退休后领取的养老金和退休上一年度社会平均工资有关、与你一直缴纳在账户里的金额的本金和利息总额有关。
『贰』 退休时领取养老保险的多少跟什么有关系
是这样的,退休领取,有这样计算养老金公式:社平工资*20%+个人帐户*1/120之和,显内然跟社平和个人交容纳金额有直接关系。
领取多少,根据交纳时间段和档次,工种,是否持续交纳等综合因素决定。
另外,帮你分析一下:毕竟中国是一个人口大国,国家推出社保的目的是解决将来的养老,医疗问题,体现社会主义的均化原则,而不是拉大差距,进而制造矛盾,所以就算交得再多,都规定了上限。
本人建议你:如果说想提高养老品质,本人建议你在购买社保的基础上,再根据自己的实际经济情况购买一定的商保作为补充比较好。
『叁』 退休后拿多少养老金与哪些因素有关
1,退休时当地上年在岗职工月平均工资。
2,缴费基数。
3,缴费年限。
4,个人账户版累计存权储额
企业人员的工龄长短要看有没有缴费,工龄长但没有缴纳养老保险,这种工龄和养老金的多少无关。“缴费年限”的长短对养老金的多少关系最大。
『肆』 养老保险金缴纳的多少与领取有什么关系
养老金来也称退休金、退休费,是源一种最主要的养老保险待遇。
养老保险累计缴纳15年,到退休的时候,可以享受到退休金。
其实质就是缴纳的越多享受的越多。
其领取的计算公式为:养老金=基础养老金+个人账户养老金
基础养老金=(退休时上年度全省在岗职工月平均工资十本人指数化月平均缴费工资)/2×本人缴费年限) ×1%
个人账户养老金=退休时个人账户储存额/本人退休年龄相对应的计发月数
本人指数化月平均工资=参加工作至退休上一年历年缴费指数之和/计算指数年限x退休上一年省月社平工资。
『伍』 企业退休养老金领取多少都与什么条件有关
养老金多少和什么因素有关
退休时领取养老金的多少,主要取决于两个因素:一是职工在职期间缴费基数的高低,二是缴费年头的长短。也就是说,缴费基数越高、缴费时间越长,退休后养老金拿的就多。
公务员退休后的退休费计发基础是退休前的职务工资加级别工资;事业单位工作人员退休后的退休费计发基础是退休前岗位工资加薪级工资。
机关技术工人、普通工人退休后的退休费计发基础是退休前岗位工资加技术等级工资。计发比例则按照工作年限的不同而有所区别,工作年限越长的人退休金替代率越高。
(5)养老退休金多少与什么有关扩展阅读:
根据《国务院关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》:
做好养老保险关系转移接续工作。参保人员在同一统筹范围内的机关事业单位之间流动,只转移养老保险关系,不转移基金。
参保人员跨统筹范围流动或在机关事业单位与企业之间流动,在转移养老保险关系的同时,基本养老保险个人账户储存额随同转移。
并以本人改革后各年度实际缴费工资为基数,按12%的总和转移基金,参保缴费不足1年的,按实际缴费月数计算转移基金。转移后基本养老保险缴费年限(含视同缴费年限)、个人账户储存额累计计算。
『陆』 养老保险交费多少与退休金多少的关系
我想请教有关专家企业职工养老保险每月交费多少与退休金到底有多大的关版系?是否成正权比?
是这样的。
社保也分几个交费(低,中,高三个)档次,原则上交得少,到养老阶段就领得少;交得多,到时就领得多,其之间的差距不是很大。因为社保不是拉开差距,而是缩小贫富差距的,保障我们每个人最基本的生活水平,通俗讲,就是让每个人不饿肚子。
『柒』 退休后领养老金多少和缴费基数有关基数指的是什么
养老金是由基础养老金和个人账户养老金组成的。缴费基数越高,计算基础养老金的相关参数“平均工资指数”越高,相应的基础养老金也越高;个人账户是由历年缴费逐渐积累起来的,个人账户累计储存额是计算养老金的组成部分,职工按照本人缴费工资的8%缴费,这部分比例是要划入到个人账户中的。缴费基数越高,按照比例划入到个人账户的金额就越多,积累下来的储存额也越多,养老金也就越高;反之养老金就低。