

有一点可以相信的是，保险发明到现在将近400年时间，历经多少风浪和变迁。事实说明，保险的生命力是极其旺盛的。对于是一次性到位还是分步推迟的区别只是在于，保险公司需要推出相应新产品的时间间隔而已。

还有就是，退休年龄的推迟，只会对保险行业有好处。以中国目前的情况来看，中国人对社保本来就不足的信心会进一步被削弱，而对于未知的养老生活，可选择的也只有商业保险了。

个人浅见，说笑而已。

❷ 很多人担心延迟退休对养老金的领取有影响，究竟有没有影响呢

在现在我们都知道我们每个人对自己的养老问题是十分重视的，这就是因为在现在我们看到了有很多的老人是没有人照顾的，这对于我们来说自然就是十分不好的事情，但是在现在这个社会我们都只知道生活的压力是十分大的，很多人要承担车贷房贷甚至还要去养育孩子照顾父母，这对于很多人来说就是不能承受的事情。但是对于一些年轻人来说影响还是十分大的，因为这样的养老制度是一个弹性的养老制度，对于我们来说自然就是十分重要的，这也就说明在不同年龄段的工作人员退休的时间是不一样的，这也就在保障我们在以后老了的时候能够有能力去自己照顾自己，这对于我们来说自然就是一件十分重要的事情。在我看来这样的制度在很大程度上可能就是在维护我们现在人民生活，在很大程度上是给我们提供生活保障的，并且这样做也能让我们这些年轻人在以后老了的时候能够得到相应的保障，所以说在现在很多人担心延迟退休这样的事情也是十分正常的。

❸ 实行延迟退休，对养老金有什么影响

公积金的缴纳年限必然延长
据说这住房公积金可是国务院规定的，用人单位和职工个人必须依法履行存住房公积金的义务。我们这一代必然赶上延迟退休的大军，只要是在职一天，这公积金就跑不了。
公积金的提取时间或将推后
我们都知道公积金的提取一般只在贷款买房、维护改造房屋、重大疾病、退休等条件才行。这退休的年龄延迟了，那么自然退休后领取公积金的时间也会延迟了。
贷款期限或将延长
现在好多城市在买房的时候，办理公积金贷款，贷款期限、贷款人年龄与退休年龄都挂钩。比如天津就规定借款人年龄与贷款期限之和不得超过法定退休年龄后5年。退休年龄延迟后，贷款期限或许也会随之延长。

❹ 延迟退休年龄对养老金有哪些影响

延迟退休，会多缴纳几年养老保险，由于多缴纳了养老保险，晚退休，领取养老金也会多些。

❺ 延迟退休改革后，对就业以及养老金的领取的影响有多大

说到一些生活消息时，像养老金和退休，这都关系到一些工作人员，他们在工作岗位当中的经济变化，所以他们也都非常关注这些问题。针对于延迟退休改革后，对于就业人员规模空缺就比较大，同时对于退休后的这些老人，他们在领取养老金当中也可能会领不到几年，因为退休年龄在65岁，如果按活到70岁来算的话，那么领取养老金也就只有5年的时间，其实这对于在工作岗位当中的高龄人士来说是有些不公平的。

如果一味的只是考虑到延长退休年龄的话，那么对于一些年轻人在就业方面都会造成困难。年轻人们可能没有从事相关经验或者没有从事的技术，但是年轻人们由于动手动脑都学习的比较快，所以让年轻人从事到这当中，可能会比年龄大人反应更快一些。

❻ 延迟退休对养老保险有影响吗

未知。
暂时没有修改退休年龄的具体政策，人社部的方案几年了还没公开。
或许2018年公开征求意见并修改、正式发布。发布之后至少5年(2023年)才开始实施。
反对一步到位、反对一刀切。
建议1：
2023年起，原来50岁退休的每4年提高一岁，原来55岁退休的每8年提高一岁。
2023年 原50岁 原55岁
2027年 51岁
2031年 52岁 56岁
2035年 53岁
2039年 54岁 57岁
2043年 55岁
2047年 56岁 58岁
2051年 57岁
2055年 58岁 59岁
2059年 59岁
2063年 60岁 60岁
到2063年统一60岁退休，再根据国家财力和社保基金积累决定是否调整退休年龄。
短期内社保空账的对策：2017-11-18国务院出台政策，央企等国企划转10%的股权给社保基金，增强社保基金实力。建议采取更多措施，
比如，公务员人数和行政支出每年递减2%，财政税收每年划拨社保基金递增2%等，进一步提高社保实力，而不是一味提高退休年龄。
建议2：建立灵活（弹性）退休制度。参考《公务员法》第88条，把它推广到全民。
公务员符合下列条件之一的，可申请提前退休：
（一）工作年限满30年的；（二）距国家规定的退休年龄不足5年，且工作年限满20年的。
建议对全民都给予允许弹性退休的政策。对于下岗或因企业破产失业的职工，更应该允许提前退休。
建议3：把五花八门的养老保险种类（公务员、事业单位、企业职工、城乡居民、军人养老保险等）统一为“公民养老保险”，所有公民，待遇用相同的方法计算，并有保底和封顶，
比如，最低待遇不可低于当地最低工资的60%(福建在2010年已有此政策），最高不可以高于5000元(国家主席退休也不可高于这个上限)。

❼ 在延迟退休后，是否会影响养老金的发放

不会影响退休金的发放。其实政府恰恰是为了能够保证养老金的顺利发放，才选择延迟退休的。首先我们要知道的是，中国已经进入了一个中度老龄化的社会，而且未来老年人口会持续增加。这对于社保的压力是巨大的，要知道社保早期为了给部分城市的国企员工发放养老金，耗掉了大部分的养老金结余，有专业人士计算，按照现行的退休年龄和老年人增长速度，预计在10年后，社保的结余资金将彻底清零，也就是说，社保将没有钱再发放给老年人。

❽ 人社部为什么增加延迟退休新规延迟退休对养老金的影响是什么

延迟退休主要有以下原因，第一，国际上的退休年龄比中国要晚的多，随着中国人均寿命的提高，1978年制定的退休年龄，已经不适合当前形势，第二，老龄化严重，退休养老金发放压力很大，延迟退休，缓解发放压力。
延迟退休，就会多缴纳几年养老保险，会提高养老金的发放水平。