北京退休金2014方案

① 北京市的退休金是多少

北京市各职业养老金领取标准:
1、军队转业干部调整基本养老金后，低于3355元/月的，补足到3355元/月。
2、原工商业者调整基本养老金后，低于3355元/月的，补足到3355元/月(不含退职的原工商业者)。
3、经国家或本市高级专业技术职称评审委员会评审通过，并在退休前被单位聘用为高级专业技术职务的人员，调整基本养老金后，低于3355元/月的，补足到3355元/月(不含退职的高级专业技术人员)。
4、建国前参加革命工作，享受原标准工资100%退休费的老工人，1937年7月7日至1945年9月2日参加革命工作的，每人每月增加500 元;1945年9月3日至1949年9月30日参加革命工作的，每人每月增加480元。
5、在按照上述规定增加基本养老金的基础上，2018年12月31日(含)前年满 65周岁及其以上的退休人员，再按照下列标准增加基本养老金:年满65周岁不满70周岁的，每人每月再增加100元;年满70周岁不满75周岁的，每人每月再增加120元;年满75周岁不满80周岁的，每人每月再增加140元;年满80周岁及其以上的，每人每月再增加160元。
6、作为享受标准工资100%退休费的老工人每年增发1-3个月生活补助费的基数。其增加部分自本通知执行之月起，一次性全额发给。

② 北京市企业职工退休金如何计算

退休养老金由两部分组成： 基础养老金+个人账户养老金。

基础养老金=（上年度本市在岗职工平均工资+本人指数化月平均工资）÷2×缴费年限（含视同缴费年限）×1%

个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数

注意事项：

1、1998年6月30日以前参加工作，2006年1月1日以后符合按月领取基本养老金条件的被保险人

退休养老金由两部分组成： 基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金

2、1998年7月1日以后参加工作，符合按月领取基本养老金条件的被保险人

退休养老金由两部分组成： 基础养老金+个人账户养老金

3、 2006年1月1日以后达到退休年龄但个人累计缴费年限不满15年的被保险人，不发给基础养老金；个人账户储存额一次性支付给本人，同时发给一次性养老补偿金，终止基本养老保险关系。

4、2005年12月31日前已经离退休的人员，仍按照原国家和本市规定的标准发给基本养老金，并执行基本养老金正常调整办法。

拓展资料：

被保险人符合下列条件的，自劳动保障行政部门核准后的次月起，按月领取基本养老金:

1、达到国家规定的退休条件并办理相关手续的;

2、按规定缴纳基本养老保险费累计缴费年限满15年的。基本养老金由社会保险经办机构负责发放。

③ 2014年10月1日以后退休的教师退休金方案

国家人来社部与财政部自最近发出《关于2016年调整退休人员基本养老金的通知》，总体调整水平为2015年企业和机关事业单位退休人员月人均基本养老金的6.5%左右，采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合办法。
挂钩调整体现为“多工作、多缴费、多得养老金”的激励机制，与缴费年限、基本养老金水平等因素挂钩，并适当对高龄退休人员、艰苦边远地区企业退休人员等群体倾斜予以照顾。
近段时间，各省（自治区、直辖市）政府正在按照这个通知要求，结合当地实际抓紧制定实施细则，预计正式调整退休人员养老金还需要耐心等待，但养老金提高部分都是从2016年1月开始补发的，敬候佳音。

