哈尔滨企业退休2017年涨工资

1. 五险一金包括什么，2017年哈尔滨市五险一金缴纳比例

1、养老保险：单位：22%、 个人8%
2、失业保险：单位：2%、 个人1%
3、生育保险：全由单内位负担(0.5%)
4、工伤保容险：全由单位负担(0.5%)
5、医疗保险：单位：12%、 个人2%
6、公积金： 单位：7%、 个人7%

2. 哈尔滨市退休人员什么时候涨工资

在7月底前补发到位。

黑龙江省人力资源和社会保障厅 黑龙江省财政厅
《黑龙江省关于2017年调整企业退休人员基本养老金的通知》
黑人社规[2017]16号
各市（地）、县（市、区）人力资源和社会保障局、财政局、社保局，省农垦总局人力资源和社会保障局、社保局，省森工总局劳动和社会保障局、社保局，养老保险省直管的行业、企业：
按照人力资源和社会保障部、财政部《关于2017年调整退休人员基本养老金的通知》（人社部发〔2017〕30号）和《关于做好2017年调整退休人员基本养老金工作的函》（人社养司函〔2017〕21号）要求，现将我省2017年调整参加企业职工基本养老保险退休人员基本养老金有关事项通知如下：
一、调整时间和范围
从2017年1月1日起，为参加企业职工基本养老保险的2016年底前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的退休（含退职，下同）人员增加基本养老金。
二、调整标准和办法
总体调整水平为全省 2016年参加企业职工基本养老保险退休人员实际月平均基本养老金的6%。
（一）定额调整：每人每月增加40元。
（二）挂钩调整：
1.与缴费年限挂钩：每满一年增加2.5元（不满一年按一年计算；不含特殊工种折算年限）。
“五七工”、“家属工”等人员缴费年限按15年计算。
2.与本人基本养老金水平挂钩：按本人2016年月基本养老金的0.5%增加。
（三）倾斜调整：
对符合下列条件的参加企业职工基本养老保险的退休人员，分别按以下标准增加基本养老金：
1.符合劳人险〔1983〕3号文件规定的建国前老工人：1945年9月2日前参加工作的，每人每月增加30元；1945年9月3日后参加工作的，每人每月增加20元。
2.1953年12月31日前参加工作的人员（不含符合劳人险〔1983〕3号文件规定的建国前老工人），每人每月增加15元。
3.截至2016年12月31日，年满70-79周岁的，每人每月增加30元；80周岁及以上人员，每人每月增加40元。
4.艰苦边远地区退休人员：一类地区每人每月增加5元，二类地区每人每月增加10元，三类地区每人每月增加15元。
5.企业退休军转干部调整后其基本养老金低于全省平均基本养老金水平的，调整到平均水平。
三、资金渠道
调整参加企业职工基本养老保险退休人员基本养老金所需资金由统筹基金支付。
调整参加企业职工基本养老保险退休人员基本养老金, 体现了党中央、国务院和省委、省政府对广大退休人员的关怀，直接关系到退休人员的切身利益，涉及面广、政策性强、社会敏感度高。各地要高度重视，将此项工作作为当前一项重要政治任务来抓，严格按照上级的工作部署和要求，加强领导，精心组织，深入细致地做好政策宣传解释工作，切实将好事办好。

2017年7月14日

3. 哈尔滨2017住房公积金最低缴费基数及缴费比例

公积金最低缴存比例不得低于5%。住房公积金基本缴存比例为：单位12%，个人9%，且单位和职工个人住房公积金缴存比例均最高不得超过12%；各缴存单位可以根据自身生产经营情况，阶段性适当降低住房公积金缴存比例，但最低缴存比例不得低于5%。

单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的，由住房公积金管理中心责令限期办理；逾期不办理的，处1万元以上5万元以下的罚款。

