❶ 延迟退休最新政策出炉：中国的退休年龄是多少岁
目前我国的法定退休年龄仍然是执行的老标准，即男性职工60周岁，专女性职工50周岁，女性属干部编制55周岁，但很快就会有延迟退休的方案出台，再过若干年后，将会实行渐进式延迟退休年龄，那时的退休年龄就要改变了。
❷ 中国是否应该延迟退休年龄
延迟退休 即延迟退休年龄，指国家结合国外有些国家在讨论或者已经决定要提高退休的年龄来综合考虑中国人口结构变化的情况、就业的情况而逐步提高退休年龄或延迟退休的制度。2013年6月，由于就业压力等多重原因，人社部已经搁置延迟退休的思路，仅仅从研究着手，进行学术探讨。到2013年11月，2013年11月12日中国共产党第十八届中央委员会第三次全体会议通过《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》指出：研究制定渐进式延迟退休年龄政策。 明确了顶层设计中，延迟退休政策渐进渐行。
❸ 当今中国不应该延迟退休年龄
这是一个国家的综合因素所确定的，不是根据个人的想法而确定的。当就业和老龄化确定矛盾需要解决，这样才能确定是否需要不需要延迟退休。
❹ 当今中国应不应该推迟退休年龄
不同的阶层有不同的评判，不可能有统一的看法。
❺ 中国推迟退休年龄对个人有什么好处
中国推迟退休年龄对个人没有好处，因为男人到了55岁，女人到了50岁，很多用人单位都辞退他们，他们很难找到合适的工作，所以推迟退休年龄对企业工作的人没有好处。
❻ 中国真的需要延迟退休年龄吗
实现所有人60岁退休。到时根据国家财力和社保基金积累，决定是否继续增加退休年龄。
传说要延迟，还没实施。反对节奏太快。要慢慢延迟。
建议：
2020年起，原来50岁退休的每五年提高一岁，原来55岁退休的每10年提高一岁。
2020年 50 55
2025年 51
2030年 52 56
2035年 53
2040年 54 57
2045年 55
2050年 56 58
2055年 57
2060年 58 59
2065年 59
2070年 60 60
2070年，实现所有人60岁退休。到时根据国家财力和社保基金积累，决定是否继续增加退休年龄。
❼ 应该延迟退休年龄吗
按照国内的人均预期寿命和现有的退休年龄来看，确实应该延迟退休年龄，因为现有的社会养老体系，需要通过延迟退休方案缓解养老金的缺口和市场上劳动力日渐缺乏的情况。而现在女性退休年龄才55周岁或者50周岁，确实相对年龄不够大，可以延迟几年。
❽ 当前中国应延长退休年龄
目前来讲的话，延长退休年龄是没有办法的事情，毕竟现在要维持这样的退休工资水平，就只能是延长退休年龄