重大疾病社保能提前退休吗

㈠ 购买社保满15年后，有重大疾病的是否可以提前办理退休

可以办理病退，但是你必须符合社保关于“病退”的规定，一是到医保指定医院诊断治疗的证明书，二是向当地社保中心申报，并提供相关的证明材料和病历，通过社保中心的甄别鉴定以后，才能要求社保中心办理“病退”的审批，批准以后就可以办理“因病提前退休”。

病退办理条件如下：养老保险缴费原则上满15周年，女性45周岁以上，男性50周岁以上。所以只有一次性交齐，才能满足办理病退的条件。

病退所需条件

1. 国有企业、集体所有制企业、机关事业单位参保参保职工;

2. 男性满50周岁，女性满45周岁;

3. 工作累计满10年;

4. 社保缴费年限满15年;

5. 由县级以上医院诊断材料并经市劳动鉴定委员会鉴定完全丧失劳动能力。

满足以上五个条件的员工，可办理病退。

病退办理所需材料

1、县以上医院出具“医疗诊断材料”原件一份。

2、劳动鉴定表或鉴定结论书原件一份

3、身份证原件和复印件一份，复印件加盖单位公章

4、福建参保人员基本养老金领取资格认定表一式三份，加盖单位公章

5、单位公示回执单一份，加盖单位公章

6、个人申请报告一份，加盖单位公章

7、原国有、集体企业职工的人事档案原件，及档案中招工登记表或大中专毕业生就业报到证、应征入伍登记表复印件(加盖公章)一份

8、职工养老保险手册原件、复印件(加盖公章)各一份，若办理过双确认或政策性补缴的须提供确认表、政策性补缴表原件、复印件(加盖公章)各一份

9、原国有、集体企业解除劳动关系协议书复印件一份，加盖单位公章

10、原国有、集体企业职工解除劳动关系后重新就业，与新单位签订一年以上劳动合同并在新就业单位参加养老保险的，须提供与新单位签订的劳动合同原件一份

11、单位有托管的附托管协议书复印件一份，加盖单位公章

病退办理流程

1.受理(初审)：窗口受理人当场审查提交材料是否齐全，对申请材料齐全的，出具初审意见，报复核;