单位逾期不缴或者少缴住房公积金的，由住房公积金管理中心责令限期缴存；逾期仍不缴存的，可以申请人民法院强制执行。

(3)哈尔滨企业退休2017年涨工资扩展阅读：

根据《住房公积金管理条例》：

第八条直辖市和省、自治区人民政府所在地的市以及其他设区的市(地、州、盟)，应当设立住房公积金管理委员会，作为住房公积金管理的决策机构。

住房公积金管理委员会的成员中，人民政府负责人和建设、财政、人民银行等有关部门负责人以及有关专家占1/3，工会代表和职工代表占1/3，单位代表占1/3。

住房公积金管理委员会主任应当由具有社会公信力的人士担任。

第九条住房公积金管理委员会在住房公积金管理方面履行下列职责：

(一)依据有关法律、法规和政策，制定和调整住房公积金的具体管理措施，并监督实施；

(二)根据本条例第十八条的规定，拟订住房公积金的具体缴存比例；

(三)确定住房公积金的最高贷款额度；

(四)审批住房公积金归集、使用计划；

(五)审议住房公积金增值收益分配方案；

(六)审批住房公积金归集、使用计划执行情况的报告。

第十条直辖市和省、自治区人民政府所在地的市以及其他设区的市(地、州、盟)应当按照精简、效能的原则，设立一个住房公积金管理中心，负责住房公积金的管理运作。县(市)不设立住房公积金管理中心。

前款规定的住房公积金管理中心可以在有条件的县(市)设立分支机构。住房公积金管理中心与其分支机构应当实行统一的规章制度，进行统一核算。

住房公积金管理中心是直属城市人民政府的不以营利为目的的独立的事业单位。

4. 哈尔滨企业退休2017年涨工资

2017年哈尔滨企业退休人员养老金涨工资最新消息，2017年哈尔滨事业单位工资改革最新消息了，哈尔滨国有企业养老保险退休金上调2017。
今年，哈市陆续对2015年未认证的企业离退休人员停发养老金，4月份凡到银行没领出养老金的离退休人员，请尽快到居住地所在社区认证网点认证指纹，次月末会自动续发补发养老金到本人的养老金存折(卡)中。凡2015年未认证的企业离退休人员，请抓紧时间到社区认证，否则养老金将被暂时停发。
1.哪些人需要认证?
在哈(含在省参保的中省直企业)参加城镇企业职工基本养老保险并领取养老金人员。
2.企业离退休人员多久认证一次?
每年一次，4月1日至9月30日集中认证。
3.每年什么时间办理?
按身份证出生日期：出生于1、2月份的，4月认证;出生于3、4月份的，5月认证;出生于5、6月份的，6月认证;出生于7、8月份的，7月认证;出生于9、10月份的，8月认证;出生于11、12月份的，9月认证。
4.高龄、患病卧床等行动不便的人员怎么认证?
哈市市区居住的，家属可持离退休人员社会保障卡和二代身份证到居住地所在社区服务网点进行申报登记，由社区劳动保障协理员适时提供上门认证服务。
5.什么情况下养老金会被暂停发放?
在认证周期内未按规定进行指纹或其他方式认证的;下落不明超过6个月，其亲属或利害关系人员申报失踪或户口登记机关暂时注销其户口的;被判刑收监执行或被劳动教养期间的;法律法规规定其他情形的。
一、增加离退休费办法
机关事业单位2016年9月30日前已办理离退休手续和已达到离退休年龄的人员〈按国家有关规定经批准留任的除外〉，从2016年10月1日起增加离退休费。
（一）离休人员每月按下列标准增加离休费：行政管理人员，省部级正职及以上1400元，省部级副职1140元，厅局级正职900元，厅局级副职730元，县处级正职570元，县处级副职480元，乡科级及以下400元;专业技术人员，教授及相当职务820元，副教授及相当职务540元，讲师（含相当职务〉及以下职务400元。
（二）退休人员每月按下列标准增加退休费：行政管理人员，省部级及以上1100元，厅局级700元，县处级460元，乡科级350元，科员及办事员260元;专业技术人员，教授及相当职务700元，副教授及相当职务460元，讲师及相当职务350元，助教〔含相当职务）及以下职务260元;工人，高级技师和技师350元，高级工以一18下（含高级工）及普通工260元。
（三）按国家规定办理退职的人员，按每人每月260元增加退职生活费。
（四）在按以上标准增加离退休费的基础上，1934年9月30日前出生的离退休人员每人每月再增加100元，1934年10月1日至1939年9月30日期间出生的离退休人员每人每月再增加60元。
二、经费来源
这次增加机关事业单位离退休人员离退休费所需财政资金，按行政隶属关系和现行经费保障渠道解决。对部分地方所需经费，中央财政通过增加均衡性转移支付给予适当补助，具体办法由财政部另行研究确定。
三、组织实施
党中央、国务院各部门和全国人大、全国政协、最高人民法院、最高人民检察院、各民主党派、各人民团体，及其所属在京事业单位增加离退休人员离退休费的工作，由人力资源社会保障部、财政部负责协调，各部门（单位〉具体实施;各地区和中央各部门在京外单位（：少数部门除外〉，在各省、自治区、直辖市人民政府领导下，由人力资源社会保障部门会同有关部门组织实施。
本实施方案由人力资源社会保障部负责解释