④ 2014年北京市退休人员平均工资是多少

2014年4月1日起，北京市最低工资标准由目前的每月1400元调整为1560元，增加160元。同时，非全日制从业人员小时最低工资标准由每小时15.2元提高到每小时16.9元;非全日制从业人员法定节假日小时最低工资标准由每小时36.6元提高到每小时40.8元。
(一)企退基本养老金：上调10%
调整方案：今年企业退休人员基本养老金总体调整幅度为2013年本市企业退休人员月人均基本养老金的10%。具体调整方案待国家人社部、财政部批准后向社会发布。
执行时间：从今年1月起补发。
(二)基础、福利养老金：每月涨40元
调整方案：基础养老金和福利养老金每人每月增加40元。基础养老金由每人每月390元增加到430元，福利养老金由每人每月310元增加到350元。
执行时间：今年1月1日起执行。
(三)最低工资标准：上调160元
调整方案：最低工资标准由每月1400元涨至1560元，增加160元。
非全日制从业人员小时最低工资标准由每小时15.2元提高到每小时16.9元;非全日制从业人员法定节假日小时最低工资标准由每小时36.6元提高到每小时40.8元。
执行时间：今年4月1日起执行。
(四)伤残津贴：人均月增313元
调整方案：工伤职工伤残津贴标准由目前的月人均3081元调整为3394元，增加313元。
供养亲属抚恤金由目前的月人均1669元调整为1819元，增加150元。
生活护理费目前人均每月1882元，待2013年全市职工平均工资公布后再调整。
执行时间：工伤职工伤残津贴标准、供养亲属抚恤金调整自今年1月1日起执行。
(五)失业保险金：平均每档上调120元
调整方案：失业保险金标准在现行基础上平均每档上调120元。
累计缴费时间满1年不满5年 月发放标准为1012元;
累计缴费时间满5年不满10年 月发放标准为1039元;
累计缴费时间满10年不满15年 月发放标准为1066元;
累计缴费时间满15年不满20年 月发放标准为1093元;
累计缴费时间满20年以上 月发放标准为1121元。

⑤ 退休金计算，父亲去年退休金2713元，谁能帮我根据今年出台的北京2014退休金调整细则给算算今年应

养老金调整，分为三块儿。

一，普增
2773元以下，增加150元。
如果是2713元，加上150元，等于2863元。
【不到2923元，补足到2923元，指的是2773元至3770元之间。2773元以下，没有这项差额补足】。

二，工龄增
每月3.5元，乘以工龄年数，就是每月增加的数额。

三，年龄增
65-69岁，增加90元；70至74岁，增加110元。另外还有130元及150元两块儿。

从你父亲现在的工资来看，应该在90元，或110元这两块儿。
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调整后，实际工资为：
2863元+3.5元×工龄+90或110元。

如果不到65岁，那么只有两块儿，
2863元+3.5元×工龄。

⑥ 2014北京社保15年工龄能领取多少退休金

2014北京社保15年工龄能领取1200元的

⑦ 北京市二o一五年企业退休人员养老金调整方案

bjs退休金上调：企业退休人员基本养老金平均提至3355元

记者 袁京）昨天，市人力社保局发布了2015年本市城乡居民养老保障相关待遇标准调整方案。自2015年1月1日起，城乡居民基本养老保险基础养老金增加40元，福利养老金增加35元。
调整后，城乡居民基础养老金将从目前的每人每月430元提高到470元，增长幅度为9.3%；城乡居民老年保障福利养老金则从目前的每人每月350元提高到385元，增长幅度为10%。此次调整从今年1月1日起执行，1月、2月增加的养老金将在3月底之前补发到位。
自2011年起，本市建立了城乡居民基础养老金和福利养老金的正常调整机制，今年是第5年第6次调整待遇标准。
市人力社保局有关负责人介绍，此次城乡居民养老保障待遇调整，预计今年当年受益人群达90.7万人，其中享受福利养老金48.7万人，享受居民基础养老金的42万人。此次待遇调整所需经费均由财政负担。
调整方案第二部分：三项倾斜政策特殊调整1：80岁以上月增160元
针对本市退休时间早、年龄偏大的退休人员，为了进一步提高他们的基本生活水平，自2007年起至今，本市在调整企业退休人员基本养老金时均向高龄退休人员适度倾斜。
何为高龄？今年针对的是2014年底之前已经年满65周岁及以上的退休人员，在按照上述基本养老金调整办法进行调整后，再次享受到100元至160元四个档次的倾斜政策，最高档为80周岁以上的，每人每月再增加160元（详见图表2）。
举例：1.企退人员赵某缴费年限为40年，2014年12月年满68周岁，基本养老金为每月3400元。调整后，月增加380元，共3780元。
计算方法：3400+3.5×40（按缴费年限增加）+ 140（按绝对额增加）+100（高龄）=3780元
2.企退人员刘某已满80岁，缴费年限为40年，调整前基本养老金为每月3900元。调整之后，每月增加420元。
计算方法：3900+3.5×40（按缴费年限增加）+120（按绝对额增加）+160（高龄）=4320元特殊调整2：享100%退休待遇老工人至少增480元
今年本市继续单独调整新中国成立前参加革命工作的老工人退休待遇。按照国家规定，新中国成立前参加革命工作的老工人可享受100%退休待遇，目前本市这类人员年龄普遍在80岁以上。
本市对这部分老工人的基本养老金调整标准也是历年都高于其他退休人员，此次仍将按往年办法，以参加革命工作时间进行调整并适当加大调整力度，即1937年7月7日至1945年9月2日参加革命工作的，每人每月增加500元；1945年9月3日至1949年9月30日参加革命工作的，每人每月增加480元。
从整体计算，在上述两档标准的调整基础之上，他们还享受高龄退休人员的倾斜政策，本次调整普遍增加640元以上。
特殊调整3：企退军转干部至少涨至3355元

