工人退休年龄最新规定2016

1. 杭州最新退休年龄最新规定，2016-2017年杭州法定退休年龄多少岁

男性60周岁，女干部55周岁，女工人50周岁。

法定职工退休年龄：

一、45周岁

1、从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的女职工可以退休

2、因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的女职工可以退休

二、50周岁

1、女工人正常退休。

2、因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的男职工可以退休。

三、55周岁

1、女干部正常退休。

2、从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的男职工可以退休。

四、60周岁

男职工正常退休。

(1)工人退休年龄最新规定2016扩展阅读：

《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第九条，工人的退休费、退职生活费，企业单位，由企业行政支付；党政机关、群众团体和事业单位，由退休、退职工人居住地方的县级民政部门另列预算支付。

第十条，工人退休、退职后，家庭生活确实困难的，或多子女上山下乡、子女就业少的，原则上可以招收其一名符合招工条件的子女参加工作。招收的子女，可以是按政策规定留城的知识青年，可以是上山下乡知识青年，也可以是城镇应届中学毕业生。

我国农业生产水平还比较低，粮食还没有过关，对增加城镇和其他吃商品粮的人口，必须严加控制。因此，家居农村的退休、退职工人，应尽量回到农村安置，本人户口迁回农村的，也可以招收他们在农村的一名符合招工条件的子女参加工作；退休、退职工人回农村后，其口粮由所在生产队供应。

招收退休、退职工人的子女，应当由当地劳动部门统一安排。招收子女的具体办法，由省、市、自治区根据上述原则结合本地区的实际情况自行规定。

第十一条，工人退休、退职后，不要继续留在全民所有制单位。他们到城镇街道、农村社队后，街道组织和社队要加强对他们的管理教育，关心他们的生活，注意发挥他们的积极作用。

街道、社队集体所有制单位如果需要退休、退职工人从事力所能及的工作，可以付给一定的报酬，但连同本人退休费或退职生活费在内，不能超过本人在职时的标准工资。

对于单身在外地工作的工人，退休、退职后要求迁到家属所在地居住的，迁入地区应当准予落户。

2. 2016年重庆市退休年龄最新规定，重庆市男女职工退休年龄多少岁

国家并未出台新的退休年龄的规定，企事业单位依然是男60周岁，女工50周岁，女干部55周岁退休。

3. 2016年工人退休年龄延长多少

现在延退方案还没有出来，所以2016年工人退休年龄延长多少还是不确定的。

4. 2016年女职工退休年龄规定，女工人退休年龄规定多少岁

2016年并没有调整退休人员退休年龄，依然延续了以往的规定，根据规定，职工养老保险中女干部法定退休年龄为55周岁、女工人50周岁。
延迟退休政策将在2017年公布，并不涉及到2016年。

5. 2016年退休年龄最新规定，哪些人退休人员需要缴纳医保

1、不足15年的年限的要交缴纳医保。一次性补缴基本医疗保险费额=【本地上年度在岗职工月均工资的60%×本地用人单位缴费率（8%）】×本人累计缴费年限的不足年限总月数。

2、累计缴纳职工社会医疗保险费未满十五年的职工医保累计满15年退休不缴费，达到法定退休年龄时，享受相应的职工社会医疗保险待遇，可以不再缴纳职工社会医疗保险费。

3、享受医保报销待遇第十九条在职职工应当按规定参保缴费至法定退休年龄，继续参保缴费满十五年且在本市累计缴费满十年后，累计缴纳职工社会医疗保险费满十年且在本市累计缴费满十年的：

《广东省医疗保险条例》第19条规定：

已参加本市职工社会医疗保险的职工，可以不再缴纳职工社会医疗保险费，享受相应的职工社会医疗保险待遇，累计缴纳职工社会医疗保险费满十五年且在本市累计缴费满十年的，可以不再缴纳职工社会医疗保险费，达到法定退休年龄后，享受相应的职工社会医疗保险待遇。

(5)工人退休年龄最新规定2016扩展阅读：

中央关于制定“十三五”规划纲要的建议中提出要“健全医疗保险稳定可持续筹资和报销比例调整机制，研究实行职工退休人员医保缴费参保政策”。

由于税收主要来源于企业和劳动者，所以也可以看作是纳税人不仅为自己，也为小孩和退休后的老人及全社会缴了费。建立在缴费基础上的医疗保险制度下的退休人员有缴费的也有不缴费的。

实行退休人员缴费的是以养老金的一定比例或一个规定额度缴纳，缴费额一般不太多。不缴费的有些是享受了国家的老年人福利政策，更多的是因为他们在工作期间已经按规定缴够了费用，退休以后就不再缴纳了。

6. 社保新规定2016年最新下岗再就业职工退休年龄是多少岁

根据1978年6月国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》（国发[1978]104号）规定，下列几种情况可以办理退休：

1. 男职工年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，连续工龄或工作年限满10年；

2. 从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工，男年满55周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年；

3. 男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年的，经医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的职工；

4. 因工致残，经医院证明（工人并经劳动鉴定委员会确认）完全丧失工作能力的。

根据《工伤保险条例》（自2004年1月1日起施行）规定：

1. 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，按月享受伤残津贴；

2. 工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇；

3. 基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。

7. 江苏省最新退休年龄最新规定，2016-2017年江苏省法定退休年龄多少岁

法定退休年龄，是国家制定的，省市无权制定退休年龄政策，国家的退休年龄没内有改变，依然是男60，女工容50，女干部55周岁退休，灵活就业女性为55周岁退休。

从1978年制定政策之后，至今没有改变。并不是每年都要变化的。

(7)工人退休年龄最新规定2016扩展阅读

法定退休年龄

对全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。

男年满六十周岁，女年满五十周岁，并且累计工龄满十年的；

男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，累计工龄满十年的，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作；

男年满五十周岁，女年满四十五周岁，累计工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的应当准予退休。

从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的，退休年龄男年满55周岁，女年满45周岁；

因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满50周岁，女年满45周岁。

8. 退休2016年新政策出台

啥政策啊？私企辛苦大家都希望早退休，机关没事干还有权大家赖着不走，这不，我们专这就有既拿退休属金又领临时聘用工资的，所谓临时聘用工作上是“临时”的，工资奖金是一样拿的，都是腐败政权的裙带户，白拿的也是政府的钱没人去做“坏人”。

9. 2016年法律规定的清洁工人退休年龄是多少岁呢

国家法定退休年龄男60,女55
2010退休年龄最新规定
党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部，符合下列条件之一的，都可以退休。
(一)男年满六十周岁，女年满五十五周岁，参加革命工作年限满十年的;
(二)男年满五十周岁，女年满四十五周岁，参加革命工作年限满十年，经过医院证明完全丧失工作能力的;
(三)因工致残，经过医院证明完全丧失工作能力的。
全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。
(一)男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
(三)男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年的，由医院证明，并经过劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
(四)因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力。
111个资本结构试点城市的破产国有企业职工(特殊工种退休、因病或非因工致残完全丧失劳动能力人员退休除外)，可提前5年退休。
从事特殊工种退休政策与往年的一样,没有新的变动。男年满55周岁、女年满45周岁，从事特殊工种的年限达到了国家政策规定的相应年限，就可以向社保机构申请办理特殊工种退休。