办退休要80年代工资表

㈠ 退休手续需要在岗工资表

退休办手续在单位来的话不用自己自去办理的，更不要上班工资表，退休手续由单位代办的，不用自己去操作办理。

办理手续：

根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》（国发[1978]104号）规定：全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄满10年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的，应该退休。

根据有关规定，因病或非因工伤残申请提前退休的职工，首先要到地市级劳动保障部门指定的县级以上医院进行医疗诊断。其次是将取得的医疗诊断证明送所在地的地市级劳动鉴定委员会进行审核，作出是否属于完全丧失劳动能力的鉴定结论。最后职工持鉴定结论和其他相关材料，到当地劳动保障部门办理提前退休手续。

职工因病或非因工负伤完全丧失劳动能力的鉴定标准，在2002年4月5日之前，按《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》（GB/T16180—1996）执行，省级劳动保障部门可根据本地实际情况，作出补充规定。自2002年4月5日之后，按《职工非因工伤残或因病丧失劳动能力程度鉴定标准（试行）》（劳社部发[2002]8号）执行。

㈡ 退休要办理需要八几年的工资条，原来单位已不存在了，如果没有不给连

退休要办理要八几年的工资条，原来单位已经不存在了，如果没有，不给点吗？退休了，如果你要八几年的工资条，可以上社保局有你参加工作，以后的底和答案和工资表的一切

㈢ 请问给职工办退休交材料时要交工资表吗交多久的工资表呢

单位给职工办退休手续不需要交职工工资表的，工资表是证明劳动关系的存在，单位只要出示和退休人员的劳动合同就能证明劳动关系的存在了

㈣ 我是80年参加工作,今天退休。但办理时要求个人提供三年工资证明(1982年至、

三年工资证明，
可以去银行打流水出来，
一般在自助服务机器那就可以打。

㈤ 办理退休时，为啥事要让本人提交原始的工资表如果工资表找不全了咋办

办理退休时，为啥是要让本人提交原始的工资表？如果工资表找不全了，咋办？办理退休时，为啥要让本人提交原始的工资表？这个证明是人才能去办理，工资表找不全，一般都是下岗银元钥匙，有单位的工资表都能找钱，下岗银元时代工资表找不全，上线去相关单位开证明，再到社保去办理

㈥ 办退休要工资表吗交社保时已经提供了工资

正常退休时是不用提供工资表的，但如果是有毒有害工种提前退休则有可能被要求提供包含岗位名称的原始保健发放表、工资表等资料，以核实从事有毒有害工种的时长是否符合提前退休的要求

㈦ 办理退休需要复印以前上班时期的工资单吗

办理退休需要复印，以前上班实习的工资单吗？我的回答是巴黎通宵不需要复印，以前上班实习的工资单，因为单位人事部门对你这些全部掌握

㈧ 办理退休需要原始工资表，还要会计凭证吗如果没有怎

单位的工资表和会计凭证是不允许外借的。
本人身份证、户口、本人档案，参保缴费凭证，提前一月到社保机构申请把办理退休。

㈨ 要退休的时候要85-90年的工资表，没有就不给办退休我该怎么办

1、办理退休的依据是个人的人事档案，出生年月以档案中第一份材料的记载为准。2、现在办理退休的人员大都有在国有企业工作的经历，工龄以招工表上记录的时间为准。3、因为我国的社保制度从1989年8月开始实施，但到1995年10月才有个人账户，所以1995年10份之前参加工作的人员在办理退休时按以下几种情况确定工龄：

（1）个人档案（请注意，个人档案中的很多东西是自己在当年填写的，是否真实责任都得自己承担）记录齐全、连续的，且从1989年10月缴纳了社保的人员，按档案记录计算工龄办理退休。（2）档案记录齐全、连续的，但1989年8月至1995年10月间没缴或没有完全缴纳社保的人员，需要补缴齐社保才能按档案记录计算工龄办理退休。

拥有了视同缴费年限，一般情况下都会拥有是过渡性养老金的待遇，那么会加到总的养老保险当中去，最终可以获得一个更高养老金的待遇，对于自己来讲所获得退休以后的实际收入也会有所增加，那么我们还是要尽量去寻找这几年的工作年限，因为这几年的工作年限实际上还是非常重要的。

㈩ 退休时，要85到90年的工资表，没有工资表不给算工龄，怎么办

现在算工龄是按缴纳社保计算。85到90年那时没有社保，有没有相关用工或工作证明？都没有的话社保局很难将那段时间算到工龄中。
你如果达到退休年龄和工龄，能领到退休金，那段时间的工作证明是在没有就算了。