⑧ 北京退休工人怎么涨退休金

2017年北京退休养老金上调最新消息,2017年北京退休金计算方法，2017年北京退休人员加工资消息，北京退休金新政策2017，2017年北京社保退休金待遇怎么算。
当前北京人社局向公众发布了关于北京市的退休人员的养老金的具体调整的方案，对于这次的调整方案挂钩调整、定额调整与适当倾斜配合调整的方法，对企业高龄退休人员适当提高待遇水平。在调整之后没人平均每个月增加了305元整，而在北京市退休养老金的每个月平均水平已经达到了3355元每个月。
2017年北京退休金调整方案
对于一月份和二月份增加的养老金将在三月的时候，发放到位。这也是北京市连续二十三次调整企业退休养老金的基本养老基金，在北京市228万人将为此收益。
那么养老金调整的挂钩方案是怎么样的?
在北京市进件的养老金调整的方案都按照挂钩的方案来实施。规定是缴纳养老保险金年限满十年和慢十年以上的的退休人员，你缴纳的养老保险金每满一年，每个月增加三块五毛钱，从而体现了多缴多得的原则，那么于此同时也对已缴纳不满十年的退休人员，每个人每个月增加三十五整，也对于缴纳年限不满十五年的的建设征地农转工退休人员，每人每月一次性增加52.5元。
今年，2017年北京市企业退休人员养老金具体调整方案出炉。调整后，北京企业退休人员养老金每月人均增加277元，平均养老金水平将提高到3050元。本市这次调整的原则是按缴费年限和绝对额普遍上调，并注重向退休时间早、待遇水平偏低的退休人员倾斜。
调整方案 普调政策适用所有企退人员
本市人社部门强调，两项普调政策同时适用于本市所有的企业退休人员，而三种特殊调整政策，只有符合相关条件者才适用。这次调整从2017年1月1日起执行，1、2月增加的养老金将在3月底之前为退休人员补发到位。据了解，本市自1994年建立了企业退休人员基本养老金调整制度，这是第22次连续调整企业退休人员的基本养老金，将惠及本市215万名企业退休人员。
据了解，这次人社部门还对企业退休、退职、退养人员最低养老金标准进行了调整。在全面提高本市企业退休人员基本养老金的同时，相应提高基本养老金的最低标准。调整后，企业退休人员基本养老金、退职人员生活费、退养人员生活补助费的最低标准分别为每月1463元、1331元、1210元。据了解，这三项标准原来分别为1330元、1210元、1100元，这次都增加了100多元。参加2017年度调整的企业退休、退职、退养人员，调整后不足今年上述最低标准的，对应补足到最低标准。 bj.at317.com
经22次连续调整基本养老金，目前本市企业退休人员的基本养老金总体状况呈现为“枣核”状，即低收入群体和高收入群体均相对较少，中等收入人群数量最多。其中，年龄与养老金收入水平基本呈现为正态分布，即年龄越大的企业退休人员，其养老金水平越是相对较高。
缴费每满一年每月增3.5元
按照我国养老保险多缴多得的原则，今年本市企业退休人员基本养老金调整，会按照缴费年限普遍增加基本养老金。根据规定，缴费年限满10年及其以上的退休人员，缴费年限每满一年，每月增加3.5元，保障多缴多得原则的落实。同时对于缴费年限不满10年的退休人员，每人每月一次性增加35元;对于缴费年限不满15年的建设征地农转工退休人员，每人每月一次性增加52.5元。上述增加额度与去年是一致的。
养老金越低增加绝对额越多
和往年不同，今年本市在按照绝对额调整的时候，将养老金平均水平以下的人群按缴费年限调整和按养老金待遇水平分档次调整，统一为按待遇水平调整，特别加大了对低收入群体的调整力度，养老金越低，增加的绝对额越多。
