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不到退休年龄能领退休金吗

发布时间:2021-02-21 03:49:39

① 社会养老医疗保险交满15年了但是还不到退休年龄不交了到退休年龄能不能领退休金

360安全卫士这么简单,优化加速那里他建议的全部删除禁止自动开机启动就OK了。难道360还会骗你不成,对于电脑文盲这是最好的办法,反正360建议你的都同意就好

② 职工养老保险没有交到退休年龄,退休时领的到退休金吗

到退休时一次性交纳,缺乏180个月的局部,那样就能够交满15年,能够正常领取退疗养老金,您也能够在退休时,什么都不叫。直接把原来交纳过的养老保险金领取到.

③ 到退休年龄的当月能领养老金吗

在退休年龄的当月不能领取养老金,只能领取在职职工的工资。待退休的手续办妥当以后,从退休年龄的次月起开始领取养老金。

④ 如果社保交满15年还没到退休年龄不工作了,那什么时候能办退休金呢

可以的,交满15以上到法定退休年龄,就可以按月领取养老金了,不过养老金没交到退休年龄时候养老金高,不过养老也算有一份保障。

⑤ 不到退休年龄,企业年金可以领取吗

不到退休年龄,企业年金是不可以领取的。只有到退休的年龄才可以领取。

⑥ 在中国还没有到退休年龄就是双重国籍还可以领中国退休金吗

没到退休年龄不能领取养老金。中国不承认双重国籍。

⑦ 未到退休年龄退休能领取社保吗

到了退休年龄正常领取即可,领多少根据自己的情况而定。
领取退休金计算方法如下:
养老金=基础养老金+个人账户养老金。
1、个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定;
2、基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%。
例如:根据上述公式,假定男职工在60岁退休时,全省上年度在岗职工月平均工资为4000元。
累计缴费年限为15年时:
个人平均缴费基数为0.6时,基础养老金=(4000元+4000元×0.6)÷2×15×1%=480元;
个人平均缴费基数为1.0时,基础养老金=(4000元+4000元×1.0)÷2×15×1%=600元;
个人平均缴费基数为3.0时,基础养老金=(4000元+4000元×3.0)÷2×15×1%=1200元。

扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"

⑧ 退休金人到了退休年纪就可以领,如果人到了可退休的年纪,但不退休,也可以拿退休金吗

办理退休是领取养老金的前提;不同的养老保险退休年龄不一样。

一、如果是城乡居民养老保险,不分男女,养老保险缴费满15年,一律是60岁退休,领养老金。

二、如果是城镇职工养老保险,根据类别不同规定如下:

1、普通参保人:

(1)人事档案和社保系统身份是女工人(非管理或技术岗位)的,年满50周岁退休,女干部满55周岁,男同志满60周岁。

(2)养老保险缴费年限(含视同缴费年限和实际缴费年限)满15年。

(3)异地参保人员的养老保险缴费账户为一般账户,而不是临时账户(异地初次参保女满40岁,男满50岁建立的账户)。

2、特殊工种:

(1)符合国家特殊工种目录的,从事井下高温,低温高空,特别繁重体力劳动,或者其他有害身体健康工作,并达到规定年限的,男满55周岁,女满45周岁;

(2)养老保险缴费年限(含视同缴费年限和实际缴费年限)满15年;

(3)异地参保人员的养老保险缴费账户为一般账户,而不是临时账户(异地初次参保女满40岁,男满50岁建立的账户)。

3、因病或非因公致残,完全丧失劳动能力的

(1)男满50周岁(个别地方是55周岁),女满45周岁,经符合规定的有资质的医院鉴定,以及当地劳动能力鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的;

(2)养老保险缴费年限(含视同缴费年限和实际缴费年限)满15年;

(3)异地参保人员的养老保险缴费账户为一般账户,而不是临时账户(异地初次参保女满40岁,男满50岁建立的账户)。

4、男性个体工商户和灵活就业参保人员

(1)年满60周岁;

(2)养老保险缴费满15年。

5、因工致残,完全丧失劳动能力的

按照工伤保险条例执行,实际上等同于随时可以退休。

因公致残,没有完全丧失劳动能力的,不能提前退休,相关待遇按工伤保险条例执行。

(8)不到退休年龄能领退休金吗扩展阅读

法定退休年龄是指1978年5月24日第五届全国人民代表大会常务委员会第二次会议原则批准,现在仍然有效的《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》(国发【1978】104号)文件所规定的退休年龄。

2012年7月,人力资源和社会保障部社会保障研究所所长何平提出,我国应逐步延龄退休,建议到2045年不论男女,退休年龄均为65岁。现行退休年龄是为,男性60周岁,女性55周岁。

2015年10月14日,人社部部长尹蔚民介绍了“十二五”以来就业和社会保障工作成就,称我国是目前世界上退休年龄最早的国家,平均退休年龄不到55岁。

经中央批准后,人社部将向社会公开延迟退休改革方案,通过小步慢走,每年推迟几个月,逐步推迟到合理的退休年龄。

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