Ⅰ 1976年出生的退休年龄
随着国民身体素质的提高,医疗技术的不断的发展,延迟退休势必成为我国未来的内趋势。我国法定容退休年龄男性60周岁,女性50周岁,有建议到2046年不论男女,退休年龄均为65岁。需要注意的是,人力资源和社会保障部将于2018年公布延迟退休政策,届时如何延迟目前不得而知,但是1976年出生者必然涉及到延迟退休问题。各地的社保及劳动政策都不太一样,最好向当地社保及劳动部门咨询,及便得到最准确的回复。
在累计参保缴费满15年的前提下,根据目前规定(劳社部发〔1999〕8号),退休年龄与当事人参保种类、身份性质有关,请对应计算:
1、企业女工人法定退休年龄为50周岁、女干部55周岁,从事有毒有害工种满一定年限可以提前五年退休;
2、灵活就业人员养老保险女性参保者的法定退休年龄为55周岁;
3、城乡居民养老保险参保者女性法定退休年龄为60周岁。
Ⅱ 76年出生企业女职工按新规定那年退休
按现行规定你得法定退休年2026年。如果渐进式延长退休年龄2022年开始实施了,你就得需专要延长一年四个月。
Ⅲ 76年出生退休年龄是几岁
哪年岀生的都需要六十岁退休,今后有可能要六十五退休。你退休的日期应该是2036年,延迟的话要2O41年退休。
Ⅳ 76年出生女职工那一年退休
76年出生女职工2036年退休,其中退休年龄实际为60岁,延迟退休5年。女职工退休年龄按如下规定确定:经人事行政主管部门审批录用为干部的女职工,退休年龄为55周岁。《劳动法》实施前参加工作的女工人和《劳动法》实施后参加工作的女职工,以其长期所在岗位确定退休年龄。
长期在管理工作岗位上工作的,退休年龄为55周岁;长期在生产岗位上工作的退休年龄为50周岁。凡在本单位担任一定行政管理职务或未直接从事本单位生产产品活动或不直接从事本行业一线生产、服务、工勤岗位工作的,都按从事管理岗位确定。
职工在管理岗位的累计工作时间大于在生产岗位的累计工作时间即为长期在管理岗位工作,退休年龄应为55周岁;反之,即为长期在生产岗位工作,退休年龄为50周岁。企业职工退养或待岗、下岗期间,不计算在岗工作时间。
《劳动合同法》第42条规定,“在本单位连续工作满15年,且距法定退休年龄不足五年的”,用人单位不得根据劳动合同法第40条、41条规定解除劳动合同。而劳动合同法第40条、41条是用人单位除劳动者存在严重过错外常见的裁减人员的法定情形。
对于连续工作年限,通常双方并无争议,但是,对于解除合同时是否距法定退休年龄不足5年,用人单位与劳动者往往存在重大分歧,且此问题直接影响用人单位解除劳动合同的合法性。因此,对该问题的厘清,有助于双方依法处理相关争议,用人单位也可以避免违法解除劳动合同的法律风险。
(4)76年女性退休年龄扩展阅读:
法定退休年龄是指第五届全国人民代表大会常务委员会第二次会议批准,《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 (国发〔1978〕104号)文件所规定的退休年龄。
对全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。
(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,并且累计工龄满十年的;
(二)男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,累计工龄满十年的,从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作;
(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,累计工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的应当准予退休。
网络-法定退休年龄
Ⅳ 1976年生人,在退休年龄最新规定2015,多大退休
按现行规定男性2036年、女性2026年就是你们的法定退休年。
无论男女都遇到2022年开始实施的渐进式延长退休年龄了。
男性延长2年4个月,女性延长1年4个月。
(5)76年女性退休年龄扩展阅读:
法定退休年龄是指1978年5月24日第五届全国人民代表大会常务委员会第二次会议原则批准,现在仍然有效的《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》(国发【1978】104号)文件所规定的退休年龄。
2012年7月,人力资源和社会保障部社会保障研究所所长何平提出,我国应逐步延龄退休,建议到2045年不论男女,退休年龄均为65岁。现行退休年龄是为,男性60周岁,女性50周岁。
2015年10月14日,人社部部长尹蔚民介绍了“十二五”以来就业和社会保障工作成就,称我国是目前世界上退休年龄最早的国家,平均退休年龄不到55岁。
经中央批准后,人社部将向社会公开延迟退休改革方案,通过小步慢走,每年推迟几个月,逐步推迟到合理的退休年龄。
Ⅵ 1976年女的新退休年龄
目前我国还扏行的原来退休年龄,即女职工50周岁,女性干部55周岁,男性60周岁退休,但是国家有延迟退休的识想,到底几岁退休,什么时候开始都还没定,所以现在还是扏行老规定,希望能帮到您,请采纳,谢谢!
Ⅶ 76年出生女退休年龄
工人退休年龄政策:
1.企事业单位、机关群众团体工人符合下列条回件之一的,答应该退休。
2.男年满60周岁,女年满50周岁,连续工龄满10年的。
3.从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满55周岁,女年满45周岁,连续工龄满10年的。
4.男年满50周岁,女年满45周岁,连续工龄满10年的,由医院证明,并经过劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
5.因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力。
Ⅷ 女性76年出生几几年退休
对于退休延迟大家是都不赞同,对于职工还说延迟退休两年还可以理解最起码她内们有着相当稳定的容工作多大年龄身体好你都让他去上班,对于社会养老保险的就不行了,本身她们就没有固定工作到了五十岁以后想找工作都没人用了,这些人都是靠出力太能挣到钱,年龄大了干不了了,想工作也没人要了,还没退休让她们以后怎么生活
Ⅸ 按新的延迟退休法,76年的女性退休年龄是多少
延迟退休大约在2022年实施,今年出台方案,只有政策出台之后才知道什么年龄退休。
Ⅹ 76年出生企业女职工按新规定多少岁退休
按现行规定你得法定退休年2026年。如果渐进式延长退休年龄2022年开始实施了,你就得需要延长一年四个月。