今年本市将退休人员2017年年底前的基本养老金由高到低划分为四档。这分别是4770元(含)以上的每人每月增加60元;3770元(含)～4770元之间的每人每月增加70元;2773元(含)～3770元之间的每人每月增加100元;2773元以下每人每月增加150元。
记者发现，今年本市按绝对额普遍增加的幅度提升了不少，去年四档增加额分别是30元、50元、70元、90元。
人社部门也强调，这次调整实施由少到多的绝对额标准逐渐加大倾斜力度，保障了待遇水平偏低的人员能够多增加基本养老金。同时，为了兼顾公平，针对少数退休人员按绝对额调整养老金后低于下一档的，还将进行差额补足(见图表1)。换言之，今年的调整更加注重精细化，考虑到各档次临界点的人员可能会因为养老金多出1元钱，而增加绝对额少了几十元钱的情况，因此才增加了这种“补足”的措施，以避免出现临界点以上的部分人员被“反超”的现象。
80岁以上月增150元
针对本市退休时间早、年龄偏大的退休人员，为了进一步提高他们的基本生活水平，自2007年起，本市在调整企业退休人员基本养老金时均向高龄退休人员适度倾斜。
今年本市仍将坚持这一做法，对在2017年底之前已经年满65周岁及以上的高龄退休人员，在按照上述基本养老金调整办法进行调整后，再次享受到90元至150元四个档次的倾斜政策。即65至69周岁的退休人员每人每月再增加90元;70至74周岁每人每月再增加110元;75至79周岁每人每月再增加130元;80周岁以上每人每月再增加150元(见图表2)。记者了解到，上述增加额度与去年均一致。
享全额退休待遇至少增420元
今年本市继续单独调整建国前参加革命工作的老工人退休待遇。目前，本市建国前参加革命工作的老工人普遍在80岁以上，国家规定他们可享受100%退休待遇。本市对这部分老工人的基本养老金调整标准也是历年都高于其他退休人员，此次仍将按往年办法以参加革命工作时间进行调整，即1937年7月7日至1945年9月2日参加革命工作的，每人每月增加440元;1945年9月3日至1949年9月30日参加革命工作的，每人每月增加420元。据了解，上述增加额度与去年均一致。
而从整体看，在上述两档标准的调整基础之上，他们还享受高龄退休人员的倾斜政策，本次调整普遍都能增加570元以上。
企退军转干部至少涨至3050元
本市还将保证企业退休军转干部、原工商业者、高级专业技术人员调整后不低于全市养老金的平均水平。
在按照缴费年限增加基本养老金和按绝对额增加基本养老金后，上述人群中基本养老金低于调整后全市养老金平均水平3050元/月的，补足到平均水平。同时，在2017年底之前已经年满65周岁及以上的高龄退休人员，还享受高龄退休人员的倾斜政策。
2017年企业退休人员养老金调整最新消息，在《中国基本养老保险制度全方案设计》中建议基本养老保险待遇的计发机制和调整机制都需要全面深化的改革，养老金调整的公平性和合理性只能是建立在公民参加社会劳动的时间上。
企退人员养老金上调
自2005年开始，我国每年都要调整一次企业退休人员养老金。全国31个省区市已全部完成了今年调整企业退休人员基本养老金水平的工作，北京每月人平均养老金水平达到3050元排在首位。
31个省市区上调企业退休人员基本养老金的具体办法各不相同，一般采取普遍调整和适当倾斜两种方式。以湖南省为例，普遍调整，每人每月增加基本养老金110元，再按本人缴费年限，每满1年，月基本养老金增加2元。适当倾斜，年满70周岁不满80周岁的退休人员，每月增加50元;年满80周岁的退休人员， 每月增加70元。 在调整幅度上，各地基本按照国务院要求，上调幅度均为10%左右。以河南省为例，2013年企业退休人员月人均养老金1764元，2014年调整后月人均增加176元，增幅约为10%。
