社保退休金按照

A. 如果按照最低标准缴纳社保，那退休时能领取多少退休金

按照最低标准交社保15年，退休后所领的养老金非常之少，肯定无法满足人均消费支出水平。

城镇职工养老保险，国家规定的最低缴费年限是15年，最低缴费标准（缴费基数）一般是社平工资的60%。

对此，我认为不论有再大的困难，都应该尽己所能缴纳社保，即使是缴纳最低档、最低年限，也比年老体衰时没有养老金好几万倍。而如果经济能力好一点的话，更应该提高缴费档次、增加缴费时间，以期获得好一点的养老保障。毕竟，社保是国家和政府主办的福利制度，是最安全、性价比最高的养老保障方式，这一点是毫无疑问的。

B. 在同省两个城市买过社保，退休以后是按照哪个城市的缴费基数算退休金

你在哪办退休就按哪标准领养老金
如果你能一直在合肥工作到单位给你办退休，养老金标准就按合肥的领
如果不到退休就辞职或者被解雇又在合肥没有新单位，就只能回老家，按当地标准领

C. 农保转社保后退休金是按农保拿还是社保拿

农保和社保的区别：农保和社保属于国家社保制度的两种不同类型，主要区别在于针对的群体不一样。农保主要针对农民，缴费少，退休时领取的退休金也少；社保主要针对城镇就业人员，缴费多，退休时领取的退休金也多。社保退休，男性60周岁、女性工人50周岁、女性管理技术岗位的55周岁退休；而新农保，男女均为60周岁办理养老金领取手续。
一是你可以按照灵活就业人员参加城镇企业职工养老保险。即你本人转回的养老保险关系予以保留,今后可以按个体参保者身份续保,但同时你需退出新农保(具体操作是:本人填写退保申请表到镇社保站申请退保，然后至区社保所新农保办公室办理终止并退出新农保手续)。
缴费标准：2012年湖南省暂定缴费基数为2850，缴费金额分高低两档：6850元/年和4104/年；最低缴费年限为15年；
目前待遇水平：2012新增退休人员中缴费年限为40年以上的，待遇水平为约为2200元/月。
二是你可以选择继续参加新农保。如此则需对你转回的养老保险作退款处理,即将转回养老保险基金中的个人部分退还给参保者本人。
缴费标准：目前为每年100元、200元、300元、400元、500元5个档次。参保人员自主选择缴费档次，多缴多得。
缴费年限：分两种情况，一是新农保制度实施时，距领取年龄不足15年的，应按年缴费至退休年龄。二是距退休年龄超过15年的，应按年缴费，累计缴费年限不得少于15年，否则，年满60周岁后不享受基础养老金。
退休待遇：由基础养老金（目前中央确定的标准为每人每月55元）和个人账户养老金（按月支付，月计发标准为个人账户全部储存额除以139）两部分组成，支付终身。
从金额上，的确是农村缴纳的是比较少的，而领取的时候明显的比城镇就业人员领取的少，但是要知道城镇就业人员本身缴纳的金额也是比较多的；从年龄结构上，农村普遍要比城市领取的时间段，这点也是肯定的。农保和社保的区别不仅仅在于这些，从大概上来说，虽然涵盖了，但是还是有很多的小细节的，作为投保者，对于这些细节要有足够的认识，目的是保证自己的合法权益。

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D. 买社保的话 以后退休按什么比例拿到退休金

会按照你账户的养老金额。
然后当地的职工平均月工资。
退休是月工资加本人指数话月缴费工资，
除2然后乘以缴费年限乘以百分之一。

E. 按照最低基数缴纳社保退休工资有多少

1、养老金=基础养老金+个人账户养老金
2、个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数（计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于（人口平均寿命-退休年龄）X12。目前50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了）
3、基础养老金 =（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1% =全省上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%
4、公式中：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数。

F. 社保退休金计算怎么算

基础养老金=(参保人员退休时上一年度当地职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×个人累计缴费年限×l%

本人指数化月平均缴费工资=参保人员退休时上一年度全省职工月平均工资×本人平均缴费工资指数

本人平均缴费工资指数=(al/Al+a2/A2+……+an/An)÷N

公式中，al、a2……an为参保人员退休前1年、2年……n年本人缴费工资额；

Al、A2……An为参保人员退休前1年、2年……n年全省职工平均工资；

N为企业和职工实际缴纳基本养老保险费的年限。

2．个人账户养老金：个人账户养老金月标准为本人个人账户储存额除以计发月数。

其实个人账户就是你个人上班的时候每个月扣的部分的本金及利息之和，如果是灵活就业人员或者是个体工商户的话，那么就是个人缴费的40%。

计发月数为：50退休的话是195，55退休是170，60退休是139。

(6)社保退休金按照扩展阅读

主要分类

按退休金筹措方式

在实务中，企业制订的退休金的筹措方式可分为置存基金的退休办法和未置存基金的退休办法。

置存基金的退休办法

企业提取退休基金，交给独立的信托机构，如银行或保险公司，由其保管运用，在职工退休时，由信托机构从退休基金中支付退休金。企业除非已完全履行退休金给付义务，否则不得将退休基金收回。

未置存基金的退休办法

企业未提取退休基金交付信托机构保管运用，或者企业虽提取了退休基金，但自行保管运用，而未交付给信托机构保管使用，在职工退休时，企业自行筹措资金支付退休金。这种办法与置存基金的退休办法相比，职工的退休金缺乏保障。

约定提存金办法是企业按照退休办法的规定，每年提取一定数额的退休基金，交给信托机构保管运用，在职工退休时，将属于该职工的退休基金支付给已退休职工。

通常每年提取定额的基金，是按职工工资的一定比例（如工资的5%）提取的，职工退休时所能领取的退休金取决于提存的金额及其所孳生的利息，企业并不保证退休金给付的数额。

企业在每期提取的退休金数额，即为当期应确认的退休金成本。约定提存金金办法的会计处理较为简单，只须在提取时借记退休金成本，贷记现金，此外别无其他分录。

G. 社保退休工资是按满60周岁计发还是按受理审批计发

社保退休工资是按正常退休且缴费满15年才可发放，金额与自己缴交的个人帐户余额有关。

H. 退休金是按户籍所在地来算的还是按交社保费地来算

是按照缴纳设备地来算的，如果是多地缴纳是分段计算的，如果还是不明白，可以去当地社保局咨询窗口，具体在了解

I. 社保退休金计算方法

基本养老源金=基础养老金+个人账户养老金。基础养老金=退休时统筹地区上年度职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2×缴费年限×1%; 2、个人账户养老金 个人账户养老金 = 个人账户储存余额/计发月数。