❶ 延迟退休年龄2016
难说，这要看大领导的旨意和劳动阶层对此事的态度了。
❷ 退休延迟年龄对应表
截止2020年8月，延迟退休方案也并未确立，具体退休年龄也未有相关规定，若是都延迟五年退休，2025年实行，1965年后出生的男性、部分1970年出生的女性、所有80后、90后都会延迟退休。
❸ 怎么计算延迟退休年龄时间表
目前尚未出台任何官方信息，关于延长退休年龄的。
谣传没有任何法律法规依据，勿相信。
❹ 新政策退休年龄2016年表
目前尚未公布延长退休相关政策。
❺ 退休年龄延长最新规定表
目前还没有正式出台文件。
❻ 2016年最新延迟退休年龄表定吗
现在还没有实施推迟的具体政策，2022年以前不会实施。退休年龄还是按以前的规定。
按人社部部长尹蔚民的说法。
渐进式延迟退休方案草案2016年内报给高层确认。之后公开征求意见，再修改。
2017年，推出。推出后至少五年以后(2022年)才实施。
每年只会延长几个月的退休年龄。
反对节奏太快、反对一刀切。
建议1：
2020年起，原来50岁退休的每五年提高一岁，原来55岁退休的每10年提高一岁。
2070年，实现所有人60岁退休。
到时根据国家财力和社保基金积累，决定是否继续增加退休年龄。
建议2：建立灵活退休制度（或称弹性退休制度），比如社保交满30年即可自愿选择退休。
有的国家规定了几个退休条件，只要符合一个条件就可以退休，法定退休年龄只是名义上的。
希腊：交满30年的养老保险可自愿退休。
日本：社保交满25年即可退休。
智利：每工作5年可以提前1-2年退休，但最多不超过10年。
❼ 延迟退休年龄最新规定2016出台是真的吗
延迟退休最终政策并不会在2016年公布，根据人力资源和社会保障部介绍，拟于2016年公布征求意见稿，2017年才会公布最终确定的延迟退休具体政策。
2015年3月10日上午，十二届全国人大三次会议新闻中心举行记者会，人力资源和社会保障部部长尹蔚民，介绍了有关延迟退休政策的具体时间表：争取2015年完成方案制订，2016年报经中央同意后征求社会意见，2017年正式推出。方案推出至少5年后，也就是最早从2022年开始将渐进式实施。
❽ 2016延迟退休年龄最新规定时间表 算算自己多少岁退休
现在还没有实施推迟的具体政策，2022年以前不会实施。退休年龄还是回按以前的规定。答
按人社部部长尹蔚民的说法。
渐进式延迟退休方案草案2016年内报给高层确认。之后公开征求意见，再修改。
2017年，推出。至少2022年之后才实施。
反对节奏太快、反对一刀切。
建议1：
2022年起，原来50岁退休的每5年提高一岁，原来55岁退休的每10年提高一岁。
到2072年，实现所有人60岁退休。
到时根据国家财力和社保基金积累，决定是否继续增加退休年龄。
建议2：建立灵活退休制度（或称弹性退休制度），比如社保交满30年且50岁以上者可自愿选择退休。
有的国家规定了几个退休条件，符合一个条件就可以退休，法定退休年龄只是名义上的。
希腊：交满30年的养老保险可自愿退休。
日本：社保交满25年即可退休。
智利：每工作5年可以提前1-2年退休，但最多不超过10年。
❾ 延迟退休年龄一览表
到目前为止，相关的延迟退休政策还没有出台，相关的信息，你可以到社保局退休办咨询一下，就能知道个大概。
❿ 延迟退休年龄的计算表
12月2日，由中国社会科学院人口与劳动经济研究所及社会科学文献出版社共同发布的《人口与劳动绿皮书：中国人口与劳动问题报告No.16》建议。
对于职工养老保险的退休年龄改革方案，报告建议分两步走：第一步，2017年完成养老金制度并轨时，取消女干部和女工人的身份区别，将职工养老保险的女性退休年龄统一规定为55岁。第二步，从2018年开始，女性退休年龄每3年延迟1岁，男性退休年龄每6年延迟1岁，直至2045年同时达到65岁。对于居民养老保险的退休年龄改革方案，报告建议居民养老保险的退休年龄从2033年开始每3年延迟1岁，直至2045年完成。
小贴士：目前法定职工退休年龄：一）男年满60周岁，女年满50周岁，女干部年满55周岁，并且连续工龄满十年的； 二）男年满55周岁、女年满45周岁，连续工龄满十年的，从事井下、高空、高温、 特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作； 三）男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的应当准予退休。哪些人将“享受”延退？90后“满血”赶上假设按社科院方案开始实施时间为2018年，那么下面这些人将会开始延时退休 （法律规定的可提前退休的情况除外）：
1、1963年以及以后出生的女性；
2、1958年以及以后出生的男性；