香港企业是多少岁退休金

1. 港人法定退休年龄

香港没有法定退休年龄，企业有权自行决定，但合法的退休年龄是男65岁，女内60岁。

1987年，当时容港英政府将公务员退休年龄由55岁延长至60岁。

即，香港合法退休年龄，企业：男65岁，女60岁。公务员60岁。

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新华网消息：香港新入职公务员的退休年龄，文职人员由目前的60岁提高至65岁，纪律部队人员由目前的55岁提高至57岁，若体格许可，可提高至60岁；

现职公务员引入弹性延长退休年龄方案，即如果部门首长同意，文职人员可延长退休年龄5年至65岁，纪律部队人员可延长5年至60岁；

简化目前非首长级前线及支持公务员的离职规管机制。

2. 香港警察退休金多少 香港退休金有多少钱

企业退休人员基本养老金平均水平将由目前的元/月，提高到每月3573元。调整从1月开始补发，8月底前发放到广大企业退休人员手中。
一、定额调整
每名退休人员，每人每月增加50元。
二、挂钩调整
(一)与缴费年限挂钩普遍增加基本养老金
为贯彻多缴多得的原则，2016年继续实行与缴费年限挂钩普遍增加基本养老金的办法，其中，缴费年限满10年及以上的退休人员，缴费年限每满1年，每月增加3元;缴费年限不满10年的(不含建设征地农转工退休人员
(二)与调整前个人养老金水平挂钩普遍增加基本养老金
将退休人员2015年年底前的月基本养老金由高到低划分三档：
1.4855元(含)以上的每人每月增加55元;
2.3355元(含)～4855元之间的每人每月增加65元;
3.3355元以下每人每月增加75元。
调整实施由少到多的绝对额标准逐渐加大倾斜力度，保障了待遇水平偏低的人员能够适当多增加基本养老金。同时，为了兼顾公平，针对少数退休人员按绝对额调整养老金后低于下一档的，还将进行差额补足。
三、适当向高龄退休人员倾斜
针对退休时间早、年龄偏大的退休人员，为了进一步提高他们的基本生活水平，体现中华民族爱老、敬老的优秀传统，自2007年起，北京市在调整企业退休人员基本养老金时均向高龄退休人员适度倾斜。2016年继续坚持这一做法，对在2015年底之前已经年满65周岁及以上的高龄退休人员，在按照上述基本养老金调整办法进行调整后，再次享受到50元至80元四个档次的倾斜政策。即：
1.65至69周岁的退休人员每人每月再增加50元;
2.70至74周岁每人每月再增加60元;
3.75至79周岁每人每月再增加70元;
4.80周岁以上每人每月再增加80元。

3. 香港工人退休工资是多少

香港工人没有退休工资。
退休的时候，政府是一次性给钱的。
比如月基本工资是2000，然后你工作了360个月。
就是360*2000

4. 在香港工作到老几岁才退休

香港没有法定退休年龄，企业有权自行决定，但合法的退休年龄是男65岁，女60岁。

5. 香港的养老制度是怎样的，公司员工和公务员有区别吗

从2003年起，香港特区政府推开“强积金”退休养老制度。不过，为了让公务员退休养老并轨，规定凡是2000年之前入职的公务员，享受原来的退休金制度，由政府拨款供养，2000年之后，无论是公务员还是企业雇员、私人民众，都执行统一的“强积金”退休养老制。 与内地社保相比，香港退休“强积金”最大的特点是，企业与个人强制缴存在的公积金归个人账户所有，不参与社会统筹，缴多缴少，完全归自己个人所有。 那么，有人会问，强积金制度下，个人与雇主强制缴存的退休金能够满足未来退休生活所需吗？特区政府是怎样打理这笔钱的？是如何保证退休公积金保值增值，获得远远高于通货膨胀的收益率，实现足够的养老的？ 事实上，特区政府之所以选择第二种养老规划制度，即退休强积金制度，与香港作为世界三大金融中心之一的地位有关.在港英政府治下，香港建立起了完善的欧美体系的金融制度和私人财富投资管理系统。世界上90%以上的名列世界500强的金融机构如银行、保险、基金、证券公司进驻香港
香港的财富参与的是全世界的投资流转，金融业高度发达，这为特区政府退休强积金的投资打理提供了稳健收益、安全运作的前提.香港的退休“强积金”，是由特区政府分散委托在港的多家世界级保险公司投资打理的，主要运用“基金定投，福利收益、分散风险理论”，通过分散购买“全球共同基金”，进行长期投资，来实现保值增值。 由此可见，香港人对退休养老强积金制度的认同，关键是建立在强积金的投资管理是否真正的安全可靠上。所幸的是，香港人基于全球三大金融中心地位，他们对“基金定投理论”、“福利投资”，实现财富爆炸式增长充分认同，这就是香港人的财商之高与聪明之处。

6. 香港居民的退休年龄是多少

香港目前没有法定退休年龄。企业有权自行决定，目前一般是男性回65岁退休，女性60岁退休。

香港政答府机构 , 记律部队员佐级55岁退休 , 主任级或以上职级57岁退休 , 文职级60岁退休2香港私人机构 , 60--65岁退休。

除了公务员(政府人员)有退休金、长俸外，一般的香港人只能一次性的领取一笔退休金，一般为几十万港币(即工作年数 x 最后月薪 x 一定百份比[约5-10%])。

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据香港媒体报道，不少港人认为政府应立法规定退休年龄。

有关注文职专业人员的组织2017年25日公布一项相关调查，结果显示超过一半受访者认为政府应该就各行业制定法定退休年龄，近一半人支持法定退休年龄定在65岁的水平。

工联会劳顾会户员代表兼离岛区区议员邓家彪表示，结果显示，调查中超过一半受访者认为政府应就各行业制定法定退休年龄，当中近五成人支持法定退休年龄应定在65岁水平，近三成受访者认为应定在60岁。

7. 香港人一般多少岁就退休

香港人和大陆人的退休年龄不一样.!
香港人一般退休年龄要比大陆人退休年龄晚5年左右!基本上是60岁!

8. 香港人退休退休金多少啊

举个例子吧.假设你在香港打工共十五年,平均月工资是一万五，...你到65岁(男)退休时可领退休金是二十七万;以后就得算着花这钱了。假如你还能活27年=1年只可花1万.

9. 香港公民多少岁后可以拿到养老金每月多少

香港政府网站有详细说明

http://www.gov.hk/sc/residents/housing/securityassistance/socialsecurity/index.htm

公共福利金计划是为严重残疾或年龄在65岁或以上的香港居民，每月提供现金津贴，以应付因严重残疾或年老而引致的特别需要。
http://www.swd.gov.hk/sc/index/site_pubsvc/page_socsecu/sub_ssallowance/

综合社会保障援助(综援)计划
综援计划的目的，是以入息补助方法，为那些在经济上无法自给的人士提供安全网，使他们的入息达到一定水平，以应付生活上的基本需要。
http://www.swd.gov.hk/sc/index/site_pubsvc/page_socsecu/sub_comprehens/