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退休人员死亡后工资领几个月

发布时间:2020-11-28 10:37:57

退休人员死亡后工资领几个月需要什么样办理死亡后能领

丧葬补助费标准:
企业退休人员、个体参保领取基本养老金人员按其死亡上一年全省在岗职工平均工资的4个月计发。
一次性抚恤金标准:
企业退休人员、个体参保领取基本养老金人员按其死亡时本人基本养老金的8个月计发。
以上是企业退休人员标准,如果是公务员或事业单位人员要高得多。
带上死者的身份证、户口本、死亡证明及火化证明复印件一份(验原件)到当地社保局养老保险窗口办理。

② 退休职工死亡后工资还能领几个月

退休职工如果活着才能领工资。如果身亡应尽快办理可以一次性领丧葬费。如果还领工资,被查到了好像算犯法。

③ 2015年国营企业退休职工死亡后还能领几个月退休工资

您好,企业退休职工死亡当月基本养老金照发,次月起不再发给,按所在省市规定享有死亡待遇。

《社会保险法》第十七条规定,退休职工因病或者非因工死亡的,由基本养老基金支付丧葬补助费和抚恤金。但目前,我国尚无统一的企业退休人员因病或非因工死亡待遇政策。退休费用已经省级统筹,企业退休人员因病或非因工死亡待遇由各省、直辖市、自治区规定,但各地规定不一,且差距较大。

如湖北省规定丧葬补助费为州市上年职工平均工资3个月,一次性抚恤金为州市上年职工平均工资10个月,遗属生活补助费为最低生活补助费;四川省规定丧葬补助费按全省上年职工平均工资4个月计发,一次性抚恤金按死亡退休职工本人生前最后一个月退休金8个月计发。涉及退休人员死亡待遇,建议咨询当地社会保险事业管理局。

拓展资料

2015年1月14日,国务院发布《国务院关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》国发〔2015〕2号。《决定》明确,建立基本养老金正常调整机制。根据职工工资增长和物价变动等情况,统筹安排机关事业单位和企业退休人员的基本养老金调整,逐步建立兼顾各类人员的养老保险待遇正常调整机制,分享经济社会发展成果,保障退休人员基本生活。

《决定》指出,职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费,单位按照本单位职工工资总额的20%缴费,计入统筹基金;职工个人按照上年度本人月均工资的8%缴费,全额计入个人账户;无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人按照缴费工资的20%缴纳基本养老保险费,其中12%计入统筹基金,8%计入个人账户。个人账户资金每年按照不低于银行一年期定期存款利率计息。参保人员死亡的,个人账户本息余额可以继承,同时还按规定为其遗属发放丧葬补助费和一次性抚恤金。



④ 四川省退休人员死亡后工资领几个月

退休人员死亡养老金发放到死亡当月止,另发给丧葬补助费和抚恤金具体标准所在省规定。
按《社会保险法》第十七条规定,退休职工因病或者非因工死亡的,由基本养老基金支付丧葬补助费和抚恤金。但目前,我国尚无统一的企业退休人员因病或非因工死亡待遇政策。退休费用已经省级统筹,企业退休人员因病或非因工死亡待遇由各省、直辖市、自治区规定,但各地规定不一,且差距较大。如湖北省规定丧葬补助费为州市上年职工平均工资3个月,一次性抚恤金为州市上年职工平均工资10个月,遗属生活补助费为最低生活补助费;四川省规定丧葬补助费按全省上年职工平均工资4个月计发,一次性抚恤金按死亡退休职工本人生前最后一个月退休金8个月计发。
涉及退休人员死亡待遇,建议咨询当地社会保险事业管理局。

⑤ 退休职工死亡后有几个月的工资丧葬费是多少

企业职工抄因工死亡或因工残废退休后死亡,由所在企业行政发给丧葬费,其数额为该企业全部职工平均工资的3个月;并按其供养的直系亲属人数每月付给供养直系亲属抚恤费,其数额为死亡本人工资25〜50%,至受供养者失去受供养的条件为止。

企业职工因病或者非因负伤或退休后死亡,付给丧葬补助费,其数额为该企业全部职工平均工资的2个_月;并按其供养直系亲属人数,一次付给供养直系亲属救济费,其数额为死者本人工资的6〜12个月。

(5)退休人员死亡后工资领几个月扩展阅读

丧葬费、抚恤金标准:

(一)丧葬费:领取基本养老金人员按其死亡上一年全省在岗职工平均工资的4个月计发。

(二)一次性抚恤金标准:领取基本养老金人员按死亡时当月本人基本养老金的8个月计发。

注:

1、关于死亡证明:(居住地、镇、社区、村或单位出具,并到镇劳动就业和社会保障服务中心签字确认死亡日期,加盖公章);医院死亡的由医院出具死亡证明。

2、领取基本养老金人员死亡资料齐全可及时办理。

3、请保管好死者的养老金存折(或卡)。

⑥ 教师因病去世应该领几个月工资,多久以后发

应该一次性领取20个月基本工资或基本离退休费作为一次性抚恤金。

教师属于事业单位编制,根据《关于事业单位工作人员和离退休人员死亡一次性抚恤金发放办法的通知》(人社部发〔2008〕42号),执行时间2008年10月1日,在职和退休(职)人员死亡后,按照20个月本人基本工资或基本离退休(职)费发放一次性抚恤金。

具体领取时间以生前所在单位通知为准。因为还要走审批手续。

(6)退休人员死亡后工资领几个月扩展阅读

关于一次性抚恤金计发办法

从2006年7月1日起,执行事业单位工作人员和离退休人员死亡一次性抚恤金的,一次性抚恤金的计发基数调整为:
1、工作人员。计发基数为本人生前最后一个月基本工资,即岗位工资和薪级工资之和。

2、离退休人员。计发基数为本人生前最后一个月享受的基本离退休费,即离退休时计发的基本离退休费和离退休后历次按国家规定增加的基本离退休费之和。

3、退职人员。按照《国务院关于颁发和的通知》(国发〔1978〕104号)规定办理退职的人员,计发基数为本人基本退职生活费,即退职时计发的基本退职生活费和退职后历次按国家规定增加的基本退职生活费之和。

4、驻外使领馆工作人员、驻外非外交人员和港澳地区内派人员中原属事业单位工作人员的,计发基数为本人国内(内地)基本工资。

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