《退休人员2017年养老金调整方案》的步骤
步骤1.试点省市2015年9月底之前完成个人累计缴费年限的核实，包括“文化大革命”之前的高中生、中专生、大专生、大学生……以上学历的人员在校期间为视同缴费年限;还有核实个人退休时的个人账户储存额。非试点省市在2015年底之前完成。在实行“启始领取劳动退休金年龄”之前“在校期间为视同缴费年限”的政策是最好的时机。
步骤2.2015年10月1日在试点省市按2017年养老金调整方案调整养老金，获得经验。试点省市例如：天津(直辖市)、辽宁(北)、青海(西)、浙江(东)、广东(南)。
步骤3.2017年1月1日开始在全国按2017 年养老金调整方案调整养老金。
基本养老保险待遇按均等分配调整
以其作为计算和调整基本养老保险金的基础，依据参加社会劳动的单位时间进行均等分配，可以达到“以增强公平性、适应流动性、保证可持续性为重点，全面建成覆盖城乡居民的社会保障体系”的目的。而不是工资收入的“多缴多得”、身份的级别、年龄的新中老人、物价水平的高低、城乡之间的差别等，分清国民收入的初次分配和国民收入的再次分配，建立对参加社会劳动时间长的劳动者给以补贴的激励机制。将目前的基本养老金组成(基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金)进行分离、整合，将基本养老金改称为叫“基本养老保险金”。整合基本养老保险金分为老年养老金、劳动退休金和个人储老金，基本养老保险待遇按缴费年限(精确到月)一个标准确定。
退休人员涨工资标准
人力资源和社会保障部近日公布，2012年内全国有24个省市区上调了最低工资标准，我省首档最低工资标准为1320元，在公布的24个省市区中排名第七。2012年，北京、四川、江西、陕西等24个省市区先后调整了最低工资标准。按照上调过后的数据，月最低工资标准最高的是深圳，为1500元;小时最低工资标准最高的是北京，为15.2元。
从今年12月1日起，我省再次调整全省最低工资标准，调整后的最低工资标准仍分为4个档次，月最低工资标准各档次分别为1320元、1260元、1150元、1040元，对应的小时最低工资标准分别为13元、12元、11元、10元。调整最低工资标准是提高劳动者特别是低收入劳动者劳动报酬的重要手段。据悉，我国《最低工资规定》明确，各地区的最低工资标准每两年至少要调整一次。而国务院6月11日发布的《国家人权行动计划(2012-2015年)》也提出，建立工资正常增长机制，稳步提高最低工资标准，最低工资标准年均增长13% 以上。

⑨ 2014北京退休职工工资调整怎么计算

2014年北京企业退休人员养老金总体上调10%

2014年企业退休人员基本养老金总体调整幅度，为2013年企业退休人员月人均基本养老金的10%。

调整前，北京市企业退休人员养老金水平月人均为2773元，居全国前列；全国月人均水平为近1900元。

2014年1月8日召开的国务院常务会议确定，2014年1月1日起，企业退休人员基本养老金水平再提高10%。北京2014年企业退休人员人员基本养老金月人均水平将参照这一幅度上调。北京市人力社保局表示，关于企业退休人员养老金调整的具体方案待人社部、财政部批准后向社会发布，预计要在春节之后出台。企业退休人员所涉及的养老金上调部分，会从2014年1月1日起补发。

2014年北京企业退休人员养老金调整，北京市企业退休人员人员基本养老金待遇上调幅度都略超10%，其中2011年增幅10.79%；2012年增幅10.22%；2013年增幅为10.35%。