5. 我是哈尔滨铁路局大集体退休的，我在2017年8月退休的，到现在还没有发工资，谁知道是怎么回事啊

因为铁路部门退休的手续也必须报所在省的政府部门审批，这个需要几个月的时间。慢的话一年多的时间还没批回的也是有的。不过会按月先付一定数额的生活费，待手续批回后再多退少补！

6. 哈尔滨2017年高档养老保险多少钱

哈尔滨2017年最高养老保险基数为12945元。

7. 哈尔滨市企业退休人员2017年工资涨多少

哈尔滨退休人员从2017年1月份起调整养老金金额。在十二届全国人大五次会议上，国务院总理作《政府工作报告》。报告中说：“继续提高退休人员基本养老金，确保按时足额发放。”总理在《政府工作报告》中说的话肯定是要兑现的。

8. 黑龙江省2017最低工资标准是要上调吗

目前2017年黑龙江省的最低工资标准还尚未调整，目前执行的依旧是2015年的，当然小编会密切关注、及时更新，为大家呈现最新的知识。下文为大家整理了2015年的标准。
各市(地)、县(市)人民政府(行署)，省政府各直属单位：
根据《中华人民共和国劳动法》和《最低工资规定》(2004年劳动和社会保障部令第21号)的有关规定，省政府决定从2015年10月1日起调整全省最低工资标准。现将有关事项通知如下：
一、调整后的月最低工资标准分为五档：第一档：哈尔滨市区(呼兰区、阿城区、双城区除外)为1480元;第二档：大庆市区为1450元;第三档：齐齐哈尔、牡丹江、佳木斯、鸡西、鹤岗、双鸭山、七台河、绥化市区，绥芬河市、抚远县及哈尔滨市呼兰区、哈尔滨市阿城区为1270元;第四档：黑河市区、大兴安岭地区、伊春市区、哈尔滨市双城区、各县级市(铁力市除外)为1120元;第五档：其他各县、铁力市、伊春市其他区为1030元。
二、调整后的小时最低工资标准分为五档：第一档：哈尔滨市区(呼兰区、阿城区、双城区除外)为14.2元;第二档：大庆市区为14元;第三档：齐齐哈尔、牡丹江、佳木斯、鸡西、鹤岗、双鸭山、七台河、绥化市区，绥芬河市、抚远县及哈尔滨市呼兰区、哈尔滨市阿城区为11.5元;第四档：黑河市区、大兴安岭地区、伊春市区、哈尔滨市双城区、各县级市(铁力市除外)为10.8元;第五档：其他各县、铁力市、伊春市其他区为10元。
三、月最低工资标准适用于全日制就业劳动者，小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。对从事公益性岗位工作的，因调整最低工资标准所增加的资金可继续从就业资金中列支。
本次调整后的最低工资标准从2015年10月1日起执行。各地、各部门要积极采取措施，通过多种渠道向用人单位和劳动者宣传最低工资标准调整政策。要进一步加强对用人单位执行最低工资情况的监督检查，及时纠正并依法处理违法行为，切实维护职工合法权益。

9. 2017年哈尔滨市执法局拖欠协管工资

社保局直来拖欠协管员工资算违拖自欠行仲裁解决 《华民共劳争议仲裁》第二条 华民共境内用单位与劳者发列劳争议适用本： ()确认劳关系发争议; (二)订立、履行、变更、解除终止劳合同发争议; (三)除名、辞退辞职、离职发争议; (四)工作间、休息休假、社保险、福利、培训及劳保护发争议; (五)劳报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发争议; (六)律、规规定其劳争

10. 哈尔滨2017年公益性岗位涨工资吗

作为街道办事处，要求公益性岗位的工作人员在纪律上、工作量上和公务员一样执行，为何在回奖励和发放福利等答待遇就不一样了呢，公益性岗位工作人员就不享有了呢？这是为什么？这是政府官员应该做的吗？甚至更可恨的是，办事处还拖欠公益性岗位用人的那一部分不贴钱。2006年街道办事处要给公益性岗位工作人员每月补贴50元，可是街道办事却拖欠了10个月的至今都没给补，这就是基础政府所做的事情，真给党和政府丢脸...50元钱，他们少扔点少白坏点都够给...唉！