Ⅰ 社保退休金按照工龄算还是按照缴纳时间算
只要他建立社保制度前,1980年参加工作是当地当年劳动局计划指标招工人员,档案中有当年劳动局计划招工登记表、有入厂登记表,如果还能找到档案,以档案为依据,1993年前的工龄就按“视同缴费年限”计算。
Ⅱ 退休工资和工龄的关系
大家好,我是陌上小桑树,我来回答这个问题。
除了缴费年限之外,还有另外几个因素,也会影响我们的养老金的多少。
我们先说个人缴费水平,这个是什么意思呢?也就是说你到底交了多少,你交了多少,肯定就影响了,你最后能够拿到多少。
第2个则是我们当地的一个平均工资水平,因为我们养老金的多少的话,是根据我们当地的平均工资来决定的,比如说我们当地的平均工资越高,那么我们养老金的待遇也就越高,反之也是这个意思。
还有一个原因则是退休的年龄,比如说大家退收的晚的话,那么退休养老金发的就越多,我们有这样一个计算方式,如果说你是60岁退休的话,那么继发月数是139个月,也就是说139个月把你之前交的钱给你花完。
但是如果说你是50岁退休的话,那么就是195个月。
Ⅲ 工龄多一年,缴费基本一样。退休金不比人家多还比人家少是为什么
缴纳比例和工龄都是有影响的,如果您交费时间比别人长,当然您的退休金也会超过别人!
Ⅳ 社保工资是不是跟工龄关系大啊,我交了7年高线,退休没多多少,1年工龄能差多少啊
影响养老金高低来的因素主要源有:退休上年度当地社会平均工资、缴费基数的高低、缴费年限的长短等,缴费基数越高、年限越长,退休时领取养老金也越多。 2、参考公式为:(退休时当地上年度职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2×缴费年限×1%+个人账户储存余额/计发月数 缴费少,待遇也低,这是成正比的。
Ⅳ 请问最低缴费 28年工龄和24年工龄退休金相差多少
退休金领取的多少是跟自己个人账户所缴纳的社保费用多少有关的,而且跟自己的版工龄也有关系。
但他权总体原则就是遵循缴纳的越多,到时候领取的养老金也就越多,至于你所说的这两种方式,你要具体核实你这两种缴费方式,到底哪一个交费交得多,缴得越多的到时候领取的养老金也就自然而然越多。
Ⅵ 社保养老金和工龄有关系吗
肯定不一样。
首先是你们的缴费基数不一定相同,不同的基数缴费额不专一样,个人账户中的属总额就有所不同。其次是退休时间不一样,而养老保险待遇中起决定性作用的社会平均工资是每年变化的,所以退休时间不一样,待遇肯定不一样。
社保养老金和工龄无关,但和缴费(含视同缴费)工龄密切相关。
Ⅶ 同样的工龄,个人交和企业交退休后金差距有多大
养老保险与缴费基数,缴费年限,缴费高低有密切的关系,退休后工资是有很大的差别的。要想搞清楚这个问题,我们先要清楚养老金缴纳的构成,养老金的缴纳分为企业缴纳部分,比例为20%,个人缴纳部分,比例为8%。企业缴纳部分划入养老统筹基金,由养老金管理部门统一进行管理,大家知道的社保金入市,就是从这里面划拨出来的。个人缴纳部分,则划入我们每个人的个人,帐户,计算活期利息。
也就是说,假如上班的人和不上班的人的社保缴费基数都是四千,那么在养老保险的缴纳情况上,上班的人每月缴纳320元,和不上班的人每月缴纳800元,最后退休时领取的养老金待遇是一样的,而不上班的人总共算下来要多交这么多钱!如果上班的人每个月也缴纳800元,那么他的社保缴费基数就是一万元,那么公司承担的部分就更多,等到退休的时候,和不上班的人每个月都交相同的800元,但养老金的待遇可就大了去了!
Ⅷ 关于社保:工龄与交社保档次,哪个对退休后的工资影响大
社保档次决定了你的缴费平均指数高低,缴费年限决定你缴费时间的长短,两个数据将来都在退休金计算数据内,对你的养老金影响一般大,不分伯仲,是成正比的。