㈠ 事业单位女专业技术人员退休年龄是多少
事业单位女专业技术人员的职称不同退休年龄不同。
根据《关于机关事业单位县处级女干部和具有高级职称的女性专业技术人员退休年龄问题的通知》规定,具有高级职称的女性专业技术人员退休年龄延至年满60周岁。初级和中级女专业技术人员退休年龄目前依然是55周岁。
现行退休年龄是,男性60周岁,女干部55周岁,女工人50周岁。
(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。
(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
㈡ 事业单位女性高级职称退休年龄是多大
男年满周岁,女干部55周岁、女工人50周岁。
㈢ 2020年女性高级职称退休年龄最新规定
2020年女性高级职称退休年龄最新规定是60岁,如果身体允许自己自愿的话就可以到这个年龄。
㈣ 获得高级工程师职称女性退休年龄有何规定
工程师女性退休年龄55岁。
艺华才聚夏工I80..0..865..99.0.1. .证书挂靠 资质办理
总图高工 50000 元/年
暖通中工 6000-7000 元/年
输煤除灰 1.5W 元/年
园林高工 2--2.5万元/年
通信高工 1.2-1.5W元/年
中级职称 6000——1万元/年一般的中级职称价格范围
㈤ 企业里的女高级职称技术人员也是60退休吗
2月27日晚有媒体报道中组部出台新规,具有正处级职位的女性干部延迟到60岁退休,但这只是非主流媒体的消息。至今,中央媒体并无消息发布。这则消息是否真实,尚有待证实。
如果消息可靠,也仅是针对公务人员中具有处级待遇和高级专业技术资格的女性。此规定也有弹性,如希望55岁退休,本人可以申请。此规定可以视作延迟退休年龄的试水。
目前,对于大专院校、文艺团体、国有企业目前并没有类似的政策出台。这些部门具有高级职称的女性退休年龄依然是男60、女55退休。
㈥ 公务员中的高级技术职称的女干部退休年龄延迟到60岁吗
中组部和人力资源社会保障部近日联合下发的《关于机关事业单位县处级女干部和具有高级职称的女性专业技术人员退休年龄问题的通知》指出,为充分发挥女领导干部和女性专业技术人员的作用,党政机关、人民团体中的正、副县(处)级及相应职务层次的女干部,事业单位中担任党务、行政管理工作的相当于正、副处级的女干部和具有高级职称的女性专业技术人员,年满60周岁退休。
㈦ 关于中教高级(副教授)(女)退休年龄有没有新规定
中组部、人力资源和社会保障部于2015发布的《关于机关事业单位县处级女干部和具有高级职称的女性专业技术人员退休年龄问题的通知》(组通字【2015】14号):为充分发挥女领导干部和女性专业技术人员的作用,党政机关、人民团体和事业单位中的正、副处级女干部、具有高级职称的女性专业技术人员,将年满六十周岁退休。但如本人申请,也可以在年满55周岁时自愿退休。该通知从2015年3月1日起执行。
拓展材料:
退休,是指根据国家有关规定,劳动者因年老或因工、因病致残,完全丧失劳动能力(或部分丧失劳动能力)而退出工作岗位。2011年1月起,我国对个人提前退休取得的一次性补贴收入,按照“工资、薪金所得”项目征收个人所得税。政府有关方面不断释放出延龄退休的政策意向,民意调查显示,过半受访者反对延长退休年龄,多数主张按规定年龄退休。
法定退休年龄是指1978年5月24日第五届全国人民代表大会常务委员会第二次会议原则批准,现在仍然有效的《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》(国发【1978】104号)文件所规定的退休年龄。2012年7月,人力资源和社会保障部社会保障研究所所长何平提出,我国应逐步延龄退休,建议到2045年不论男女,退休年龄均为65岁。现行退休年龄是为,男性60周岁,女性55周岁。
2015年10月14日,人社部部长尹蔚民介绍了“十二五”以来就业和社会保障工作成就,称我国是目前世界上退休年龄最早的国家,平均退休年龄不到55岁。经中央批准后,人社部将向社会公开延迟退休改革方案,通过小步慢走,每年推迟几个月,逐步推迟到合理的退休年龄。
延迟退休“箭在弦上”,还有哪些问题待解?--五问延迟退休
㈧ 在技术干部岗有技术职称女人退休年龄是多少
目抄前,技术岗位女干部法定退袭休年龄为55周岁。
根据目前规定,企业职工养老保险参保者法定退休年龄如下:男60周岁、女干部55周岁、女工人50周岁。从事技术岗位的女性其法定退休年龄应比对女干部,即55周岁。
《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》劳社部发[1999]8号
一、要严格执行国家有关于退休年龄的规定,坚决制止违反规定提前退休的行为,国家法定的企业职工退休年龄是:男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。
㈨ 评上高级专业技术职称的女性退休年龄是六十周岁吗
可以评高级职称,前提是仍在工作(或聘用),由单位报送人事部门。个人身份和没有单位签章的,不能参加评审。
㈩ 2015年初规定的女性有高级职称的专业技术人员60岁方可退休,那高级政工师算吗
2015年初规定的女性有高级职称的专业技术人员60岁方可退休,那高级政工师算
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《关于机关事业单位县处级女干部和具有高级职称的女性专业技术人员退休年龄问题的通知》(组通字〔2015〕14号,以下简称《通知》)印发后,一些地方和部门陆续来电就执行中的一些具体问题进行咨询。为进一步确保文件执行的统一性,经研究并报中央组织部和人力资源社会保障部领导同意,现就其中带有一定普遍性的问题一并答复如下。
1、《通知》规定,凡已办理退休手续的县处级女干部和具有高级职称的女性专业技术人员不予追溯。《通知》下发前执行年满五十五周岁退休的地方和单位,上述人员在2015年3月1日前已年满五十五周岁但尚未办理退休手续的,能否年满六十周岁退休。
这些人员仍应按照本地、本单位原有规定办理退休手续。
2、《通知》规定,县处级女干部和具有高级职称的女性专业技术人员如本人申请,可以在年满五十五周岁时自愿退休。年满五十五周岁时没有选择自愿退休的人员,可否在年满六十周岁之前选择退休。
有关人员只能在年满五十五周岁时根据本通知规定选择是否自愿退休。选择自愿退休的,组织上一般应予批准;党政机关和参照公务员法管理的机关(单位)中的县处级女干部,未选择退休的,在年满六十周岁前还可以根据公务员法有关规定申请提前退休,组织上可以视情况研究确定是否批准。
3、具有高级专业技术职称但未被聘任相应专业技术职务的女同志可否到年满六十周岁时退休。
事业单位中凡具有高级职称的女性专业技术人员,均可在年满六十周岁时退休。