⑴ 2019年企业退休年龄
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》
第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。
(一)男年满60周岁,女年满50周岁,连续工龄满10年的。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满55周岁、女年满45周岁,连续工龄满10年的。
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
(三)男年满50周岁,女年满45周岁,连续工龄满10年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
⑵ 中国国企钢铁厂退休年龄
党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部
符合下列条件之一的,都可以退休。
(一)男年回满六十周答岁,女年满五十五周岁,参加革命工作年限满十年的;
(二)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,参加革命工作年限满十年,经过医院证明完全丧失工作能力的;
(三)因工致残,经过医院证明完全丧失工作能力的。
⑶ 冶金行业几岁退休
全国各个行业都是一样的退休年龄,男60周岁,女工50周岁,女干部55周岁,没有区别,如果属于特殊工种,符合条件的,可以办理提前退休。办理提前退休不是根据行业区别的,而是根据工种认定的
⑷ 2019年企业改制职工退休年龄规定是什么
企业改制职工退养年龄规定是什么?
⑸ 各级别领导退休年龄
领取养老金的年龄(退休年龄)至少有45、50、55、60四个档位,比较复杂。注,都是算周岁。版社保要够十权五年。
退休年龄,依据参保类型、性别、工种等不同而不同。
女工人50岁退休,女干部(公务员、或档案里为干部身份的国企人员等)55岁。
副处级或以上女干部、高级职称的女性,60岁退休(可以申请55退)。
男,60岁退休。
2001年(这个年限,各地不统一)之后首次参保,按灵活就业身份交企业职工养老保险的女士55岁退休。
如果原先按国企女工人或档案有女干部身份交的养老保险,失业后个人缴费,可以50岁退休。
如果参加的是城乡居民养老保险,男女都是60岁退休。
提前退休条款:
1,公务员符合下列条件之一(1)工作满三十年的;(2)距退休年龄不足五年且工作满二十年的。可申请提前退休。
2,有完全失去劳动能力的伤病(需要去做鉴定),男50女45可以提前退休。
3,从事特殊工种(比如高空、特殊繁重体力劳动10年;井下、高低温等9年;电焊、油漆、辐射等有毒有害8年)
满年限的,可以提前5年退休。
另,省长部长及以上公务员,退休年龄无明文法规,一般60-65、70、75或其他年龄都可能。
⑹ 钢铁企业工人退休年龄是多少知道的朋友告诉我好吗
按国家规定,冶金企业的工人退休年龄是男55岁,女50岁。
但是,现在企业根本就不回按国家政策办答事,一般的企业为了甩包袱,就将退休年龄提前,但是从前年开始,国家有不允许企业将职工提前退休。
而现实是:很多企业效益不好,面临破产、改制、收购等境况,所以采取裁员的方法将职工提前退休、内部退休、工龄买断等等,这虽然不合法,但也被当局默许。
当老百姓的,只是砧板上的肉,是任人宰割的,没办法,到处都一样。
⑺ 冶金行业男职工退休年龄是几岁如果辞职后自己交纳社保是不是交到自己退休年龄
冶金行业如果不是特殊工种,也是男60,女工50,女干部55周岁退休,没有区别,辞职之后,你应该按照规定缴纳到退休年龄才能退休
⑻ 新退休年龄规定一览表
2018年退休年龄新规定
按照退休年龄改革方案:从2018年开始,女性退休年龄每3年延迟一岁,男性退休年龄每6年延迟1岁,直到2045年同时达到65岁。延迟时间表格如下:
⑼ 冶金行业的退休年龄
申请特殊工种提前退休,必须达到从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满十年、从事井下和高温工作累计满九年或从事其他有害身体健康工作累计满八年,退休年龄为男 55 周岁,女 45 周岁。冶金行业分: 高温工种、有害身体健康工种、特别繁重体力劳动工种;如果你属于上面三个工种之一,则可以在男55周岁女45周岁申请退休。