2.核准(审批)：审批人员对材料进行审核，作出核准决定。

(1)重大疾病社保能提前退休吗扩展阅读：

标准

1、各种中枢神经系统疾病或周围神经肌肉疾病等，经治疗后遗有下列情况之一

者：

(1)、单肢瘫，肌力2级以下（含2级）。

(2)、两肢或三肢瘫，肌力3级以下（含3级）。

(3)、双手或双足全肌瘫，肌力2级以下（含2级）。

(4)、完全性（感觉性或混合性）失语。

(5)、非肢体瘫的中度运动障碍。

2、长期重度呼吸困难

3、心功能长期在Ⅲ级以上。左室疾患左室射血分数≤50%。

4、恶性室性心动过速经治疗无效。

5、各种难以治愈的严重贫血，经治疗后血红蛋白长期低于6克/分升以下（含6

克/分升）者。

6、全胃切除或全结肠切除或小肠切除3/4。

7、慢性重度肝功能损害。

8、不可逆转的慢性肾功能衰竭期。

㈡ 重大疾病可以提前退休吗

国家文件并未规定哪些病种可以提前退休，企业职工申请病退鉴定，应符合以下条件：

1、养老保险缴费原则上满15周年，女性45周岁以上，男性50周岁以上；

2、一般类疾病住院出院后满1年；

3、恶性肿瘤、尿毒症、肢体瘫等难以康复的严重性疾病住院出院后医疗期满；

4、精神类疾病住院出院后年满5年，且有5年系统治疗诊断记录。

职工在申请病退鉴定报名时须提交《病退鉴定申请表》、《病退鉴定须知》、本人签字的申请书、正规住院病历和住院医疗费报销凭证以及市、县两级医保中心医疗保险费支付单。

需要注意的是，如个人存根丢失，可提供医保中心存根复印件并加盖医保中心印鉴，未参加医保的单位可提供单位财务医疗费报销凭证。

(2)重大疾病社保能提前退休吗扩展阅读

在退休工资问题上，每提前一年退休要扣2%。以此类推，如果提前5年退休，只能拿到退休金的90%。

需要以下手续：

第一、先向单位递交一份提前退休的申请，由单位审批。

第二、单位也得出具一份证明，证明该工作人员确实因病没有继续工作的能力。第三，需要到县级以上医院开具诊断证明。

提交材料填写《退休人员审批表》并提供以下材料：

一、职工档案(能全面反映职工工作简历的材料)

二、职工本人身份证复印件;三本人免冠近照半寸相片两张。

办理程序审批表和相关材料统一交市劳动保障局对外办事窗口核准，受理后经核准符合规定办理伤病提前退休条件，在20个工作日内办理完毕;对职工按特殊工种办理退休在资格初审之后，正式审批之前，对拟退休时间等内容进行公示，公示时间为5天，公示后无群众举报或提出异议的，劳动保障行政部门方可核准。

㈢ 生重病已经用重保的职工,能提前退休吗提前多少年退休

可以提前5年退休。

因病或非因工致残需具备以下条件可以办理提前退休（职）：

（1）经市劳动保障部门鉴定为完全丧失劳动能力。

（2）缴费年限（含视同缴费年限）满15年，且在职期间按规定足额缴纳养老保险费；

（3）男年满50周岁，女年满45周岁可办理退休；男未满50周岁、女未满45周岁，经本人申请可办理退职。

对提前离退休的条件是有严格限制的：

一是仅仅限于“优化资本结构”试点的111个城市适用；

二是限于破产的国有工业企业；

三是距离本人法定退休年龄不足5年；

四是经本人申请。

(3)重大疾病社保能提前退休吗扩展阅读：

因病或非因工伤残提前退休的职工，其养老保险待遇确定：

根据劳动保障部《关于提前退休人员养老金计发有关问题的复函》（劳社部函[2000]171号）规定，因病或非因工致残提前退休的职工，与资源枯竭矿山关闭破产中提前退休人员、按111个“优化资本结构”试点城市国有破产工业企业的有关规定提前退休的人员一样，实行基本养老金减发办法：

即每提前一年减发2%（不含个人帐户养老金）。减发基本养老金的计算公式为：基本养老金=（基础养老金+过渡性养老金+调节金及各种补贴）×（1—提前退休年限×2%）+个人帐户养老金。提前退休人员达到法定退休年龄后，基本养老金不再重新计算。

㈣ 农村社保重大疾病怎么办理提前退休

病退必须达到两个条件：1、年龄，男50岁、女45岁以上；2、缴费年限10以上。只要符合版上述条件，就到社权保服务中心提出病退申请。社保会安排时间对你进行司法医学丧失劳动能力鉴定，经鉴定符合病退要求，就会给你办理病退手续。

㈤ 请问养老保险缴了4年,现在患上大病了可以提前退休吗

当然不可以的
即便是因病退休，其参保时长也是参保缴费满15年，另外，因病退休需要经过专门机构的鉴定。你参保只有4年，不符合参保时长要求。

㈥ 自己交社保。得了大病。能不能提前退休。

可以提前退休，但是企业职工申请病退鉴定，应符合以下条件：

1、养老保险缴费原则上满15周年，女性45周岁以上，男性50周岁以上；

2、一般类疾病住院出院后满1年；

3、恶性肿瘤、尿毒症、肢体瘫等难以康复的严重性疾病住院出院后医疗期满；

4、精神类疾病住院出院后年满5年，且有5年系统治疗诊断记录。

职工在申请病退鉴定报名时须提交《病退鉴定申请表》、《病退鉴定须知》、本人签字的申请书、正规住院病历和住院医疗费报销凭证以及市、县两级医保中心医疗保险费支付单。需要注意的是，如个人存根丢失，可提供医保中心存根复印件并加盖医保中心印鉴，未参加医保的单位可提供单位财务医疗费报销凭证。

(6)重大疾病社保能提前退休吗扩展阅读：

病退鉴定每年分两次进行

据了解，病退鉴定分两次进行，上半年鉴定报名截止日期为4月15日，参加鉴定人员到指定的驻长春市医疗机构参加鉴定；下半年鉴定报名截止日期为8月1日，参加鉴定人员到指定的市（州）所在地医疗机构鉴定。鉴定具体时间地点另行通知。

被鉴定人员应当按照确定的鉴定时间、地点参加鉴定，并携带本人二代身份证，有效病历和辅助检查资料（X光、CT片等）。病退鉴定报名暂不收取费用。被鉴定人员需要在鉴定现场做辅助检查的，费用由医院按规定收取,由被鉴定人员自行承担。

鉴定结论于每次鉴定结束20个工作日后下发到市（州）、长白山保护开发区劳动能力鉴定机构。省鉴定机构对鉴定结论公示3-5天，接受监督。各类人员病退鉴定表格式不变,由省劳动能力鉴定中心统一制作。

㈦ 得了重大疾病能提前病退吗

男满50周岁，女满45周岁，养老保险缴费满十五年，经省级劳动部门鉴定为完内全丧失劳动能力，可以病退的。容

男职工60岁退休，女干部55周岁退休，女职工50周岁退休。
《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 （国发〔1978〕104号）文件所规定的退休年龄。即：全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人：

（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，并且连续工龄满十年的；
（二）男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作；
（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的应当准予退休。

㈧ 什么重大病可以办理提前退休

国家文件并未规定哪些病种可以提前退休，企业职工申请病退鉴定，应符合以下条件：

1、养老保险缴费原则上满15周年，女性45周岁以上，男性50周岁以上；

2、一般类疾病住院出院后满1年；

3、恶性肿瘤、尿毒症、肢体瘫等难以康复的严重性疾病住院出院后医疗期满；

4、精神类疾病住院出院后年满5年，且有5年系统治疗诊断记录。

职工在申请病退鉴定报名时须提交《病退鉴定申请表》、《病退鉴定须知》、本人签字的申请书、正规住院病历和住院医疗费报销凭证以及市、县两级医保中心医疗保险费支付单。

需要注意的是，如个人存根丢失，可提供医保中心存根复印件并加盖医保中心印鉴，未参加医保的单位可提供单位财务医疗费报销凭证。

(8)重大疾病社保能提前退休吗扩展阅读

提前退休后工资待遇

企业职工退休：国家规定，男性职工年满60周岁，女性干部年满55周岁，女性工人年满50周岁，且缴费年限满15年及以上的（其中，97年12月31日前参加工作的，在2006年-2010年内缴费满10年不满15年的），可办理退休，按月领取养老金。

企业职工病退：对经劳动能力鉴定委员会鉴定，已经完全丧失劳动能力的职工，如男性年满50周岁，女性年满45周岁，且缴费年限同上，可办理病退。病退属于退休的一种，可按月领取养老金。

企业职工退职：对于年龄达不到病退要求（即男不满50周岁，女不满45周岁），且经劳动能力鉴定委员会鉴定，已经完全丧失劳动能力的职工，如果缴费年限满15年及以上，可以办理退职，按月领取退职生活费。

如果年龄达到病退要求，但缴费年限不满15年或过渡期内缴费不满10年的，退职待遇一次性支付，并终止养老保险关系。

㈨ 购买个人社保满15年得重大疾病是否能提前退休拿社保金

可以的。
但有前提，就是男性必须满55岁，女性满50岁，接着提供相关疾病证明材料申请即可。

㈩ 个体交社保得大病可以提前退休吗

参保抄职工办理病残提前袭退休条件

（1）男职工年满50周岁，女职工年满45周岁

（2）参保职工为企业员工

（3）职工因病或非因工致残并经县级以上劳动鉴定委员会鉴定为完全丧失劳动能力

（4）累计缴费年限（含视同缴费年限）满15年及以上